私たちは、「出会いから結婚まで、すべての場面をサポートする婚活総合カンパニー」です。 2005年に事業を開始してからずっと大切にしていることは、 「人と人」「人と事業」の架け橋となることです。 このおもいを実現するために、 お客様の望むサービスを常にご提案できるよう 日々チャンレンジし続けています。 【具体的な事業】 事業内容： 結婚相談所事業（サービス名称：フィオーレ https://www.total-marriage.com/） 結婚相談所事業（サービス名称：TMSパートナー https://www.tms-p.co.jp/） 結婚相談所事業（サービス名称：fufu CLUB https://fufu-club.com/) 結婚相談所事業（サービス名称：茜会 https://www.akanekai.co.jp/） ※東日本エリアは日本健康管理株式会社が運営 イベント事業（サービス名称：FIORE PARTY https://www.fiore-party.com/） イベント事業（サービス名称：SMILE STAGE https://www.smile-stage.jp/） イベント事業（サービス名称：fufu PARTY https://fufu-party.com/） 結婚相談所連盟事業（サービス名称: 全国結婚相談事業者連盟 https://www.nakoudonet.com/) 結婚相談所連盟事業(サービス名称:日本成婚ネット https://www.seikonnet.jp/） 結婚相談所連盟事業（サービス名称:SCRUM https://scrum-n.co.jp/） ブライダル事業（サービス名称：BRIFE - ブライフ - https://tms-brife.com/） ジュエリー事業（サービス名称：la ape - ラ・アーペ - https://la-ape.com/） 保険代理店事業

最近では、「未婚化」「晩婚化」が問題となっています。 2015年におこなわれた調査では、 30～39歳の未婚率は男性で38.8％、女性で28.1％でした。 その中でも、未婚者の8割は結婚を希望しているとのことです。 そして、結婚できない理由として一番多いのは 『適当な相手にめぐり合わない』という結果でした。 その一方、ライフスタイルの観点からは、 何よりも個性を重視する時代になり、 ライフプランの立て方も十人十色になりました。 そこからわかるのは、 未婚化や晩婚化は、個人の「力不足」ではなく、 多様化した時代状況から生じるものだ ということです。 私たちは、この社会問題を解決して 結婚紹介産業をもっと発展充実させたい。 そして何より、ひとりでも多くの方が理想のパートナーに出会い、 将来を誓え合えるようにサポートしていきたい。 そんな思いで、日々全力を尽くしています。

私たちが、お客様に頼りにされる組織になるには、 社員の成長が欠かせません。 そのため、社員一人ひとりが、 個々の能力を最大限に伸ばせる職場環境づくりに取り組んでいます！ その中で、大切にしていることが3つあります。 ① 社長と社員の距離が近いこと どんな小さなことでも、 社長から直接指導を受けられ、いつでも相談できます！ また、新卒入社の社員の方には、必ず社長自ら ビジネスマナーやスキルアップのための研修指導を行います。 地方拠点で働く社員に対しても、 定期的に電話で困ったことがないか、と聞いてくれます。 現場の悩みを素早く、社員と一緒に解決することで、 お客様へのサービス向上に努めています。 ② 社内連携を大切にしていること 部署や拠点は一切関係なく、 社員全員でコミュニケーションを取れる仕組みを作っています。 例えば ・半年に一度の全体会議 ・いつでも誰でも相談できるチャットシステム ・BBQや運動会などの全社イベント開催 ・新企画や情報共有のための若手青年会 など、チームワーク・一体感のある組織づくりをしています。 ③ 誰でも挑戦できること 年齢や役職に関わらず、 「あったらいいな！」という自分の考えを提案したとき、 それを頭ごなしに却下することは絶対にありません！ 実際に入社1年目から 新規事業の企画メンバーになった先輩もいます。 上司・会社がしっかりチャレンジできる環境を用意しますし、 どうすれば実現できるかを一緒に考えていきます。

西日本トップクラスの会員数、成約数を誇る 結婚相談所「フィオーレ」をはじめ、 婚活パーティーからブライダルジュエリーまで、 7つの事業を展開しています。 今回、これらの事業の中核メンバーとして活躍してくれる Webエンジニアの方を募集しています。 【主な仕事内容】 ・顧客管理、情報管理など自社内システム ・結婚相談所の登録会員様専用システム ・ブライダルジュエリー、婚活パーティーなど事業別の専用ページ の開発、運用、刷新からお任せしていきます。 ユーザーの意見や声をダイレクトに聞きながら、 どんどん新しい開発へと挑戦して頂けます。 あなたの得意なフェーズからお任せしていきます！ 【やりがい】 『上流工程に携われること』 すべて自社開発なので、 たくさんのデータを扱うことができます。 そのため開発の視野も広くなります。 また、積極的取り組む社員には、 入社年度や役職関係なく、 成長のチャンスが与えられます。 社長や部長も「No！」は言わないからです。 実際、入社1年目から、 新システムの立ち上げマネージャーをし、 今ではPMとして最上流から手掛けている社員もいます。 あなたもぜひ挑戦したいことやいいアイデアがあれば、 どんどん提案してください！ 形にできるよう、会社も尽力します！！ 【必須条件】 Web・オープン系システムの開発経験がある方 ※.NET、VB、SQLがメイン言語となります。 【歓迎する経験】 ・スマホアプリの開発経験 【こんな方と働きたいです！】 ・自社開発をしたい方 ・上流工程に携わりたい方 ・PMを経験したい方 ・開発だけでなく、設計～運用まで責任を持ってしたい方 ・新しい知識を習得するために、努力を惜しまない方 ・「こうしたらより良くなるな」と思うことを言える方 1つでも当てはまった方、 ぜひお気軽に「話をききたい」を押してみてください！