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  • 会計士向けセミナー募集

特別招待 若手会計士出身者によるCxOセミナー 8月3日開催!

会計士向けセミナー募集
中途

on 2022/07/20

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特別招待 若手会計士出身者によるCxOセミナー 8月3日開催!

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中途
海外進出している
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山田 健太郎

2017年4月に新卒で株式会社コロプラに入社。 経理部に配属され、月次決算をはじめ、財務会計・管理会計に関わり、RPAによる業務効率化や、連結決算、開示書類作成(短信、有報、計算書類)を主担当として実行。 2018年12月に経営企画部に異動 予算編成や事業計画作成、M&A(子会社取得)、事業譲渡、子会社管理、取締役報酬制度設計、コーポレートガバナンス改善などに従事。 社会人2年目から公認会計士の勉強をはじめ、2019年8月の論文式試験に合格。

Yuichi Chida

取締役 執行役員 / 経営・マーケティング 2006年ゴールドマン・サックス証券入社。投資銀行部門にて資金調達、M&Aアドバイザリー、自己勘定投資案件に従事。 2009年リヴァンプ入社。主に小売、サービス、インターネット業界において、経営戦略立案、全社企業価値向上支援、マーケティング改革等のプロジェクトに従事。 一橋大学ラクロス部出身

飯田 雄士

シニア・マネージャー /経営・マーケティング 証券会社のM&A部門を経て、09年アドバンテッジパートナーズ入社。主に投資先の経営改善、新規投資案件の検討業務を実施。 11年からリヴァンプへ参画し、主にファンド傘下における投資先企業の経営改善業務全般(マーケティング、BPR、経営企画など)を担当

阿部 浩平

2014年リヴァンプに新卒入社。主に製造業の全社コスト削減/BPRや投資ファンドポートフォリオ企業におけるマス・デジタル・CRM等のマーケティング改革プロジェクトに従事。早稲田大学卒業。

株式会社リヴァンプのメンバー

2017年4月に新卒で株式会社コロプラに入社。 経理部に配属され、月次決算をはじめ、財務会計・管理会計に関わり、RPAによる業務効率化や、連結決算、開示書類作成(短信、有報、計算書類)を主担当として実行。 2018年12月に経営企画部に異動 予算編成や事業計画作成、M&A(子会社取得)、事業譲渡、子会社管理、取締役報酬制度設計、コーポレートガバナンス改善などに従事。 社会人2年目から公認会計士の勉強をはじめ、2019年8月の論文式試験に合格。

なにをやっているのか

【クライアントのために、本当に必要されている経営支援を】 「企業を芯から元気にする」という企業理念に基づき、経営支援(コンサルティング)を行っています。 「クライアントの利益改善、企業価値の向上のために何をすべきか」を判断軸に、経営・DX・投資の技術を使い、経営改革を実行します。 ➀経営 経営実務・経営企画・ DX・マーケティングの支援を融合し、経営者の課題解決をサポートします。 ・経営支援:全体構造改革、CxO実務支援、DD、M&A等 ・マーケティング&クリエイティブ:マーケティング戦略、TVCMやグラフィック制作、顧客基盤開発 / CRM等 ➁DX リヴァンプのDXは、戦略・業務改革・ITが一体となり、企業のDX化を推進します。 ・デジタル&テクノロジー:アジャイル型組織/開発支援、コア業務システムのマイグレーション、システム開発・構築支援、アプリ開発、SaaS型プロダクト開発等 ・コンサルティング:販売戦略、事業戦略、業務効率化、MD改革、情報基盤の構築等 ➂投資 リヴァンプの投資は、経営支援機能強化及び投資先のバリューアップを目的としてエクイティ投資を行います。 *プロジェクトによっては経営・DX・投資それぞれから社員を募り領域横断でプロジェクトチームを組成しています。 今後は、 ①経営支援の技術をひたすら磨き、経営課題を抱える企業のファーストチョイスとなること ②将来性のある分野における事業投資を積極的に推進すること。 ③その上で「20代の若手社員が成長できる機会を作り、将来どの業界・どの会社でも活躍できる人材を輩出」します。 これから入社する皆様には今後のリヴァンプを担うメンバーになって頂き、社会に貢献できるような人材になってほしいと思います。
「人材」を中心に考え経営技術でクライアントを支援。
マーケティングとITという二つの経営技術を柱に支援サービスを提供。
女性社員も活躍しています
開放的なオフィスです
様々な業界出身の社員が多く、就活生の力になれると思います。
企業の成長を促し、同時に自らも成長していくことを期待できます。

