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入社直後の働き方とは?入社1ヶ月について振り返ってもらいました《new face#5》

皆様、新年あけましておめでとうございます!
本年もNewfaceコーナー並びにヴァージニアを宜しくお願いいたします。

今回も11月に新たにお迎えした方のご紹介を兼ねて、
入社から1ヶ月を経た、いまの業務とこれからの取り組みについて聞いてみました!


T.Y/人事本部

愛知県生まれ、人材メガベンチャーにて保育士の人材紹介業、RA(企業紹介担当)を経験
現在は人事本部にて主に本社新卒採用活動を担う
趣味はNetflixでアニメや映画を見ること

───入社されてからの1ヶ月間はどのような業務を担当されましたか

T.Y:人事業務は初めてなので、採用活動に伴う候補者対応や管理を行いました。掲載媒体の対応から中途採用の面談・面接実施、アルバイト採用の戦略考案、実行などの業務も担当しました。

───今後、どのような業務に挑戦/取り組まれていくご予定ですか

T.Y:新卒採用業務に挑戦予定です!
ヴァージニアの新卒採用は23卒より本格スタートとなりますが自身の経験から、ミスマッチのない採用活動を行っていきます。

───1ヶ月働いてみて良い意味で驚いた点や得たものを教えて下さい

T.Y:とにかく働きやすいです!
大きいデスクやキャビネットがあり、モニターも一人一台完備で、本当に無駄な残業がないです。

───これからヴァージニアで実現したいことや取り組みたいことを教えて下さい

T.Y:採用広報に力を入れ、母集団形成に取り組みたいです。 ストーリーやSNS等の発信を行いつつ、新卒用の研修構築にも注力して、採用した方が活躍できる環境を作っていきたいです。

───ヴァージニアのみんなに一言お願いします!

T.Y:見た目とは裏腹に好奇心旺盛で人とコミュニケーションをとることが大好きなので、もし社内で見かけたら気軽に声をかけてくださるとうれしいです^^
至らない点も多々御座いますが、邁進してまいりますので引き続きよろしくお願い致します。

新年最初のNew Faceいかがでしたでしょうか?

ありがたいことに、昨年は多くの新しい方のお迎えができました。
今年も引き続き採用活動を強化して参りますので引き続き宜しくお願い致します!

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