カンバラくんが内定者に聞く「なんでうちの会社に決めたん!?」vol.2ー小原ちゃん編

皆様こんにちは!中川です。前回大好評だった2019年入社予定の内定者記事。今回は2回目をお送りします!(パチパチ)というわけでタイトルコール!

カンバラくんが内定者に聞く「うちの会社になんで決めたん?」

vol.2は、社内でのインターンを通して、内定を承諾してくれた小原ちゃんにお話を伺いました。ぜひご一読を。

はい!今日は宜しくお願いします!早稲田大学国際教養学部の小原茜草です。スペインへ1年間語学留学し、帰国後はマーケティングを専攻しています。海外旅行が生きがいで、4年間で20カ国ほど回りました。

(気付くと常に海外にいる小原ちゃん。とにかくアクティブ!)

短期間で成長できる環境を求め、はじめはベンチャー・外資系企業をメインに見ていました。

でも興味が湧く企業に出会えなかったため、1月以降は日系中小企業に絞り、社員の雰囲気が自分に合っているか、話していて違和感がないかなど、

直感を大切にして活動しました。

1社1社と深く話し、自分の気持ちや考えを整理できたことで、受けた企業数も期間も少なかったと思います。

ネクスウェイは、短期間で着実に成長できると考えたからです。

出会いは『コミュニケーションを探求する会』というイベントでした。グループワークの結果、1月にニューヨークで行われるイベントと2か月間のインターンシップへお誘いいただきました。気前が良すぎるのでは?と半信半疑でしたが、今だからできる経験だと考え承諾しました。

イベントへの参加は大雪で中止になりましたが、2月から興味が合う部署でインターンを始めました。すると、インターンを通して自分の将来像が明確ではないことに気付きました。その上で、ネクスウェイでは役職や部署に関わらず、様々な方からアドバイスが貰いやすく、自分は何がしたいか、そのために何に挑戦すべきかを踏まえて目標を設定できます。

本当に自己の成長を大事にしてくれる会社だと感じました。

インターンを経験したことで、「働くこと」に対する期待と、実際に「働くこと」のギャップが少なくなりました。その上でネクスウェイという環境に納得できたため、2月後半には入社の意思を固め選考に進みました。選考を通して目標を明確にできたので、満足いく就職活動ができたと思います。

私は将来、芸術教育に関わりたいと思っています。子供たちに美術を通して表現力や自己肯定力を身につけてほしいからです。私一人で叶えられる夢ではないので、

まずは仲間を『巻き込む力』を養いたいと思っています。

私が考える『巻き込む力』とは何か、どうしたらそのスキルが身に付くか、最終的には自分がどのように夢を叶えたいのかを明確にしたいです。5年後の自分が将来の夢について具体的に語り、実現させるための一歩を踏み出せていることを期待します。

(造形教室での作品に『巻き込まれる』小原ちゃん)

小原ちゃんのインタビュー、いかがだったでしょうか。たくさん考えて決めてくれたネクスウェイへの入社。小原ちゃん自身が『巻き込む』目となって、新しい刺激を持ってきてくれることを期待しています!

小原ちゃんも参加した1次選考『コミュニケーションを探求する会』は今年も開催中!コミュニケーションを生業にする会社だからこそできる選考会に、就活生の方はぜひご参加ください♪

内定者:小原茜草 / ナビゲーター:カンバラくん / カンバラくんの中の人&文:中川

株式会社ネクスウェイ's job postings
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