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こんにちは、広報担当の鈴木です。
今回は、GRID社員のリアルな1日についてご紹介します。

第1回目となる今回は、わたくし鈴木についてお伝えします。
こんなふうにGRIDの社員はワークライフバランスを意識して働いています。

<今回の紹介社員>
第1事業部 広報人事担当 鈴木
4月後半にGRIDへ入社。

前職はNPO法人の事務局としてオールマイティに業務を行っていました。GRIDでは、「人」と向き合う採用を中心に1日、4~5名の応募者の方々にお会いしています。

<平日のスケジュール>
GRID就業時間:9:00~18:00

08時40分
  出社(1日のスケジュール・タスクチェック)
09時
   社内MTG(上長と採用の進捗状況の共有など)
10時
  採用面談(プロジェクトマネージャー希望のコンサルティング会社30代男性 ※1時間)   
11時
  採用面談(広報希望の広報戦略ができる20代女性 ※1時間)
12時
  ランチ(基本的に外食派。赤坂は食事で困りません。美味しくおしゃれなお店が多いです!)  
13時
  社外打ち合わせ(秋に出展する展示会の打ち合わせ。今回はどんなブースにしようか試行錯誤中。)
15時
  資料作成と問い合わせ対応(オフィスが入っているビルの1階2階がタリーズです。甘いドリンクを購入してパワーチャージ!)
18時
  採用面談(インターン希望の電子情報学科大学生 ※1時間)
19時
  採用面談(エンジニア希望のビックデータ解析経験者20代男性 ※1時間)
20時
  資料作成と明日のスケジュール確認(面談議事録の作成や明日の面談者の確認)
21時
  帰宅

※この日は18時以降に、在職中の方と面談がありました。
面談は、夕方以降でもOKです。是非、赤坂へいらして下さい。

<仕事の息抜き方法>
・ガムを噛むこと(ガムを噛むと脳血流量を増加させる作用やリラックス効果もあります。)
・アロマ(夕方になるとハンカチに一滴ラベンダーのアロマは必須(笑)特に梅雨の時期は偏頭痛もひどいので、薬ではなくアロマオイルに頼っています。)

<帰宅後の過ごし方>
大好きな音楽を聴きながら読書タイム。自己啓発や業務に関するものを中心に読んでいます。
最近読んだ本は服部泰宏著「採用学」。新卒採用の現場では何が起きていて企業はどのような考えをもって採用戦略を立てていけばよいのかヒントが書かれています。

<休日の過ごし方>
この時期は、ビーチやパークでヨガを楽しんでいます。パンプスで縮こまった足も素足で大地を踏みしめることで生きかえります。

(写真は、鎌倉ビーチへ行ってヨガを楽しんだ時の写真です。)
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会社名:株式会社 グリッド GRID inc
MAIL:info@gridsolar.jp
URL:http://gridpredict.jp

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