350万人が利用する会社訪問アプリ

  • 集客コンサルタント/リモート可
  • 2エントリー

お客様と共に違いを創る。結婚式場の集客コンサルタント

集客コンサルタント/リモート可
中途
2エントリー

on 2022/08/09

139 views

2人がエントリー中

お客様と共に違いを創る。結婚式場の集客コンサルタント

オンライン面談OK
東京
中途
東京
中途

在原 瑛琴

口癖は「愛してる」 初対面の人との距離のつめ方が、異常に近いと言われます(笑) プランナーも採用も「誰かの人生に深く関わり、その人生に影響を与える」仕事だと考えています。 ひとの人生を変えるきっかけを扱うからこそ、その人生には全力で向き合います。 仲間になってくれたその人が、成し遂げたいこと・挑戦したいことを、達成させるサポートが私の仕事だと思っています。誰かの人生を幸せにできる仕事と、その場を与えてくれた会社、そして一緒に働く仲間を心から愛しています。

新美 拓郎

「やさしく、つよく、おもしろく」 学生時代から尊敬する糸井重里さんの「株式会社ほぼ日」の企業理念です笑。やさしくあることが第一。相互に助け合うということ、自分や他人を「生きる」「生かす」ということ。つよくは「実現」「実行」できること、現実に成り立たせること。そして、おもしろくは新しい価値を生み出し、コンテンツとして成り立たせるということ。いつまでも衰えないクリエイティヴィティに富む糸井さんの言葉に共感。心にとめています。

株式会社ログノートのメンバー

口癖は「愛してる」 初対面の人との距離のつめ方が、異常に近いと言われます(笑) プランナーも採用も「誰かの人生に深く関わり、その人生に影響を与える」仕事だと考えています。 ひとの人生を変えるきっかけを扱うからこそ、その人生には全力で向き合います。 仲間になってくれたその人が、成し遂げたいこと・挑戦したいことを、達成させるサポートが私の仕事だと思っています。誰かの人生を幸せにできる仕事と、その場を与えてくれた会社、そして一緒に働く仲間を心から愛しています。

なにをやっているのか

はじめまして。 ログノートの代表を務める、齊藤と申します。 もともとは、株式会社ニューバリューフロンティアとして、ブライダル専門のコンサルティング会社として、国内ホテルやゲストハウスを中心としたウェディング事業を行っておりましたが、 2022年1月より、株式会社ニューバリューフロンティアのメイン事業であるウェディングの運営受託事業と、集客コンサルティング事業を分社化し、ホテルやリゾート開発・運営コンサルタントなど、ホスピタリティ全般を手がける会社となりました。 パートナーや家族・友人など、大切な人たちと過ごす時間を彩る。そして、お客様の想像を超えるような感動を生み出す。この2つを叶えるために、心に残る温かい場所を、関わる人すべてにお届けします。 ▍今後の展望 今後の取り組みとして、ホテル・リゾート事業においては、海外でのリゾートホテルの開発・運営を行いたいと考えています。 コンサルティング事業としては、私達のおもてなしマーケティングが世界のスタンダードになるよう、 お客様に寄り添い伴奏し、まずは日本一の集客支援事業を目指します。 社員をはじめ関わる人が「好き」な仕事に取組み、家族・仲間・サポーターの存在に感謝し、愛し愛される企業になります。 設立間もない企業ではありますが、 おもてなしのオペレーションカンパニーとして、 「お客様にとって、人生の1ページに刻まれる心に残る場所を創る」 「あんなことやってみたい、こん事業をしてみたいが生まれる会社を創る」 「働くスタッフにとって、毎日が刺激的で成長できる場所であり続ける」 関わる全ての人に感動を届ける未来を創作していきます。
人生の晴れ舞台に、想像を超える感動を。
大切な相手との旅行を、温かく素敵な時間に。
何事も、自分ごとのように楽しむ。
ある日の会議風景。
ひとつ上の感動と、唯一無二の場所をあなたへ。
お客様もオーナーも社員も、皆が幸せになるように。

