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デジタルマーケティング支援スタッフ 経験なくてもOK、学べる環境

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on 2022/07/27

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SORAMICHI 採用担当

SORAMICHIの新卒、中途採用を担当しています。

川本 広二

1998年株式会社リクルート入社。PJリーダーとしてSUUMOの立ち上げに関わる。その後、株式会社リクルート住まいカンパニー執行役員(統括本部長)としてSUUMOメディアおよび新規事業を統括。その後、リクルートの次世代事業開発室長を経て、当社を設立。新規事業のインキュベーション、Webサービスの商品戦略、デジタルマーケティング、システム開発に精通。現在は当社代表取締役、及びシステムコンサルティング部門を管掌。

Issei Chiba

2012年株式会社ワークスアプリケーションズ、その後、株式会社Speeeにマーケターとして入社。Google、Yahoo!、Facebookをはじめ、計21のアド媒体運用を経験。広告運用プロフェッショナルとして、ナレッジPJのPMとして推進。経験業種は金融、不動産、EC、アパレル、人材、教育、美容健康、店舗集客、エンタメ、BtoB等、多岐に渡る。デジタルマーケティングの上流設計から広告運用やコンテンツ改善、SEO指南まで精通。現在は当社デジタルマーケティング部門を管掌。

岳尾 萌夏

なにをやっているのか

私たち株式会社SORAMICHIは、DXコンサルティング、インターネット広告(広告代理店)、WEB開発、業務システム開発・運用まで一気通貫で行う会社です。2017年5月に会社を設立し、広告運用のプロフェッショナルとして多岐にわたる大手クライアントのディレクションを手掛けています。 ■事業内容■ ・新規ビジネスコンサルティング事業 新規事業の立案・事業計画・プロダクト開発・マーケティング施策・営業体制構築・自走化支援まで行います。 ・システムコンサルティング・システム開発事業 WEBサイトの分析・リニューアル企画・設計製造を行います。オフショアを利用した大規模な開発を行います。 ・デジタルマーケティング事業 媒体社の正規代理店として、多くの媒体メニューを扱います。Analyticsの導入設計、レポートの設計・自動化も行います。 ・デジタルマーケティング支援システム事業 商標チェックツール、強化学習型ABテストツール、広告予算のアロケーションシステムなどの開発・販売を行います。 この他、ホテル事業として軽井沢のリゾートホテル「ソラホテル軽井沢アウトレット」を運営しています。 詳しくは、当社WEBサイトよりご確認ください。 https://www.sora-michi.co.jp/

なにをやっているのか

私たち株式会社SORAMICHIは、DXコンサルティング、インターネット広告(広告代理店)、WEB開発、業務システム開発・運用まで一気通貫で行う会社です。2017年5月に会社を設立し、広告運用のプロフェッショナルとして多岐にわたる大手クライアントのディレクションを手掛けています。 ■事業内容■ ・新規ビジネスコンサルティング事業 新規事業の立案・事業計画・プロダクト開発・マーケティング施策・営業体制構築・自走化支援まで行います。 ・システムコンサルティング・システム開発事業 WEBサイトの分析・リニューアル企画・設計製造を行います。オフショアを利用した大規模な開発を行います。 ・デジタルマーケティング事業 媒体社の正規代理店として、多くの媒体メニューを扱います。Analyticsの導入設計、レポートの設計・自動化も行います。 ・デジタルマーケティング支援システム事業 商標チェックツール、強化学習型ABテストツール、広告予算のアロケーションシステムなどの開発・販売を行います。 この他、ホテル事業として軽井沢のリゾートホテル「ソラホテル軽井沢アウトレット」を運営しています。 詳しくは、当社WEBサイトよりご確認ください。 https://www.sora-michi.co.jp/

なぜやるのか

■ミッション■ 「企業変革を戦略立案から実行まで伴走する」 ■SORMICHIルール■ 【⽬的意識】顧客の業績向上へ「当事者として」コミットする 【健全なエリート意識】常に「⼀流」の意識を持つ 【楽しむ⼒】「知的好奇⼼」を持ち、勉強、研究を怠らない 【学ぶ姿勢】「謙虚、素直、⾃責」が成⻑への近道 【⼼理的安全性】従業員、パートナー企業の「幸福を追求」する ■顧客の基幹システムの開発から広告の運用まで■ 当社は多数のベテランエンジニアを抱え、大企業の基幹システムの開発から、プロダクト開発、DXシステム開発、広告運用まで手掛けます。 ■広告業界のイノベーションを目指して■ 私たちは大手のプレミアム広告を中心として、従来の広告産業のあり方を変え、構造改革を目指していきます! 広告業界はとても大きなマーケットですが、媒体と技術が複雑化し、業界全体で効果的な広告運用が成されていないのが現状です。しかし、その分チャンスがあると考えています。時代に先行する高度なシステム開発を含む広告運用で、さまざまな課題を解決、広告業界の在り方を見直し、顧客の事業成長にコミットしていきます。 ■「アドクロウト」サービスの開発・提供■ 大手のプレミア広告に特化した高度な広告運用サポートシステムの開発・提供を行っています。

