【強い組織をめざして】ホメるコツをご教授いただきました③

フロンティアは、
今回の研修と「HoooP」を導入することで
さらに社員それぞれの良い所を伸ばして
強い組織を目指して行こうと思いました!

“ホメる”ことを会社の文化の1つに加え 
もっと笑顔溢れる会社にしていきたいです。

今回、シンクスマイルさんが
参加型の研修スタイルにしてくださったので
フロンティア社員二人一組をつくって、
ワークも行いました。

シンクスマイルさん、改めて御礼申し上げます。

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