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グローバル人材育成×Edtechで世界で活躍出来る人に育てる!営業事務職

営業事務
新卒
2エントリー

on 2022/06/30

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グローバル人材育成×Edtechで世界で活躍出来る人に育てる!営業事務職

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金 珍燮

野崎 結菜

河野 理美

浅子 有香

現在は総務業務に従事し、社員や経営陣が円滑に効率よく業務を行い、ミッションを達成するための幅広いサポートを行っています!

なにをやっているのか

■Mission:海外事業の成功を手掛ける インサイトアカデミーは、クライアント様とともに海外事業の成功を手掛けていきます。 ■Vision:海外で収益を生み出す人材を育てる インサイトアカデミーは、世界でビジネス経験豊富なエキスパート集団の実戦的ノウハウをご提供し、海外で収益を生み出せる真のグローバル人材を育成することを目指しています。 ■事業内容 インサイトアカデミーは「海外で収益を生み出す人材を育てる」ことをビジョンとして掲げ、海外ビジネスを成功に導ける社員の育成に向け、様々なビジネスを展開しています。 日本社員向けでメインとなるビジネスが❶eラーニング事業の「INSIGHT ACADEMY」です。「INSIGHT ACADEMY」は国内唯一のグローバル人材育成特化型eラーニングサービスとして国内有数のグローバルカンパニー各社様に評価され、各業界全般にわたって幅広くご利用いただいています。また、クライアントの固有の育成課題にも貢献するべく、海外事業に経験豊富な5000人の専門家集団の知見とノウハウを有効活用し、❷研修事業、❸コーチング事業も展開してます。 インサイトアカデミーは外国社員向け❹研修事業をも展開しています。海外現地と日系企業間で生まれるカルチャーギャップを取り除くアプローチで、外国社員が日系企業で活躍しやすくするための各種テーマによる研修を、日本語のみならず英語や現地語対応で展開しています。 なお、クライアント各社のキーパーソンに自ら講師になっていただいてカスタム教育動画の制作を行う、❺教育動画制作事業も展開しています。当社のグローバル人材育成や動画制作の知見を掛け算し、各社の中に属人的にたまっているノウハウを可視化・形式知化することで、各社の海外事業の成功確率を更に高めています。 ■サイト サービス概要:https://client.insighta.co.jp/ eラーニング「INSIGHT ACADEMY」:https://insighta.jp/

なにをやっているのか

■Mission:海外事業の成功を手掛ける インサイトアカデミーは、クライアント様とともに海外事業の成功を手掛けていきます。 ■Vision:海外で収益を生み出す人材を育てる インサイトアカデミーは、世界でビジネス経験豊富なエキスパート集団の実戦的ノウハウをご提供し、海外で収益を生み出せる真のグローバル人材を育成することを目指しています。 ■事業内容 インサイトアカデミーは「海外で収益を生み出す人材を育てる」ことをビジョンとして掲げ、海外ビジネスを成功に導ける社員の育成に向け、様々なビジネスを展開しています。 日本社員向けでメインとなるビジネスが❶eラーニング事業の「INSIGHT ACADEMY」です。「INSIGHT ACADEMY」は国内唯一のグローバル人材育成特化型eラーニングサービスとして国内有数のグローバルカンパニー各社様に評価され、各業界全般にわたって幅広くご利用いただいています。また、クライアントの固有の育成課題にも貢献するべく、海外事業に経験豊富な5000人の専門家集団の知見とノウハウを有効活用し、❷研修事業、❸コーチング事業も展開してます。 インサイトアカデミーは外国社員向け❹研修事業をも展開しています。海外現地と日系企業間で生まれるカルチャーギャップを取り除くアプローチで、外国社員が日系企業で活躍しやすくするための各種テーマによる研修を、日本語のみならず英語や現地語対応で展開しています。 なお、クライアント各社のキーパーソンに自ら講師になっていただいてカスタム教育動画の制作を行う、❺教育動画制作事業も展開しています。当社のグローバル人材育成や動画制作の知見を掛け算し、各社の中に属人的にたまっているノウハウを可視化・形式知化することで、各社の海外事業の成功確率を更に高めています。 ■サイト サービス概要:https://client.insighta.co.jp/ eラーニング「INSIGHT ACADEMY」:https://insighta.jp/