なにをやっているのか

人生の晴れ舞台に、想像を超える感動を。

大切な相手との旅行を、温かく素敵な時間に。

はじめまして。 ログノートの代表を務める、齊藤と申します。 もともとは、株式会社ニューバリューフロンティアとして、ブライダル専門のコンサルティング会社として、国内ホテルやゲストハウスを中心としたウェディング事業を行っておりましたが、 2022年1月より、株式会社ニューバリューフロンティアのメイン事業であるウェディングの運営受託事業と、集客コンサルティング事業を分社化し、ホテルやリゾート開発・運営コンサルタントなど、ホスピタリティ全般を手がける会社となりました。 パートナーや家族・友人など、大切な人たちと過ごす時間を彩る。そして、お客様の想像を超えるような感動を生み出す。この2つを叶えるために、心に残る温かい場所を、関わる人すべてにお届けします。 ▍今後の展望 今後の取り組みとして、ホテル・リゾート事業においては、海外でのリゾートホテルの開発・運営を行いたいと考えています。 コンサルティング事業としては、私達のおもてなしマーケティングが世界のスタンダードになるよう、 お客様に寄り添い伴奏し、まずは日本一の集客支援事業を目指します。 社員をはじめ関わる人が「好き」な仕事に取組み、家族・仲間・サポーターの存在に感謝し、愛し愛される企業になります。 設立間もない企業ではありますが、 おもてなしのオペレーションカンパニーとして、 「お客様にとって、人生の1ページに刻まれる心に残る場所を創る」 「あんなことやってみたい、こん事業をしてみたいが生まれる会社を創る」 「働くスタッフにとって、毎日が刺激的で成長できる場所であり続ける」 関わる全ての人に感動を届ける未来を創作していきます。

なぜやるのか

ひとつ上の感動と、唯一無二の場所をあなたへ。

お客様もオーナーも社員も、皆が幸せになるように。

▍ひとつ上の感動を、関わるすべての人へ ホテルや旅館に足を運ぶお客様、そこで働くスタッフの皆様、土地や建物を提供してくれるオーナーさんに至るまで、「ひとつ上の感動」を届けることが私たちのミッションです。 ウェディングにしても何にしても、お客様はお金を払ってサービスをご利用いただいています。例えば、1万円を支払う時にまた体験したいと思える1万円なのか、それ以下になってしまうのか。私たちは、前者のような想像を超える感動をお届けしたいと考えています。 この考え方は、ログノートで働くメンバーに対しても同じです。一緒に働くメンバーに、「この会社と出会えてよかった」「ここで働きたい」と思ってもらえる、人が集まってくるような会社。そんな温かい場所を目指しています。 ▍世界地図に残る、唯一無二の場所をつくる 感動した場所、心に残っている場所。人生を歩んできて、そんな場所に出会ったことはありますか? 子供の頃の憧れが永遠に続く場所、世代を超えて愛される場所、 その街のシンボルになる場所、その街の歴史に残る場所… ふとした時に思い出し、また足を運びたくなる。忘れられず、記憶に残り続ける。 そんな唯一無二の場所を、世界中にお届けしたいと考えています。

どうやっているのか

何事も、自分ごとのように楽しむ。

ある日の会議風景。

▍8つの羅針盤 お客様に素敵なひとときをお届けするために、以下の8つの目指すべき姿を羅針盤として設定しています。 ・期待を超える努力を続ける ・まずは行動する ・大きな未来を描く ・ご縁に感謝する ・とことん楽しむ ・人として正しく在る ・限りなく成長する ・成功するまで諦めない ▍メンバーの雰囲気 20名ほどのメンバーが、ウェディングやホテルの最前線で活躍。代表との距離も近く、ファーストネームやニックネームで呼び合う文化があります。 共通していることは、失敗を恐れず何事も楽しむ姿勢です。失敗から様々なことを学び、次の成功につなげることで、新しいサービスを生み出してきました。そして、決めたことはとことん楽しみ、メンバーを巻き込みながら日々の仕事と向き合っています。 ▍様々なスキルアップ支援制度 外部セミナーの受講や、資格取得支援を行っています。 また、会社指定の一流レストランやラグジュアリーホテル利用時に、費用を一部負担する一流体験制度も用意。有名な外資系ブランドホテルなどをプライベートで利用することができます。お客様に一流のサービスを提供するために、まずは自分で体験することが大切です。

こんなことやります

▼職種 集客コンサルタント(マネージャー候補) ▼採用背景 事業拡大に伴う増員。前年比150%で成長中。毎年安定的に伸びている事業の為、採用強化を図り、拡大していく ▼この職種のミッション/職務要約 ・結婚式場の集客コンサルタントとして、成果を提供すべくペイドメディアからオウンド、アーンドまでを俯瞰してマネジメントします ▼具体的な業務内容 ・ゼクシィネットを含む各メディアのデータ分析と改善策立案、週に1回クライアント様との折衝を行い、情報交換などを行います。基本的に月末月初に振り返りのレポートを作成し、クライアント様にフィードバックと今後の対策などを共有する等の業務があります。 ▼入社後の流れ/独り立ちまでの期間 ・弊社コンサルタントの商談やMTGに同席を頂き、最速一ケ月後には担当を持って頂ける事と、週1で全国のコンサルタントがオンラインで集まり情報共有をしているのでスキル向上の機会が多数あります。
1人がこの募集を応援しています

1人がこの募集を応援しています

話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
オンライン面談OK

会社情報

2022/01に設立

17人のメンバー

東京都渋谷区広尾1-3-18 広尾オフィスビル11F