【ぶっちゃけトーク】優良成長企業で働くメンバーのホンネを公開！

1. 「優良成長企業」認定されたけど、実際どう？？※左から三浦、砂合、黒部、山嵜三浦: 皆さん、本日はお集まりいただきありがとうございます！先日、SAIマーケティングは「優良成長企業」に認定していただきました！今回、実際に働く皆さんのリアルな声を聞かせていただきたく、この場を設けました。この認定は、外部からの客観的な評価として非常に大きく、会社の成長を改めて実感する機会となりました。今後、さらに採用に注力する上で、この認定を最大限に活用したいと考えています。目的はSAIマーケティングの魅力を正しく伝え、採用を加速させること。そのためには、募集記事だけでなく、ストーリーとして魅力を伝え、求...

【入社して1年経った今】挑戦と成長の軌跡：塩澤芳史さんが語る「自分主体」で道を切り拓く力

こんにちは！ 株式会社SAIマーケティングの採用担当の三浦です！今回は、入社後、目覚ましい成長を遂げている塩澤芳史（しおざわ よしふみ）さんに、この1年間の挑戦と内面の変化についてお話を伺いました！！「指示待ち」から「自ら牽引する」姿勢へと進化を遂げた彼のマインドセットと、周りのメンバーから受ける刺激、そして未来への熱い想いに迫ります。※塩澤さんのちょうど一年前の記事はこちら！1年間のハイライトとチームからの刺激Q. この1年間で、一番印象に残っている出来事は何ですか？最も印象に残っているのは、やはり周りのメンバーの「異常なまでの成長速度」です。皆さんが、会社から言われたからやる、という...

【社員インタビュー Vol.5】25年上半期MVP「常深さん」が見たベンチャー企業のリアル

こんにちは！SAIマーケティングの人事担当の三浦です！今回インタビューにお答えいただくのは、入社以来、既存事業の成長を牽引し、マーケティング戦略の立案・実行を一手に担う常深さんです！！そのアグレッシブな挑戦心と、学生時代から変わらない「面白さ」を追求する姿勢は、どのように現在の仕事に活きているのでしょうか。。。！！彼のキャリアの選択、仕事のやりがい、そして未来の目標に迫ります。2025年の上期ではMVPを取得されています！！！Q. 入社を決めた理由は何ですか？長年の夢だった「20代のうちに、ゼロから事業を生み出す経験」を叶えるためです。多くの企業を見る中で、SAIマーケティングがその挑戦...

【社員インタビュー Vol.4】未経験からの挑戦！たった2ヶ月で大きく成長した秘訣にせまる！

こんにちは！ 株式会社SAIマーケティングの採用担当の三浦です！『黒部　栄実（クロベ トモミ）』さんにインタビューしました。入社してまだ2ヶ月とは思えない行動力と抜群の分かりやすい説明力をお持ちの黒部さん！実際にどのように働いているのか、そして、短期間でどのように成長したのかを聞いてみましたので、ぜひ最後までご覧ください！黒部さんが語る、SAIマーケティングでの挑戦と成長単刀直入に、SAIマーケティングに入社を決めた理由は何ですか？入社の一番の決め手は、採用面接の際に私の「これまで」の経験と「これから」への期待を強く示してくださったことです。今後のキャリアを考えた時、営業職に挑戦し、市場...

【AI×マーケティング】市場価値を爆速で上げる最新キャリア論！！

この会社に入ればなんか成長できそう・・・ワクワクできそう・・・なんか面白そう・・・と思ったそこのあなた！！私たちと一緒に会社の基盤を作りませんか？こんにちは、SAIマーケティングの採用担当です！私たちは、AIxマーケティングという時代の最先端を掛け合わせ、個人の市場価値を高める環境を提供しています。それは単純にスキルアップに留まらず、あなたのキャリアを根本から変革し、未来を切り拓く舞台がここにあります！▍SAIマーケティングの「AI×マーケティング」がもたらす革新SAIマーケティングは、「イノベーション」と「マーケティング」を融合させ、クライアントと共に新たな価値を創造しています。このビ...

