キーエンス

Profile人事顧問小島　哲也（61）1986年に大阪大学法学部卒業後、新卒でリクルートへ入社。人事・営業・新規事業を計9年経験した後、ベンチャー企業の社長付として経営全般を経験。その後、19... もっと見る

こんにちは！Piece In採用事務局です。今回は、インターンで2か月連続一位を獲得し、今年度から社員として働いていただく平峯さんに「実際にPiece Inで働いてみて感じたこと」を本音で語って... もっと見る

こんにちは！Piece In採用事務局です。今回は、Piece Inの取締役 管理部長として、事業成長に向き合う平野さんに、「Piece Inに入社するまでの経緯、働いてみて感じること」を素直に... もっと見る

こんにちは！Piece In採用事務局です。今回は、インターン生の中で圧倒的な成果を生み出し、月間MVP賞を何度も獲得した、辻合さんに「実際にPiece Inで働いてみて感じたこと」を素直に語っ... もっと見る

こんにちは、ネクスタ採用担当です。本日はネクスタのセールスグループの2名に、キーエンス元トップセールスから学べる環境でいかにセールスとして成長できるのか？立ち上がったばかりのセールスとしての苦労... もっと見る

執行役員である増田が、イタンジへの参画が丸3年を超えた節目として、あたらめてイタンジのセールス組織について語るインタビューを実施しました。それが下記のリンクになります。（是非ご覧ください！）記事... もっと見る

「誰の下で働くか」インターンのみならず、社会人にとっても成長を左右する重要な要因です。どんなに優秀な人がいても、①日々任される仕事の量と質、②当たり前に求められる水準の高さ、③能力を引き出すマネ... もっと見る

「意思決定のスピード感が今までの2社とまるで違う。このスピードなら、モノづくり産業を変えられると思ったんです」そう語るのは、カスタマーサクセス推進グループをリードする松藤薫。「施策を思いついたそ... もっと見る