なにをやっているのか

「人材」を中心に考え経営技術でクライアントを支援。

マーケティングとITという二つの経営技術を柱に支援サービスを提供。

【クライアントのために、本当に必要されている経営支援を】 「企業を芯から元気にする」という企業理念に基づき、経営支援(コンサルティング)を行っています。 「クライアントの利益改善、企業価値の向上のために何をすべきか」を判断軸に、経営・DX・投資の技術を使い、経営改革を実行します。 ➀経営 経営実務・経営企画・ DX・マーケティングの支援を融合し、経営者の課題解決をサポートします。 ・経営支援:全体構造改革、CxO実務支援、DD、M&A等 ・マーケティング&クリエイティブ:マーケティング戦略、TVCMやグラフィック制作、顧客基盤開発 / CRM等 ➁DX リヴァンプのDXは、戦略・業務改革・ITが一体となり、企業のDX化を推進します。 ・デジタル&テクノロジー:アジャイル型組織/開発支援、コア業務システムのマイグレーション、システム開発・構築支援、アプリ開発、SaaS型プロダクト開発等 ・コンサルティング:販売戦略、事業戦略、業務効率化、MD改革、情報基盤の構築等 ➂投資 リヴァンプの投資は、経営支援機能強化及び投資先のバリューアップを目的としてエクイティ投資を行います。 *プロジェクトによっては経営・DX・投資それぞれから社員を募り領域横断でプロジェクトチームを組成しています。 今後は、 ①経営支援の技術をひたすら磨き、経営課題を抱える企業のファーストチョイスとなること ②将来性のある分野における事業投資を積極的に推進すること。 ③その上で「20代の若手社員が成長できる機会を作り、将来どの業界・どの会社でも活躍できる人材を輩出」します。 これから入社する皆様には今後のリヴァンプを担うメンバーになって頂き、社会に貢献できるような人材になってほしいと思います。

なぜやるのか

様々な業界出身の社員が多く、就活生の力になれると思います。

企業の成長を促し、同時に自らも成長していくことを期待できます。

【やりたいことが見つかった時、すぐに飛び込めるスキルが身につく】 我々の取り組む案件は、いままさに世の課題となっているものばかりです。それに真摯に向き合い、結果を出すことが、世の中で価値のある人材を育てると信じています。 弊社では、このような個人の成長の礎となる「場」を提供できます。様々な業界のクライアントを持ち、かつ経営者と一緒に仕事をする機会が多いため、成長スピードが求められる環境です。

どうやっているのか

女性社員も活躍しています

開放的なオフィスです

【各業界のプロフェッショナルが集結】 多種多様な業界からリヴァンプに入社した先輩社員が多くいます。 (外資金融、総合商社、コンサル、広告、大手SIer、IT業界、アパレル、起業/フリーランスなど) 新卒社員にとっては学びが多い環境です。比較対象が常に高い位置のため、モチベーションを維持することができます。 社員の卒業後のキャリアも幅広く、起業したり、出資先の会社の代表になったりと、活躍している卒業生がたくさんいます。 新卒社員の皆様は、入社後OJTで学びつつ、仕事上必要なロジカルシンキングやマーケティング、プログラミングやビッグデータ分析、プレゼン資料作成等の研修を受けて頂きます。

こんなことやります

▼セミナーについて 「リヴァンプってどんな会社なんですか?」 「コンサルティングもしてスタートアップ投資もしていると聞きます、主軸はどこなのでしょうか?」 「将来どんなキャリアが目指せるのでしょうか?」 など、候補者の方から日々伺っています。 そちらを少しでも解消させて頂きたく、今回は「経営支援チーム」の「若手会計士出身者」が中心になって、パネルディスカッションを行います。 ▼こんな方におすすめ 1つでも該当されていれば、有意義なお時間になると思います。 ・現職に不満があるけれど、転職にも不安がある方 ・コンサルティングやバリューアップなど、経営支援にご興味がある方 ・投資やM&Aをやってみたい方 ・経営企画やCxOに興味がある方 ▼日時 2022年8月3日(水)19:00~20:30 ▼開催方法 ZOOMによるオンラインです。 ※ご参加いただける方は、別途URLをお送りします。 ※他の参加者様と顔合わせ無く、個人情報も一切開示されません。 ▼スケジュール 概要 1)イントロ 2)リヴァンプ・チームのご紹介 3)パネルディスカッション 4)質疑応答 ▼リヴァンプ登壇者 「経営支援チーム」に所属する会計士出身です。 ・取締役CFO 大山  2000年朝日監査法人入所。  2007年ゴールドマン・サックス証券にてM&A/資金調達アドバイザリーに従事。その後インテグラルにてバイアウト投資に従事  2020年リヴァンプ入社、取締役執行役員CFO就任  東京大学卒業 ケロッグ経営大学院MBA(経営学修士)/ 公認会計士 ・マネージャー  事業会社出身、九州大学卒 ・シニア・アソシエイト  監査法人、外資コンサルティングファーム出身、明治大学卒 ▼ご参考 経営支援チームの業務概要は、以下です。 https://hrmos.co/pages/revamp/jobs/0000007 ▼キャリア採用対象の方 公認会計士短答式試験に合格されてる方 ▼最後に 履歴書/職務経歴書のご提出は、不要です。 情報収集をしたい方、ぜひご参加ください。 参加ご希望の方は【セミナー参加希望します】と、一言ご返信をいただけましたら幸いです。 ▼応募締め切り 事前準備の関係上、【7月27日(水)】を応募の締め切りとさせて頂きます。
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    2005/09に設立

    306人のメンバー

    • 海外進出している/

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