株式会社グロービスのメンバー
全員みる(5)-
グロービス学び放題というビジネスナレッジの動画学び放題サービスを作っています。
テクノロジーx教育の領域で社会に価値を作っていきたいと思っています。
一緒にステキなサービス開発を実現できる方を募集しています :) -
大学卒業後は一般企業に入社。
半スクール、半独学でWEB制作を学び、ずっと興味のあった広告のお仕事に従事すべく、"おもしろ採用枠"として制作会社に実務未経験から入社。食品メーカーのサイトリニューアルからアパレルECの運用まで幅広い制作に携わる。
デザイナーとしてデザイン、コーディング、時にディレクションをする一方で、プランナーとして企画提案、クライアントとの渉外、社内外リソースの調整などの進行管理も経験。
2017年GLOBISに入社。 -
2018年グロービス入社。最近Vue派からReact派になりました。
時間や場所などにとらわれない多様な学び方の促進、個別最適化された教育の実現 というミッションにいかにエンジニアとしてバリューを出していくかを日々模索しています。 -
Webディベロッパー。主にフロントエンド開発をしています。
なにをやっているのか
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グロービス学び放題
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スマートフォン版グロービス学び放題
教育がデジタルで大きく変わろうとする中、これまでに作り上げた学習コンテンツや仕組みのデジタルシフトを促進すべく、統合された学習環境=「グロービスラーニングプラットフォーム」の構築や、グロービス学び放題(https://hodai.globis.co.jp/)というビジネスナレッジの動画学び放題サービスを提供しています。
なぜやるのか
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参加型のクラスを展開しています
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「ヒト」・「カネ」・「チエ」
グロービスは、経営に関する「ヒト」・「カネ」・「チエ」の生態系を創り、社会の創造と変革を行うことをミッションに1992年に設立されました。
企業リーダー育成を目的としたビジネススクール運営をメインに、その他出版やベンチャーキャピタル事業を手がけています。この分野ではすでに国内での実績があり、アジアを始めとして海外にも進出しています。
リアルで揺るぎない地位を築いたグロービスが近年、力を入れているのがビジネス講座動画のオンライン配信事業。独立採算の Globis Digital Platform(GDP)事業部を創設し、社長直々の命によりエンジニア採用を急速に拡大、エンジニアオリエンテッドな組織づくりを進め、「グロービス学び放題」を始め会社が保有する豊富なコンテンツをネットで配信するビジネスを展開しています。
どうやっているのか
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カフェのような雰囲気の中開発しています
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フリースペースでディスカッション
■LEAD OUT (GDP WAY)
- Leading edge
最先端のデジタルテクノロジーや教育理論、経営理論に触れ、積極的に取り入れ、最先端のサービスを創る。
- Enjoyment
顧客をハッピーにするために自分たち自身が情熱を持って楽しむ。常に変化を楽しみ、創る喜びを感じ、仲間と笑い合いたい。
- Agile
変化が激しい世の中においてスピードの速さが命。何事にも速く判断する、速く動くことを意識。
- Data driven
感覚的につかんでいるものを、データで検証する姿勢を常に持つ。データからの解釈が価値創造につながる。
- Open & connect
イノベーションは自社だけでできると思うのは間違い。ドアを開け、外に出て、知恵のある人と繋がり、巻き込む。
- User centric
購買する顧客、そして、サービスを使うエンドユーザーの体験価値を高める。ユーザーの気持ち・感情を常に考え、サービスを開発・改善する。
- Teamwork
共に働く社内外の仲間が存在するから、仕事ができることを忘れはならない。周囲を積極的にサポートし、ハートフルにコミュニケーションする。
■多様なメンバーが参画しています
