働くママの一日 佐藤奈々 /新チーム立ち上げメンバー紹介第2弾!

こんにちは!エビリーの井戸です。
前回、弊社独自のプロダクト「kamui tracker」の拡販に一層の力をいれるため、セールスチームを新設した旨をお伝えしました。
そして、その立ち上げメンバーの1名を紹介しました。。。まだご覧になられていない方は、第1弾の山内さんの記事もぜひご覧ください!
(この1週間、彼女の貢献で複数社のkamui tracker導入が決まりました!)



さて、第2弾のメンバー紹介は、ママのお仕事とエビリーのお仕事を両立される佐藤さんのご紹介です。
スタートは派遣社員として週3・時短でエビリーに入社されましたが、その仕事ぶりが評価され現在、契約社員として時短勤務でお仕事していただいてます。仕事へのコミット力は非常に強く、大活躍しております。
活躍の一例として、ママならではの観点で「ママ座談会」という3名のママYouTuberのコラボ企画を打ち出しました。
この企画は反響が良く、広告主にも大変満足いただいております!


<佐藤さんのプロフィール>
2つの美容学校卒業後、美容部員として働き、マネージャー職まで経験。
第一子出産後、パーソルに入社し派遣コーディネーターとして4年半。
これまでの職務で培った美容分野の知識と経験豊富なクライアントワーク能力を活かし、現在は、エビリーの【kamui trackerチーム】で活躍。
kamui tracker導入企業へYouTuberキャスティングを自社で内製化できるようサポートする「内製化サポート担当」も務める。

Q:「美容部員の経験×YouTubeのお仕事」これまでの経歴がいまのお仕事に役にたったポイントはありますか?

YouTuberタイアップは美容系の依頼が非常に多く、最近はアラサー・アラフォー向け商品のタイアップ依頼も増えてきました。
自身もターゲット層な案件も多く、これまでの美容部員での経験も活かすことでYouTuberのキャスティング提案が出来ています。
私は美容グッツやコスメが大好きなので好きな事が仕事に繋がるという環境がモチベーションに繋がっていますし、自分の好きな商品やYouTuberとお仕事できるとテンションが上がります!
現在某美顔器メーカーのタイアップ動画を担当していますが、どの商品も魅力的で私自身が新商品を購入しようか悩み中です・・

Q:日ごろの家事・育児・仕事についてお聞かせください!

我が家には小学3年生と幼稚園の年中さんの息子が二人います。
エビリーでは子供が居ながらの時短勤務について柔軟に対応頂けていますので、幼稚園のお迎えに行く時間に帰り、その後在宅ワークで勤務しています!

■1日の流れ

<10:30 出社>
次男を幼稚園に送ってから出社して、オフィスにてお仕事

<14:00 オフィス退社>
渋谷のオフィスから自宅へ向かい、幼稚園までお迎え

<15:00 休憩>
お迎えから帰宅後は、子供とおやつタイムで休憩時間

<16:00~18:00 在宅勤務>
リモートでお仕事再開! (現在はコロナのためフルリモートです)


チャットツールでお客様やチームメンバーとやり取り。。。あっという間に2時間経ちます1日の流れはこんな感じです!
若いメンバーが多いですが、働くママにも優しい会社ですので社内にママさんも多いです。
やんちゃざかりの子供たちの顔を見ながら仕事ができるのは嬉しいですね。
たちまち兄弟ケンカが始まれば鬼ママと化しますが・・・




Q:新チームの立ち上げメンバーとして今年度の抱負をお願いします。

kamui trackerチームが新設されると聞いた時、立ち上げメンバーとしてぜひ参加したいと思いました!
一から作り上げるチームの中で私にもしっかりと担当が振られ、新たなチャレンジも多いです。
プレッシャーを感じることもありますが、マネージャーの井戸さんの推進力もありチームメンバーが一致団結しています。
これからもチーム一丸となりたくさんの企業様にkamui trackerを導入いただけるよう頑張ります!!


<最後に・・・井戸より>

佐藤さんは、自身の得意分野を活かして、この仕事のなかでもvalueをだそうと自発的に動いていました。
また、未経験な分野に対しても粘り強く挑んでいます。よく「う~ん」とうなりながらPCを見ています(笑)
少数精鋭で戦うベンチャー企業には、チームの1人1人が主体的であるかどうかが非常に重要に思えます。チャレンジしたことが良くも悪くも自分に反映されます。
私はそれがとても楽しく、佐藤さんもそれを楽しんでいるように思えます。
どんどん新しいことへ挑戦したいと思われた方は、ぜひ一度お話しできますと幸いです。
ご関心を持っていただけましたら、お問い合わせよろしくお願いいたします!

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