350万人が利用する会社訪問アプリ
サイトウ コウジ
アパレルの会社に就職し、自分のお店を立ち上げ独立。独立の楽しさとそれ以上の過酷さを痛感しました。そしてその後株式会社Colorfulで働き始め、3年目になります。人材育成に特化した会社なので、チャレンジを推奨しています。失敗すると褒められる変わった会社です。失敗後のリカバリーはもっと褒められます。今では当たり前のことだと感じますが、失敗はチャレンジした人にだけ起こるものです。そしてそこから学び、修正していけばいい。しかし利益を常に上げ続けていかなければいけないのが企業です。失敗を推奨するのは意外と難しいことなのだと思います。株式会社Colorfulには思いきり失敗できる環境があります。若いスタッフが多い会社の中で平均年齢を上げてしまっている存在ですが、頼りになれるよう頑張ります!
オガサワラ レイナ
青森出身の小笠原です。前職は青森で唯一の百貨店で働いていました。6年間働きましたが、給料があまり変わらないこと、コロナに強い影響を受け急に将来が不安に感じたこと、地元を出てみたかった、そんな理由でColorfulに転職をしました。最初は独特な社風に戸惑うこともありましたが、すっかり慣れまして、今はとても楽しく、不安もなく働けています。20代のスタッフがほとんどなので、風通しもよく、アイデアを取り入れてくれてしっかり評価してくれるのもやりがいに感じます。営業代行業というものが、どんな仕事なのかも分かりませんでしたが、先輩に楽しく教えていただき、今では企画を一緒に考えさせてもらえるようになりました。今後音楽イベントを立ち上げる企画もあり、その中心になっていけるよう今頑張っています!仕事が楽しいと感じられるのは、幸せなことだなと感じています!
イシイ ケンタ
秋田出身、石井健太です。前職はパチンコ店で働いていました。給料は悪くはありませんでしたが、ずっと働く環境ではないと感じていました。しかしコロナの影響で給料が下がり、自分の中では働く理由が見いだせなくなり転職を決意しました。株式会社Colorfulを知り、面接を受けてみると、良い意味で完成されていない会社なのだなと感じました。決まった仕事をこなすという感じではなく、自分の業務は自分で決めていくという感じで、すごく新鮮に感じました。僕が自慢できることは、小学校から中学卒業まで続けたレスリングで全国3位、高校から始めたバドミントンでは県4位に入ることができました。しかし、大好きなスポーツ以外は全て逃げてきました。学生の頃はそれでも何とかなりました。しかし社会人になってもその癖は直らず、むしろ悪化し、掃除や料理、お金の管理や社会人としての勉強等、本当に疎かにして過ごしていました。加点法ではなく減点法の会社は少なくないと思います。以前働いていた会社のほとんどは減点法で、僕のダメな部分がクローズアップされ、頑張っている所は何も評価されていない気がしていました。もちろんダメな部分を改善できなかった僕が悪いのですが。株式会社Colorfulに入社して驚いたことは、加点法で評価してくれるという社風でした。頑張っていることや得意なことを評価してくれることがとても嬉しかったことを覚えています。ヤル気になれたことで、自分の悪い癖も直そうと自発的に行動できるようになりました。社会人になってからは、遊びも仕事もどちらも思いきりやれていない自分を感じていましたが、今はどちらも思いきりやれるようになりました!秋田での新事業の責任者候補に抜擢してもらいました。スポーツ以外で認めてもらったことがない自分にとって、仕事で認めてもらえることは涙が出るほど嬉しかったです。まだ候補ですけど。月並みですが、もっともっと良い会社にしていきたいと思っています!
会社情報
仙台市青葉区一番町2-10-26 旭コーポラスA1202