経営直下の新チームで企業ブランディングの要となるデザイナーを募集!
経営戦略/人事/広報 を統括する組織の中で、シナジーマーケティングのコーポレートブランディングに関わるクリエイティブデザインの制作に携わっていただきます。
近年当社では、コーポレートブランディングを専任で担うチームを置いていませんでしたが、2021年度よりビジョン・ミッションを刷新したことをきっかけに、法人としてのシナジーマーケティングと社会とのより良い関係を再構築していくことを目的にチームを立ち上げることになりました。
つきましては、経営直下で柔軟に力を発揮していただけるデザイナーの募集をはじめます。
※同チームのディレクター/プランナーの募集はこちら
▽経営直下の新チームでコーポレートブランディングを担うリーダーを募集!
https://www.wantedly.com/projects/594427
◆お任せしたい仕事の一例◆
デザイナーとして関わっていただく可能性のあるお仕事は以下のとおりです。
・コーポレートサイト・採用サイト・SNSでの情報発信で使用するビジュアル
・イベントやニュースリリースのビジュアル
・社内・社外向けブランディングツールの制作(パンフレット/冊子/LPなど)
・企業のCI(ロゴなどの運用ルール)
・社内共通のプレゼンテーションツール/フォーマット
・役員などの講演資料のデザイン監修
・新規プロダクトやサービスのアイデアスケッチ
全てを担っていただく必要はありません。
依頼から制作完了までの進め方については得意な方法を伺った上で双方に最適なワークフローを提案いたします。契約形態についても、ご経験とコミットメントいただける領域に応じて柔軟にご相談させていただきます。
◆求める経験◆ (自社・クライアントワーク問わず)
・グラフィックデザイン
・Web用のバナーやカバー画像のデザイン
・図表やグラフなどを含むプレゼンテーションのデザイン
エントリー時、または面談時にポートフォリオをご共有ください。
◆そのほか歓迎するスキルや経験◆
・イラスト作成
・WebプロダクトやアプリのUIデザイン
・印刷物の発注
・イベント(オンライン/オフライン)の企画運営
◆このような方におすすめ◆
・概念の構造化や図表化が好き
・発注者やディレクターの指示通りデザインするよりも、それを基に自分でアレンジして提案する事が多い
・伝えることの整理と設計ができれば具体的なデザインは自分でやってもやらなくてもどちらでもよい
・新しいブランドを世の中に広げる仕事がしたい
・PV・会員数・フォロワー数・売上などよりも本質的なKPIを追いかけたい
・デザイナーの先のキャリアを可能性を考えている
・基本リモートワークで柔軟に働きたい
・シナジーマーケティングのビジョンに関心を持っていただける方
(面談時にも説明させていただきます)
▽新ビジョン・ミッションに込められた決意と想い
https://www.wantedly.com/companies/synergy-marketing/post_articles/314191