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急成長企業に起こる「成長痛」と、その乗り越え方【第5回】Wantedly Recruiting Academyレポート

Wantedly Recruiting Academyの企画が早くも5回目を迎えました! 今回のテーマは「急成長企業に起こる「成長痛」と、その乗り越え方」です。 WRA(Wantedly Recruiting Academy)とは? Wantedlyのビジョンである「シゴトでココロオドル人をふやす」に共感し、一...

次回開催決定!採用につながる自社ファンづくりの体制って?第4回Wantedly Recruiting Academyレポート

Wantedlyがクライアントさん同士で交流する広場のような存在になるべく、昨年4月に発足したコミュニティイベント。前回のイベントレポートまでは「募集中」になっていたコミュニティ名ですが、この度、ご参加のみなまさの投票により「WRA(Wantedly Recruiting Academy)」に決定しました! 前回...

Loco Partnersさんに聞く「100人の壁との向き合い方」/ 認定アンバサダーに“話を聞きに行く”ツアーvol.01 イベントレポート

8月23日(木)、株式会社Loco Partnersさんのオフィスにお邪魔して、採用や組織づくりのノウハウをお伺いする「認定アンバサダーに”話を聞きに行く”ツアーvol.01」を開催しました! 認定アンバサダーに”話を聞きに行く”ツアーとは Wantedlyご利用企業様限定のコミュニティを運営している「認定アン...

内定辞退にはどう向き合う? 第3回Wantedlyコミュニティイベントレポート

Wantedlyがクライアントさん同士で交流する広場のような存在になり、採用を点では無く面で考えられるようにるために4月から始めたコミュニティイベント(名前は現在募集中です。。。!)。 その第3回目をRettyさんのオフィスをお借りして開催いたしました。 (Rettyさんっぽい色味にあわせたお酒達) (...

【イベントレポート】募集要項の書き方、採用広報のネタの探し方についてのワークショップを福岡で実施しました!HR Meetup Fukuoka #番外編

こんにちは!Wantedly福岡オフィスの安東です!2018年7月19日に福岡のヌーラボさんのオフィスをお借りしてHR Meetup Fukuoka#1(番外編) を実施いたしました。本日は当日の様子をお知らせします! HR Meetup Fukuokaとは? HR Meetup FukuokaはWantedly...

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