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[WPテンプレートに]フロントページお任せしていいですか?[飽きました!]

ウェブデザイナー/コーダー
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on 2017/05/18

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[WPテンプレートに]フロントページお任せしていいですか?[飽きました!]

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谷川 栞 (Lily)

🐾更新🐾 2023年 5月 ITベンチャー【人事】3年半 ⇒ 外資系製造業(半導体)【人事総務】 ⇒ 外資系製造業 (自動車部品) 【人事】⇦今ココ! ----【やってきたこと】----- 🌹海外本社+日本支社のカウンターパート 本社の意向やメッセージ・新システム導入などを日本仕様にローカリゼーション 日本の社員向けにトレーニング&浸透 🌹採用 採用計画づくり、採用媒体選定、原稿作り、 連絡対応、面接対応、社内情報共有、内定通知、入社時期設定 🌹労務 入退社対応、給与計算、賞与計算、その他行政提出義務のあるタスク 健康診断実施(社内外)、 🌹総務 社内イベント企画(飲み会・パーティー・国外社員旅行・国内社員旅行・バーベキュー・ボウリング大会・表彰式、等等)、備品管理、来客対応、電話対応、郵便物関連、ファシリティ関連 「今所属している組織に、楽しくコミットしてくれる人を増やして事業拡大していきたい」ので、そのために必要なことを日々考えて行動にうつすのが日々の仕事です。 ---------------------- 人の事に関わることを「人事」といいますが、 一緒に働く人が、最大限ハッピーに会社に帰属意識を持ってコミットしていることが 私の目標達成といえると思います。

【スタートアップ人事】自分のWantedlyプロフィールのView数がけっこうすごい件

谷川 栞 (Lily)さんのストーリー

株式会社クレスティアのメンバー

🐾更新🐾 2023年 5月 ITベンチャー【人事】3年半 ⇒ 外資系製造業(半導体)【人事総務】 ⇒ 外資系製造業 (自動車部品) 【人事】⇦今ココ! ----【やってきたこと】----- 🌹海外本社+日本支社のカウンターパート 本社の意向やメッセージ・新システム導入などを日本仕様にローカリゼーション 日本の社員向けにトレーニング&浸透 🌹採用 採用計画づくり、採用媒体選定、原稿作り、 連絡対応、面接対応、社内情報共有、内定通知、入社時期設定 🌹労務 入退社対応、給与計算、賞与計算、その他行政提出義務のあるタスク 健康診断実施(社内外)、 🌹総務 社内イベント企画(飲み...

なにをやっているのか

株式会社クレスティアは2016年4月に設立されたIT企業です。 AIを利用した自動システム技術やマーケティングを駆使し インターネット上でのコンテンツサービス配信事業運営しております。 今後の事業拡大のために、既存サービス展開のための人材を募集しています。 ■事業について 旅行事業と、FOTORIA(出張撮影マッチングサービス)を運営しています。 両事業部ともに「あったらいいな」のニッチな需要に着目し、他社が参入していないブルーオーシャンを開拓、着実に売上を伸ばしています。 ■今後について 新規事業としてサイバーセキュリティに関係する自社プロダクトをリリースします。 社会に大きなインパクトを与える可能性を秘めた大規模プロジェクトですので慎重に進めている段階です。 もちろん、既存事業もさらなる拡大を目指すためのブラッシュアップを欠かさず行っていきます。
エントランス。内装にもこだわっています。
執務スペース、フリースペース完備。好きなところで仕事ができます。
MTGの様子
ひろーいオフィスです。
女性社員ももちろん活躍中!ママ社員もいますよ🌟
フリースペースです。ここでランチを食べたり、休憩したり。

なにをやっているのか

エントランス。内装にもこだわっています。

執務スペース、フリースペース完備。好きなところで仕事ができます。

株式会社クレスティアは2016年4月に設立されたIT企業です。 AIを利用した自動システム技術やマーケティングを駆使し インターネット上でのコンテンツサービス配信事業運営しております。 今後の事業拡大のために、既存サービス展開のための人材を募集しています。 ■事業について 旅行事業と、FOTORIA(出張撮影マッチングサービス)を運営しています。 両事業部ともに「あったらいいな」のニッチな需要に着目し、他社が参入していないブルーオーシャンを開拓、着実に売上を伸ばしています。 ■今後について 新規事業としてサイバーセキュリティに関係する自社プロダクトをリリースします。 社会に大きなインパクトを与える可能性を秘めた大規模プロジェクトですので慎重に進めている段階です。 もちろん、既存事業もさらなる拡大を目指すためのブラッシュアップを欠かさず行っていきます。

なぜやるのか

女性社員ももちろん活躍中!ママ社員もいますよ🌟

フリースペースです。ここでランチを食べたり、休憩したり。

Qrestia - クレスティア 会社名の由来は、 Quest(探求する)、Crest (頂上)、Quality(品質) 常に最高のサービス、最高のパフォーマンスを探求しつづけ頂上へ、という代表 深田の想いが込められた ”クレスティア” 。 一緒に働く仲間や関わる人全てに、常に探求しつづけ素晴らしい人生を送ってほしい。そしてそんな素敵な人生を提供する場所でありたいという想いが込められてます。

どうやっているのか

MTGの様子

ひろーいオフィスです。

■会社・社員の特徴 全ての自社プロダクトは自社で企画、開発、運営を行っています。 多方面からのフィードバックが常に行き交う環境で、柔軟に対応しながら業務にあたる姿勢が求められています。

こんなことやります

こんにちは! 自社開発系IT企業の、クレスティアです。 自社サービス拡大にあたって、ウェブデザイナーさん、コーダーさんを大大大募集しています。 ちなみにいま、ゼロ人です。Wordpressのテンプレートに詳しくなる毎日です。 正直、飽きました…。 _人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人_ > 自社の社員にワイヤー引いてほしい、デザインしてほしい、コーディングしてほしい!! < ┏━━━━━━━━━━━┳━━┓ ┃    クレスティア ┃検索┃ ┗━━━━━━━━━━━┻━━┛    ∩___∩    | ノ    ヽ   /  ●  ● | 応募まってるクマー!   |   ( _●_) ミ  彡、   |∪| 、`\ / __  ヽノ /´>  ) (___)   / (_/  |       /  |  /\ \  | /    )  )  ∪    (  \        \_) ※主に自社メディアだったりうちの企業サイトだったりのサイト作成をお願いしたいくま~(・(ェ)・)受注案件はゼロくま~(・(ェ)・) ※ html / css / JavaScript / PHP / WordPress ※ 風通し良すぎてもはやHOT LIMIT聞こえるまである
4人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2016/04に設立

10人のメンバー

  • 海外進出している/
  • 社長がプログラミングできる/

東京都目黒区自由が丘1-26-3 升本ビル3F