株式会社Maclogic / 新規事業部長
Hello, thank you for reading my profile. プロフィルを閲覧してい頂き、ありがとうございます。
自身の価値を上げる■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ PDCAを回すこと、常に少しストレッチの効いた目標に向かって走り続けることが自身の成長につながると考えています。 一番成長をできるタイミングは、新しい環境に身を投げ出す時だと思っているので常に調『挑戦』をしていきたい
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OtoOコンサルティング事業
社内の業務はフローティング型のオペレーションで、やったことなどがすべて流れてしまっていた。新しい人がその作業をする場合はまた1からのやり直し。 全てストック型のフローにすることで、同じ業務はコピーペーストで完了。 社内の状況をすべてデータで管理し、どこに仕事が溜まってしまっているのか、どこが成長しているのか。 現在は、メンバーの評価制度の1つとして利用するまでに。 何よりSFは楽しい
現在ミャンマーでは30名ほどのスタッフが一生懸命働いてくれています。 そんな彼らと、弊社の業務連動をスムーズに行うため、フローを1から見直し。 日本のスタッフは日本語で依頼内容を選択→自動的に英語で依頼を飛ばせるようにすべての業務内容を翻訳。 今ではスムーズに連絡の行き来ができるように！
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東日本営業マネージャー
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コンサルタント
This degree program provides a professional, technical and creative foundation to entry into the film and television industries.
General Education
英語
Ryuta Uedaとその他2人が+1
分析
Ryuta Uedaとその他2人が+1
映像編集
Ryuta Uedaとその他2人が+1
マネージメント
Ryuta Uedaとその他2人が+1
チームビルディング
Ryuta Uedaとその他2人が+1
株式会社Maclogic / 新規事業部長
社内の業務はフローティング型のオペレーションで、やったことなどがすべて流れてしまっていた。新しい人がその作業をする場合はまた1からのやり直し。 全てストック型のフローにすることで、同じ業務はコピーペーストで完了。 社内の状況をすべてデータで管理し、どこに仕事が溜まってしまっているのか、どこが成長しているのか。 現在は、メンバーの評価制度の1つとして利用するまでに。 何よりSFは楽しい
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