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幸せを、後世に。
当社は「日本を変革する矢」をビジョンに掲げ、Web・アプリ領域で事業を展開してきた企業です。 2018年1月には、ネット完結の月額定額マイカー提供サービスの「おトクにマイカー 定額カルモくん」をリリース。 2021年には50億円の大型資金調達を実施。 産業DXカンパニーとして、人々の暮らしの近くで、世界を変える挑戦を続けます。
価値観
ナイルでは、全社でOKR制度を導入し、各部門の目標とこれに関わる権限・責任を明確化。各部門が独立して決断を下す分散型意思決定組織となっています。また、多角化企業にありがちな事業責任者とメンバーの1対多数構造は作らず、各事業毎に「事業CXO」ポジションを設置。複数の事業幹部で、1つ1つの事業を経営する体制となっています。
ナイルでは、経営会議への参加制度「NNX」や新規事業立案コンテスト「Next Launcher」、事業成功ナレッジ共有制度、他事業部の経験を得られる社内副業制度など、様々な仕組みで事業成功に向けたメンバーの能力開発を後押し。仕事に本気で打ち込む中で、経営・事業・組織づくりに関わる「事業家力」が身につきます。
ナイルには、成果を出したメンバーがこれまでのキャリアを変え、新たな役割・ポジションに挑戦することを応援します。組織としての制約上、明日からいきなりポジション変更するのが難しくても、1年以内・最短での異動を実現できるよう、関係者が全力で取り組み、キャリアアップを支援します。