元ベンチャーの経営者、スタートアップの創業者(CTO)、大企業の新規事業メンバー、データサイエンティストなど、多様なメンバーがこの事業に参画しており、刺激的なチームで働くことができます。
●開発環境
-バックエンド: Rails, Go
- フロントエンド: React
- アプリ: Swift,Kotlin
- データ分析: Python
- インフラ: AWS, GCP
- リポジトリ管理: GitHub
- コミュニケーション: Slack
- プロジェクト管理: Pivotal Tracker, Trello など
- 情報共有: Qiita:Team
●働き方
- リモートワーク可
- フレックス制度(コアタイム 14:00-15:00 の 1 時間)
- 実働 7.5 時間/日
- 平均残業時間実績値:20 時間/月
- フリーアドレス
- カフェスペースでのドリンク無料
- 休日の社外セミナー参加時の振休取得可
- 経費で書籍が購入できる
- 副業可
- 時短勤務制度あり
- 経験豊富なパートナーエンジニアに学べる環境
- エンジニアの声が響きやすい環境
- 自由と自己責任(With great power comes great responsibility)
- 社内のエンジニア勉強会多数
●その他
- Pivotal Tracker を用い、Scrum スタイルでアジャイル開発を実施しています
- GitHub Flow と WIP を駆使したチーム開発です
- マイクロサービスアーキテクチャーを採用しています
- フロントアプリケーションはSPAを導入しています
- ノートPC(最新 MacBook Pro 15" または Let's Note お好きなほう)、27"ディスプレイを支給
- エディタや IDE、その他のツールはご自由にお使いください。
こんなことやります
■具体的な業務
- ビジネスパーソン向け動画学び放題サービス「グロービス学び放題」のマークアップを担当いただきます。堅牢なフロントエンドを構築し、ユーザに高いUI/UXを提供いただきます。
●開発環境
- 言語:Swift
- リポジトリ管理:GitHub
- チャット: Slack
- プロジェクト管理: Pivotal Tracker, Trello など
- 情報共有: Qiita:Team
●働き方
- リモートワーク可
- フレックス制度(コアタイム 14:00-15:00 の 1 時間)
- 実働 7.5 時間/日
- 平均残業時間実績値:20 時間/月
- フリーアドレス
- カフェスペースでのドリンク無料
- 休日の社外セミナー参加時の振休取得可
- 経費で書籍が購入できる
- 副業可
- 時短勤務制度あり
- 経験豊富なパートナーエンジニアに学べる環境
- エンジニアの声が響きやすい環境
- 自由と自己責任(With great power comes great responsibility)
- 社内のエンジニア勉強会多数
●その他
- Pivotal Tracker を用い、Scrum スタイルでアジャイル開発を実施しています
- GitHub Flow と WIP を駆使したチーム開発です
- マイクロサービスアーキテクチャーを採用しています
- ノートPC(最新 MacBook Pro 15" または Let's Note お好きなほう)、27"ディスプレイ、iPhone 支給
【必須条件】
- SCSSやPostCSSなどを利用して保守性の高いマークアップを行える方
- テンプレートエンジン(erb、slim等)を用いた開発の経験のある方
- 能動的に問題を発見して解決できる方
- 論理的思考力があり、誠実かつ謙虚に仕事に取り組める方
- 新しいサービス開発に対して意欲的に取り組める方
【歓迎条件】
- BEM、SMACSS、OOCSSなどを利用したCSS設計を経験された方
- 教育や E
dTech に対する意欲を持っていらっしゃる方
- Atomicデザインに基づくマークアップを経験された方
- Javascript / jQueryの知識
- 学習意欲が高い方
価値観
会社の価値観をもっと見る会社の注目の投稿
募集情報 | |
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探している人 | マークアップエンジニア |
採用形態 | 中途採用 |
募集の特徴 | Skypeで話を聞ける |
会社情報 | |
創業者 | 堀 義人 |
設立年月 | 1992年2月 |
社員数 | 442人のメンバー |
関連業界 | コンサルティング・調査 / 情報通信(Web/モバイル) / 教育・研究 |