【福利厚生｜生成AIが無限に学べる！？】時代の最先端を切り拓くプロフェッショナルへ

こんにちは！採用担当の三浦です！今回はSAIマーケティングで働きながら生成AIが無限に学べる！？ということについて紹介します。ご存知の通り今、生成AIのスキルは単なる業務効率化ツールではなく、個人の価値を飛躍的に高めるための強力な武器となっています。株式会社SAIマーケティングでは、あなたの「挑戦したい」という情熱を何よりも大切にし、最先端のAI学習環境を提供しています！！SAIマーケティングで実現する「AIが武器になるキャリア」「AIって難しそう…」はもう古い！ SAIマーケティングのAI学習環境SAIマーケティングがAI教育にこだわる理由SAIマーケティングであなたの未来を切り拓きま...

SAIマーケティングのキャリアパス制度 vol.2

こんにちは　SAIマーケティング採用担当です。今回は「入社後のメンバーが実際にどのようにキャリアパスを実現していくのか？」という疑問についてお答えしていきたいと思います。「SAIで働くことで、本当に成長できるのか？」「どんな風にキャリアアップしていくのだろう？」もしあなたが、そんなモヤモヤを抱えているなら、SAIマーケティングはあなたの期待に応えられる場所かもしれません。私たちは、メンバー一人ひとりの「成長したい」という意欲を真剣に受け止め、それを実現するための「機会」と「学びの環境」を提供することに力を注いでいます。◆SAIマーケティング流「成長の方程式」＝ 裁量権 × 挑戦 × サポ...

SAIマーケティングのキャリアパス制度 vol.1

こんにちは　SAIマーケティング採用担当です。今回はSAIマーケティングで実現できる「キャリアパス」と未来の自分を描く「キャリアイメージ」そこに至るまでの道のり、そして具体的な年収イメージについて解説します。「もっと自分の力を試したいのに、なかなか任せてもらえない」「早く成長したいけど、今の環境だと限界を感じる」「失敗を恐れずに、新しいことに挑戦できる場所で働きたい」もしそんな想いを抱えているなら、SAIマーケティングはあなたのための場所かもしれません。私たちは、メンバー一人ひとりの「やってみたい」という気持ちを何よりも大切にし、それを実現するための「裁量」と「成長環境」を提供することに...

【インターン生インタビュー Vol.2】自分のスキルの手札を増やす！就活を見据えたガクチカ作り！

こんにちは！SAIマーケティングの小杉です！今回は、SAIマーケティングのインターンシップに参加している【関口さん】にインタビューします！前回はインタビューされる側だったのでインタビューするのはなんだか緊張します、、小杉：早速ですが、自己紹介からお願いします！関口：日本女子大学で心理学を学んでいる2027年卒の2年生です。ここの他では、個別指導塾でアルバイトをしています。音楽を聴くことやアニメを見ることが大好きです！小杉：SAIマーケティングでインターンを始めようと思ったきっかけは何だったんですか？関口：infraインターンというインターンの検索サイトアプリでスカウトをいただいたことが会...

【社員紹介Vol.4】入社3ヶ月でリーダー昇格！結果を出せば評価してもらえる｜社員インタビュー

こんにちは！ 株式会社SAIマーケティングの採用担当です！『砂合 裕希（スナゴウ ユウキ）』さんにインタビューしました。入社3ヶ月でリーダーとして活躍する砂合さんがどのように働いているのか、そして、どのように成長したのかを聞いてみましたので、ぜひ最後までご覧ください！▍Q.前職では何をしていたの？￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣30歳にしてはじめての就職です！笑大学在学中に自分で起業し、今までずっとフリーランスで活動してきました！▍Q.転職のきっかけは？￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣フリーランスだと、壁にぶち当たった時、一人で解決していかなくてはいけない。常に一人で考え続け自分で自分を管理し続けなきゃいけない...

SAIマーケティングはどんな会社なのか。役員と語り合ってみる。

吉田：今日は役員＆社員による対談ということで、私が社員を代表してSAIマーケティングCOOの柴垣さんと語り尽くす機会をいただきました。改めてお時間をいただきありがとうございます。柴垣：よろしくお願いします。▍教育環境、メンバーの成長について￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣吉田：早速ですが、今回のテーマは「SAIマーケティングはどんな会社なのか」。その中でも、まず新人の方々が気になるであろう内容「教育環境」と「メンバーの成長」について触れていきたいと思います。単刀直入に聞きますけど、メンバーの育ち具合についてどう思いますか？柴垣：入社間もない人から話を聞くとSAIに入ってめちゃくちゃ変わったと言われま...