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『どんな人が活躍するのか?』と気になる方、必見!流行りの性格診断「16Personalities」をやったら驚くべき結果が?!

採用面談をしていると、『どんな人が活躍するのか?』という質問をよくいただきます。

実際にどういうタイプの人が多いのかを把握するために、HR界隈で流行りの「16Personalities」を実施したところ、驚くべきことがわかりました。

「16Personalities」を実施した結果は!?


タイプは「広報運動家」と「エンターテイナー」の2強!広報運動家とエンターテイナーが7割以上を占める結果となりました。

広報運動家とは?

真の自由な精神の持ち主です。盛り上げ役になることが多いですが、その場限りの刺激や喜びそのものよりも、他人との交流や気持ちの繋がりを楽しむことに興味があります。

魅力的で自立心が強く、エネルギッシュで思いやりのある人柄は、どんな集団の中でも確実に見出せます。

(引用:https://www.16personalities.com/ja/enfp%E5%9E%8B%E3%81%AE%E6%80%A7%E6%A0%BC

エンターテイナーとは?

エンターテイナー型の人達は、今この瞬間の刺激に夢中になり、他人にもそれを感じてほしいと願います。

あらゆる性格タイプの中で、エンターテイナー型ほど他人を励ますために時間とエネルギーを惜しまず費やし、持ち前の魅力で圧倒しながら勇気づける人はいません。

(引用:https://www.16personalities.com/ja/esfp%E5%9E%8B%E3%81%AE%E6%80%A7%E6%A0%BC

そもそも「16Personalities」とは?

「16Personalities」とは、人間の4つの心理的領域(感覚・直観・感情・思考)について、2つずつのタイプ分けを行い、16種類に分ける性格診断のことです。

簡単に説明すると、以下の組み合わせに分類されます。

  • 1.外向型(E)か内向型(I)か
  • 2.感覚型(S)か直観型(N)か
  • 3.思考型(T)か感情型(F)か
  • 4.判断型(J)か知覚型(P)か

1.外向型(E)か内向型(I)か

外部からの刺激を受けた際の感度の強さが、内向型と外向型の違いです。

【外向型の特徴】

・エネルギー源は人と会うこと

・外からの刺激に強い=刺激が欲しい

【内向型の特徴】

・エネルギー源は一人の時間

・外からの刺激に弱い=刺激はいらない

ヘルスベイシスの内定者の結果は、なんと92%が外向型という結果に。一人でいるより人に会うことでエネルギーが増し、刺激を欲しがる人の集まりということがわかりました!

2.現実型もしくは感覚型(S)か直観型(N)か

現実型(もしくは感覚型)は、起こった出来事や身の回りのことを、具体的・現実的に認識します。

反対に、直観型は物事の印象を何らかのイメージとして認識したり、本質を探そうとしたりします。

【現実型(もしくは感覚型)の特徴】

・物事を現実的に見る=事実重視

・「具体」「現在」「ノンフィクション」「既存性」がキーワード

・全体像より細部の徹底

・経験値を信用する

・アイデアを現実化するのが得意

【直観型の特徴】

・物事の可能性や奥深さを見抜こうとする=本質重視

・「抽象」「未来」「フィクション」「新奇性」がキーワード

・細部よりも全体を見る

・ピンときたものを信用する

・アイデアをさらに膨らませてビジョン化するのが得意

ヘルスベイシスの内定者の結果は、現実型(もしくは感覚型)が60%に対して、直感型が40%とバランスよく分かれていました。

現実型の具体化力と、感覚型の全体感がうまく合わさり、いいチームになっていますね!

3.思考型(T)か感情型(F)か

思考型か感情型かは、どんな基準をもとに意思決定するのかを表します。

【思考型の特徴】

・客観的な見解を持つ
・合理的に分析する

【感情型の特徴】

・当事者と同じ目線に立つ
・共感する
・思いやりが深い

ヘルスベイシスの内定者のうち、なんと92%が感情型でした!

4.判断型(J)か知覚型(P)か

人生や仕事に対する考え方や、計画の立て方に関する項目です。

【判断型の特徴】

・計画を立てることを好む
・早く決断したり、結論を出したりする
・規則正しさを重視し、プラン通りの行動を好む
・スケジュールがぎりぎりになるとストレスを感じる

【知覚型の特徴】

・変化することを好む
・柔軟な対応や思い付きの行動をする
・プランの変更が可能で融通が利く
・スケジュールぎりぎりでも頑張る力が出る

ヘルスベイシスの内定者のうち、85%が知覚型という結果に!

結果をまとめると……?

ヘルスベイシスの内定者の結果をまとめると、ヘルスベイシスには以下のような人が向いていることがわかりました!

・刺激を欲している
・共感力が高い
・変化を好む

ヘルスベイシスでは、既存メンバーと同じくらいの人数の22卒がジョインします。社内の雰囲気がガラッと変わる予感がしているので、22卒の活躍が今から楽しみです!

新卒1期生の診断結果まとめ

【エンターテイナー】

・水口さん


・越智さん


【広報運動家】

・河下さん


・安藤さん

【仲介者】

・有澤さん


【領事官】

・多紀さん

決め手はメンバーの人柄に惹かれたこと。今できることに全力で向き合う多紀さんにインタビュー | 株式会社ヘルスベイシス
続々と更新中の内定者インタビュー。今回は大阪にいる多紀さんにお話を聞きました。 多紀さんはヘルスベイシスメンバーの人柄に惹かれて入社を決めたとのこと。詳しい経緯や今後の目標などに迫ります! 初めまして、多紀淳平(たきじゅんぺい)と申します。現在は大阪市立大学の経済学部に通っています。 名前が「たき」ということもあり、よく「『君の名は。』だ!」と言われます(笑)。本日はよろしくお願いします! ...
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