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第三回 サバイバル時代の介護経営メソッド

サバイバル時代の介護経営メソッド

『人が辞めない採用と定着のポイントとは?』

~ICT×外国人材活用のベストプラクティス~

<概要>

2022年1月19日15:00~(木)開催

無料オンラインセミナー Zoom 150名限定

主催 ICHIGOICHIE CONSULTING,INC/ノースハンドグループ

協賛

<タイムテーブル>

第一部
15:05~15:50

【人が辞めない採用と定着のポイント】

~ケア方針兼教育マニュアルと教育システムの作り方~

美里ヒルズ 施設長 世古口正巨

第二部
15:50~16:15

【よく分かる!介護現場のICT導入】

~労働時間短縮&人材育成に寄与、さらに経営の意思決定を前進させるICT活用方法~

ノースハンドグループ 代表取締役 北村 聡

第三部 16:15~16:40

【介護現場の外国人活用術】

~外国人材採用&定着・戦力化のベストプラクティスとは~

ICHIGOICHIE CONSULTING,INC 代表取締役 三浦 一生

第四部 16:40~16:50

富士ゼロックス 吉村 英司

第五部 16:50~17:00過ぎ

質疑応答

<セミナー内容>

介護業界は特に人材不足が顕著で、今後それは更に加速していきます。

その一つの理由として、離職率の高さが挙げられます。

離職率の高い要因としては、業務の非効率性による労働時間の増加や休暇の取りにくさなどが考えられます。

第一部では一人ひとりの暮らし方にどう寄り添えるかをチームで考え続ける理念教育を大切にし、それを実践するために様々な取り組みをしている美里ヒルズの世古口施設長から、人が辞めない採用と定着のポイントをお聞きします。

そして第二部では、マニュアルや研修を作成し運営していく上で、業務をスリム化し負担を軽減するICTの活用に関しての事例をお伝えします。

第三部では今後避けては通れない外国人材の活用に関して、採用と定着・戦力化のベストプラクティスをご紹介いたします。

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