株式会社GEOTRA(ジオトラ)
KDDIのGPS位置情報と機械学習技術を掛け合わせ、生活者ひとりひとりの行動分析が可能な全く新しい人流データをご提供します。
https://www.geotra.jp/
こんにちは!いつもご覧いただきありがとうございます。
本日は1月からGEOTRAのフルタイムメンバーとして、営業戦略部にてプレセールスをご担当されている蓮子(はつし)さんのインタビューをお届けします。
蓮子亜依(はつしあい)です。
2025年1月よりGEOTRAに入社しました。
主に営業として、建設コンサルタントや戦略コンサルタント様向けの新規開拓を行っています。また、営業活動を通してお客様のニーズヒアリングを実施し、新規プロダクトの企画にも携わっています。
前職ではデジタル地図の会社で当時立ち上げ期だった人流データサービスの営業としてアサインされ、その後は親会社との新規地図基盤プロダクトメンバーの一員としてカープローブを活用した分析webツールの企画を行いました。
まさしくWantedlyでした。様々な企業の取組みを見る中で、たまたまGEOTRAを発見しました。元々位置情報ビジネスに携わっていたこともあり、GEOTRAのサービスに関心を持ちました。
前職ではプロジェクトマネージャーとして企画を行っていたものの、自分の思い描く商品作りができませんでした。また、自社サービスを愛したいという思いがあり、自分が魅力に感じるビジネスを行っている会社を探していました。
そこでGEOTRAに出会い、GEOTRAが提供しているサービスの魅力や裁量権を持って業務に取り組めること、三井物産とKDDIという安定したバックグランドがあることからGEOTRAを選びました。
ベンチャーではあるものの教育制度や社内ルールなどがきちんと整備されており、業界知識があまりない方でもキャッチアップしやすい環境であると感じました。
入社歴に関わらず、大型案件を担うことができ責任感を持って業務に携わることができます。
ただ、まだ明確な業務フローが確立されておらず、先輩社員に教わりながら日々手探りで行っているため、今後はテンプレート化を目指していきたいです。
これまで一つの業務に時間をかけてしまうタイプでしたが、スピード感を求められるシーンが多く、アウトプットの品質は落とさずに早いサイクルで業務をこなすことができるようになってきました。
業務時間中は真剣に取り組み、飲み会など業務外では全力で楽しむといったメリハリがあります。
また、全員がプロフェッショナルとしてプライドを持って担当業務を行っています。
ストック型ビジネスを確立したいです。GEOTRAは設立後、毎年倍々で売上を伸ばしてきていますが、毎年新規での売上となります。それも素晴らしいことですが、今後さらなる発展を目指すためには継続的なサービス契約を積み上げていけるストック型のビジネスモデルを確立していきたいです。
GEOTRAは優秀な社員が多く、とても成長することができる環境です。
興味を持っていただけた方はぜひカジュアル面談で話を聞いてみてください!
蓮子さん、ありがとうございました!
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