【24卒内定者研修】弊社の内定者研修内容を公開します✨

はじめに

こんにちは！
NEXT ONE人事部の木原です🙆‍♀️

24卒内定者の研修が先日行われたので、その様子をお伝えします！

今回の内定者研修の目的の一つは、内定者同士が顔を合わせる機会を作ることでした！

私自身も新卒で入社し、同期の存在は大きいものだったので内定者にも新卒１年目の同期という貴重な存在を大切にしてほしい、という思いから今回の研修を企画しました。

アジェンダ

・自己分析ワークショップの実施

・24卒内定者スローガンの作成

・内定者懇親会の実施

自己分析ワークショップ

午前中の研修は、自己理解と他者理解の研修を行いました。それぞれ付箋に自分の「好きなところ」「嫌いなところ」を記入し、まずは自分自身を知ることからSTART！

その後はメンバーで自身の意見を出し合い、長所はさらにポジティブな考え、行動へ変換。短所はポジティブに変換し、今後の行動内容を話し合いました🌟

始めは緊張していましたが、自己分析ワークショップの後半にはみんな笑顔に楽しそうに話し合いながらワークができていました！

24卒内定者スローガンの作成

スローガンは内定者主体で会を進めてもらいました！1人1人がしっかりと意見を出し合い、今後の原動力となるスローガンを24卒みんなで作成しました。

作成中に「1人1人が出してくれた意見を多数決でなくしてしまうことはしたくない！」と司会のNくんが発言すると、全員がその意見に賛同し全員の意見が入ったスローガンを作成してくれたことが嬉しかったです🥲

　　　　　　　　『To the Top!!!』

　　　　　　　～失敗を恐れず成長を楽しめ！日本一の17人へ～

おまけ

研修後は、みんなで内定者懇親会を実施したので懇親会の様子をお見せします😁

同期で高めあい、成長していくみんなが楽しみです✨

最後までお読みいただき、ありがとうございました！
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木原香奈

株式会社NEXTONE / 人事部　課長

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