なぜやるのか

国内市場のシュリンクや海外市場の成長でグローバルマーケットの重要度がますます高まっています。国内各社は海外市場で成長動力を得るべく、海外事業の強化を進めていますが、ここ30年間国内各社の海外事業の競争力は逆に弱まり、グローバルマーケットでは苦戦を続けています。 国内各社には世界をリードできる素晴らしい商品、サービス、技術力が溢れていますが、海外に出ると苦戦を余儀なくされているのはどうしてでしょうか? それは世界で活躍出来るグローバル人材の数が圧倒的に足りないことに起因します。グローバル人材育成に向けた各社の取り組みで現在もっとも多いのは英語中心の育成方法です。英語力は海外で活躍していく上で大切な一つの要素ではありますが、グローバルで活躍するにあたって必要なマインド・スキルセットは多岐に渡るので、英語力だけで結果を出すことは困難です。 一方で、英語力以外のマインド・スキルセットも含めた体系的なグローバル人材育成の方法はどこにも確立されていないというのが実情で、企業側は仕方なく「当たって砕けろ」精神で海外への派遣、グローバルビジネスへのアサインを続けています。その結果、アサインされた人材は上手く活躍することが出来ず、企業にとっても個人にとっても大切な時間を無駄にしてしまっています。 インサイトアカデミーはこのような現状を打破すべく、国内初のグローバル人材育成専門eラーニングサービスINSIGHT ACADMEYを含め、グローバル人材育成に特化する各種育成サービスを展開し、世界で活躍出来る真のグローバル人材育成を手掛けています。世界で活躍出来る真のグローバル人材育成は、どのプレイヤも解決できなかったチャレンジングな課題ですが、グローバルビジネスの実務経験豊富な専門家を5000人以上擁し、グローバル人材育成専門会社としての独自のノウハウを確立してきた当社ならば解決できると考えています。 私たちが取り組んでいるのは、世界で活躍出来る真のグローバル人材を育てることで人と企業の国際競争力を高め、産業全般、ひいては国全般の競争力を向上にもつながる社会意義の高いチャレンジです。このようなインサイトアカデミーのミッションに共感できる方、チャレンジしたい方、ぜひ一緒に取り組んでいきましょう。

どうやっているのか

インサイトアカデミーはグループとして海外事業専門家を5000人以上を擁しており、グローバルビジネスで甚だしい実績を残した専門家のケイパビリティを分析したことで、海外で結果を出す上で必要なグローバル人材育成要件を、①グローバルマインド、②異文化マネジメント力、③経営知識、④海外ビジネス環境理解、⑤実務言語力、⑥実戦適用力の6つに定義しています。 受講者のマインドとスキルを向上させ、海外で結果を出せる真のグローバル人材に育てるために様々な教育サービスを展開していますが、中でも当社の代表プロダクトは国内初のグローバル人材育成特化型eラーニングサービス「INSIGHT ACADEMY」です(※日本人材ニュース調べ)。 INSIGHT ACADEMYでは、上記の6つの要件に基づき、グローバル人材育成やグローバルビジネスで役立つ講座の企画を重ね、世界中で活躍している私たちの5000人の海外事業専門家の基盤やプロフェッショナルネットワークから講師を厳選し、講師のノウハウを形式知化し、動画講座として制作し、eラーニングを通じて世界中で活躍している受講者や企業に届けています。 企画・マーケティング・営業・人材育成コンサル、バックオフィスなどそれぞれの担当のメンバーが互いに密に協力し合いコミュニケーションをとりながら、当社のミッションビジョン達成に向けて日々創意工夫を重ねています。 様々な専門家とかかわれることも当社の魅力です。専門家の一部は当社の顧問として活躍しており、各種分野で課題解決のヒントを与えてくださったり伴走してくださいます。また、法律事務所、コンサル、教育会社などプロフェッショナルファームとの協業も盛んで、外部のノウハウを学んだり、ノウハウ・ナレッジを取り入れる機会を多くもあります。 当社のオフィスは六本木駅から徒歩1分のAXALL ROPPONGIビル(ミッドタウンの真向かい側)の6階にあります。7階にあるコワーキングスペースビジネスエアポート六本木も併用して使用しており、固定席を持たないフリーアドレス方式としてメンバー同士でいつでも気軽にコミュニケーションをとれる自由闊達な働く環境を大切にしています。年齢層は20代から50代に至るまで幅広く、当社のビジョンに共感している熱い思いを持ったメンバーが集まっています。

こんなことやります

■ポジション名:営業事務職 ■業務内容 グローバル人材育成特化型eラーニングサービス「INSIGHT ACADEMY」を中心とした人事育成サービスの営業コンサルタントをサポートするポジションです。 商談に向けたリサーチ、セールスフォース入力、問い合わせ対応など商談のサポート業務を行って頂けます。B2Bビジネス、無形材取り扱い経験者、営業・営業事務経験者歓迎致します!
1人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2019/11に設立

14人のメンバー

東京都港区六本木7-8-6 AXALL ROPPONGI 7F