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医療系SaaS AI診療支支援!サービスをグロースさせるマーケターを募集

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on 2022/06/22

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医療系SaaS AI診療支支援!サービスをグロースさせるマーケターを募集

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佐藤 寿彦

群馬県出身。2006年千葉大学医学部卒業。横須賀米海軍病院、医療系コンサルティングファーム・メディヴァ、医学系出版社エルゼビア・ジャパンなどを経て、16年にプレシジョン創業。人工知能(AI)の研究者でもあり、同社のAIアドバイザーを務める東京大学の松尾豊研究室と共同研究を行っている。

株式会社プレシジョンのメンバー

群馬県出身。2006年千葉大学医学部卒業。横須賀米海軍病院、医療系コンサルティングファーム・メディヴァ、医学系出版社エルゼビア・ジャパンなどを経て、16年にプレシジョン創業。人工知能(AI)の研究者でもあり、同社のAIアドバイザーを務める東京大学の松尾豊研究室と共同研究を行っている。

なにをやっているのか

「医療従事者をその激務から解放します」 昨今の感染症の拡大や様々な病に対し真摯に向き合い、業務を遂行されている医療従事者の方々の負担を少しでも軽減させたい。 「より効率的にそして正確に患者様について記載が出来る電子問診を作れないか」と考え誕生したのが弊社のAIを用いた本格診療支援システム「今日の問診票with Current Decision Support」と2000名の著名医師による次世代診療マニュアル「Current Decision Support」です。 創業20年以内の国内の未上場スタートアップの企業価値を独自に推計した日経ネクストユニコーンに選定された急成長中のベンチャー企業です。 TVでの紹介実績も多数あり、これからまさにマーケットが拡大していくヘルステック分野で業界をリードする存在になるべく日々成長しています。 ◆◇資金調達が終了し、急成長に伴い様々な仲間を募集しております◇◆ 【カスタマーサービス】 https://www.wantedly.com/projects/1038228 【フィールドセールス】 https://www.wantedly.com/projects/1038227 【オンラインセースル】 https://www.wantedly.com/projects/1032008

なにをやっているのか

「医療従事者をその激務から解放します」 昨今の感染症の拡大や様々な病に対し真摯に向き合い、業務を遂行されている医療従事者の方々の負担を少しでも軽減させたい。 「より効率的にそして正確に患者様について記載が出来る電子問診を作れないか」と考え誕生したのが弊社のAIを用いた本格診療支援システム「今日の問診票with Current Decision Support」と2000名の著名医師による次世代診療マニュアル「Current Decision Support」です。 創業20年以内の国内の未上場スタートアップの企業価値を独自に推計した日経ネクストユニコーンに選定された急成長中のベンチャー企業です。 TVでの紹介実績も多数あり、これからまさにマーケットが拡大していくヘルステック分野で業界をリードする存在になるべく日々成長しています。 ◆◇資金調達が終了し、急成長に伴い様々な仲間を募集しております◇◆ 【カスタマーサービス】 https://www.wantedly.com/projects/1038228 【フィールドセールス】 https://www.wantedly.com/projects/1038227 【オンラインセースル】 https://www.wantedly.com/projects/1032008

なぜやるのか

『記憶に頼らない医療を、すべての医療従事者に』が私たちが掲げるビジョンです。 医療とそれを取り巻く社会情勢は大きく変化し、医療現場で必要とされる情報量・作業量は加速度的に増加しています。 それに伴い、医療従事者や患者とその家族にかかる負担はますます大きくなっています。 医療現場におけるニーズを最重要視し、日本国内の英知を結集して、ICT (Information and Communication Technology)や人工知能といった先端技術を最大限に活用したプロダクトの提供をしていきたいと考えています。 医療従事者の方々と患者さんとのコミュニケーションを信頼度の高い医療情報で支え、より安全で安心できる医療の実現を目指しています。

どうやっているのか

◆20代、30代が活躍中のAIベンチャー企業でフレキシブルな働き方を 約2割の社員がフルリモートで勤務し、残りの2割が週3~4日リモート勤務、残り6割が出社しています。 出社必須という訳ではなく、フレキシブルにリモートでの勤務にも対応しています。 ◆異業種からの転職も多数 元看護士や現役の医師も数名在籍しておりますが、会社で働く社員は医療業界に携わった事のない人が大半です。 ◆年齢問わず結果を出した人が評価される環境 30数名と少数精鋭の会社なので、問題や課題を見つけた時に自分で解決していこうという気概がある人が活躍出来ます。 また、年功序列ではなく結果を出した人がきちんとした評価されます。 ◆個でなくチームで目標達成を目指す 営業やカスタマーサクセスはクリニック・診療所などを対象としたチームと、総合病院など大きな病院を対象とした2チームに分かれて仕事を進めています。 個人目標は特に持たず、それぞれのチームで数字を追いかけることが多いです。 男女比率は7:3と比較的男性が多いように見えますが、育休・産休などを充実させ男性も女性も活躍できる環境を整えております。

こんなことやります

弊社が手掛けたAIを用いた本格診療支援システム「今日の問診票」や次世代診療マニュアル「Current Decision Support」を一人でも多くの医療従事者が知るシステムに成長させるマーケターを募集しています。 具体的には… ・BtoBマーケティング戦略立案及び実行 ・Web広告の立案/運用 ・メディア、LPのUI/UXの改善、施策立案 ・リード獲得までのナーチャリング施策 ・施策実行に伴うディレクション など 業界未経験、キャリアチェンジを考えている方も大歓迎! まさにマーケットが急拡大中のヘルステック分野でマーケティングをリードして頂きたいです。
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