どうやっているのか

【勤務地】 東京本社(大手町駅 徒歩0分)   アクセス:東京駅、地下鉄大手町駅   ※リモート相談可 軽井沢オフィス   ※リモート相談可 その他地域採用は原則リモートになります 【雇用形態】 契約社員 【契約期間】 期間の定めあり ※当社が定める基準を満たした方については正社員登用を検討させていただきます。 【給与】 ※時間外労働の有無に関わらず、30時間分の固定残業代を手当として支給 ※超過勤務手当:超過勤務手当を追加で支給 ※年2回の査定あり 【賞与】 年2回(6月、12月) 【勤務時間】 フレックスタイム制 標準労働時間帯:9時00分~18時00分 ※1日の標準労働時間は8時間としますが、出・退勤時間は、各自の職務内容と自由裁量に委ねています。 顧客が大手企業が多いため、スケジューリングされた定例と定例に向けた作業の納期があります。 一方で、通常業務についてはフレックスになります。 【休憩時間】 11時00分~17時00分までの間に1時間取得 【休日・休暇】 年間休日125日程度 ※土曜日、日曜日、国民の祝日等を考慮し、会社カレンダーの定めるところによる。 完全週休二日(土・日・祝)、年末年始休暇、夏季休暇、傷病休暇、生理休暇、公傷休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇など 【試用期間】 6か月 【福利厚生】 SORAMICHIでは、社員の方々が働きやすい環境づくりを心がけています。 仕事とプライベート、両面の充実につながる福利厚生も完備しています。 ・社会保険(健康保険、 厚生年金保険、雇用保険、 労災保険) ・社内研修制度 ・健康診断(年1回) ・各種給付金制度(出産・産休・療養・傷病など) ・通勤手当(上限あり) ・社宅制度 ・深夜休日勤務手当 ・追加割増手当 ・各種祝い金制度 【その他】 ・私服勤務OK ・オフィス内禁煙

こんなことやります

当社は、企業のマーケティングプロセスにデジタル変革をもたらし、顧客企業の顧客体験(CX)の向上を支援するコンサルティングファームです。 コンサルティング、インターネット広告、デザイン、CRM導入、システム開発まで、ワンストップでのサービスを提供しております。 お客様の経営課題にコミットし、プロジェクトの完遂まで責任を持って対応します。 【主な取引先】 東証プライム市場上場企業を含む大手企業が中心で、金融、不動産、流通、製造業など、産業は多岐にわたります。 【認定・パートナーシップ】 ・ISMS(情報セキュリティマネジメントシステム)認証取得 ・Google Premier Partner認定 ・Salesforceコンサルティングパートナー ・金融IT推進協会法人会員 【仕事内容】 当社のコンサル担当の指導のもと以下の業務を行っていただきます。 ・データ分析:アクセス解析や集計業務など ・Salesforce運用:Salesforceの設計、開発支援 ・広告運用:入稿業務、レポート作成、商標モニタリング業務、連絡業務、定例会に参加し議事録の作成など ・SNS運用:投稿運用、SNSアカウントの改善活動 ・Web制作:企業ホームページのコンテンツ更新、一部制作ディレクション ※未経験者でもスキル、意欲が高い方はスペシャリストとして育成いたします。 ※業務に必要な資格試験サポート、資格取得手当があります。 【当社の働きやすさ】 ・ノウハウのインプット、ナレッジ環境があり、属人的なスキルに依存しない働き方ができます。 ・リモートも相談可です(出社要請がある場合は出社していただきます)。 ・業務システムはセキュリティを担保したクラウド環境上で行いますので、ITに慣れた方であればストレスのない業務環境を実現しています。 ・PC/オフィスソフト、ウイルスソフト、各種業務ソフトを提供しています。 また、当社はISMS(情報セキュリティマネジメントシステム)を取得しており、高いセキュリティ意識をもって業務を行っております。 【必須スキル】 ・OAスキル(表計算、スライド作成など) ・顧客対応(メール送付、電話対応) ・数字に強いこと。 【歓迎スキル】 ・インターネット広告代理店でのアカウント運用業務経験 【求める人物像】 ・良好なコミュニケーションスキルをお持ちの方 ・チームワークを大事にし、当事者意識がある方 ・学習意欲が高い方、好奇心が高い方 ・顧客本位の考え方ができる方
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
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    会社情報

    2017/05に設立

    74人のメンバー

    • 社長がプログラミングできる/
    • 3000万円以上の資金を調達済み/

    東京都千代田区大手町