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バックエンド求む!TypeScriptで自社SaaSを開発しませんか?

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中途

on 2022/08/10

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多田 満朗

人々の自由な時間を最大化しよりよい人生を実現できるようなサービスを創りたい! ー新たな時間を創出したい ー収益性/労働生産性を最適化したい  ー安心/安全を提供したい

万願寺 裕史

札幌のスタートアップ【ゼロスペック株式会社】でIoT×SaaS「GoNOW」のPdMをしています。

繁泉 涼太

SIerとしてキャリアをスタートし、現在PMとして働いています。 キャッチコピーは自分の行動力を上げるためにこれにしました。

若松 雄也

小さい頃からものを作ることが好きで、大学に入る前くらいからプログラム/システム構築に興味をもち現在に至る。 目下の興味は落ちないシステムとアルゴリズムによる高速化。

ゼロスペック株式会社のメンバー

人々の自由な時間を最大化しよりよい人生を実現できるようなサービスを創りたい! ー新たな時間を創出したい ー収益性/労働生産性を最適化したい  ー安心/安全を提供したい

なにをやっているのか

ゼロスペックは「データから未来に新たな価値を提供する」をミッションに、 2015年に創業したスタートアップ企業です。 札幌でスタートアップ企業というとあまり馴染みがないかもしれませんが…。 現在はガソリンスタンドをはじめとしたサービスステーションへの灯油配送業者様向けに ★灯油残量検知IoTデバイスの「スマートオイルセンサー」 ★灯油配送業者向け自動発注&配送管理SaaSシステム「GoNOW」 開発・販売を主力事業としております。 ※詳しい内容は画像内のテキストをご覧ください! 灯油配送事業者様の配送効率を向上することを通じて、 配送業者様の利益向上や働き方に貢献致します。 将来的にはこの仕組みを他業界に展開していき、あらゆる産業に 「データから未来に新たな価値の提供」をしていきたいと考えております。 【弊社代表の多田によるプレゼンテーション動画】 ※X-Tech Innovation 2020 グランプリファイナルより ※弊社の目指している世界観を概観できるかと思います https://www.youtube.com/watch?v=ptonUWMVA24&;t=3840s 【直近のニュース抜粋】 ◆2021年◆ 📘北海道電力ネットワーク株式会社様と協業し、 電力スマートメーターとスマートオイルセンサの通信を検証する実証実験を開始✨ https://www.zero-spec.com/pdf/pr_20211215.pdf ◆2020年◆ 📘X-Tech Innovation2020にて最優秀賞を受賞✨ https://www.ibank.co.jp/xtech2020/ 📘第3者割当増資にて総額約2.3億円の資金調達を完了✨(引受先:ENEOS様・三信電気様) https://www.zero-spec.com/pdf/pr_20201111.pdf ◆2019年◆ 📘地域IoTサミットにて「IoTを活用した農山漁村の灯油難民防止」が最優秀賞(総務大臣賞)を受賞✨ https://www.applic.or.jp/pdf/future_22/03/1.pdf 📘北海道起業家万博にて最優秀賞を受賞✨ https://www.soumu.go.jp/soutsu/hokkaido/C/u-Land/20191023.html
IoTデバイスの「スマートオイルセンサー」です。灯油タンクの上に簡単に装着できます。
灯油配送業者向け自動発注&配送管理SaaSシステム「GoNOW」です。灯油の残量がリアルタイムでわかり、効率的な配送ルートを提案します。
代表取締役の多田です。
X-Tech Innovation2020にて最優秀賞を受賞
スマートオイルセンサーがない状況だと、各家庭の灯油の残量が分からず定期的に給油に回らなければならず効率が良くありません。ゼロスペックはそんな悩みを解決します。
弊社ではエンジニアはリモート勤務(週0~5リモート)の選択が可能自由に選択することが可能です。エンジニアはほとんどのメンバーがリモート勤務を選択していますが、オフィスへの出社も可能です!

なにをやっているのか

IoTデバイスの「スマートオイルセンサー」です。灯油タンクの上に簡単に装着できます。

灯油配送業者向け自動発注&配送管理SaaSシステム「GoNOW」です。灯油の残量がリアルタイムでわかり、効率的な配送ルートを提案します。

ゼロスペックは「データから未来に新たな価値を提供する」をミッションに、 2015年に創業したスタートアップ企業です。 札幌でスタートアップ企業というとあまり馴染みがないかもしれませんが…。 現在はガソリンスタンドをはじめとしたサービスステーションへの灯油配送業者様向けに ★灯油残量検知IoTデバイスの「スマートオイルセンサー」 ★灯油配送業者向け自動発注&配送管理SaaSシステム「GoNOW」 開発・販売を主力事業としております。 ※詳しい内容は画像内のテキストをご覧ください! 灯油配送事業者様の配送効率を向上することを通じて、 配送業者様の利益向上や働き方に貢献致します。 将来的にはこの仕組みを他業界に展開していき、あらゆる産業に 「データから未来に新たな価値の提供」をしていきたいと考えております。 【弊社代表の多田によるプレゼンテーション動画】 ※X-Tech Innovation 2020 グランプリファイナルより ※弊社の目指している世界観を概観できるかと思います https://www.youtube.com/watch?v=ptonUWMVA24&;t=3840s 【直近のニュース抜粋】 ◆2021年◆ 📘北海道電力ネットワーク株式会社様と協業し、 電力スマートメーターとスマートオイルセンサの通信を検証する実証実験を開始✨ https://www.zero-spec.com/pdf/pr_20211215.pdf ◆2020年◆ 📘X-Tech Innovation2020にて最優秀賞を受賞✨ https://www.ibank.co.jp/xtech2020/ 📘第3者割当増資にて総額約2.3億円の資金調達を完了✨(引受先:ENEOS様・三信電気様) https://www.zero-spec.com/pdf/pr_20201111.pdf ◆2019年◆ 📘地域IoTサミットにて「IoTを活用した農山漁村の灯油難民防止」が最優秀賞(総務大臣賞)を受賞✨ https://www.applic.or.jp/pdf/future_22/03/1.pdf 📘北海道起業家万博にて最優秀賞を受賞✨ https://www.soumu.go.jp/soutsu/hokkaido/C/u-Land/20191023.html

なぜやるのか

スマートオイルセンサーがない状況だと、各家庭の灯油の残量が分からず定期的に給油に回らなければならず効率が良くありません。ゼロスペックはそんな悩みを解決します。

弊社ではエンジニアはリモート勤務(週0~5リモート)の選択が可能自由に選択することが可能です。エンジニアはほとんどのメンバーがリモート勤務を選択していますが、オフィスへの出社も可能です!

『灯油の配送って大変だし、悩みも多いよね…』を支える事業です! 灯油は各家庭で暖房・給湯の用途に用いられ、生活を支える大切なライフラインです。 定期的に業者が配送に回ったり、電話で直接依頼したりと様々な補充方法があります。 ただ、定期的に配送するにあたって色々な困りごとが発生します。 ~配送回数~ 画像内の灯油タンクの写真をご覧いただければと思いますが、 車のガソリン等と違って残量が分かりにくいです。 油量が減っているかどうかが分からないまま、配送に回る形となり、効率がよくありません。 また、大きな専用車両かつ危険物の運送となり、大雪や大雨等の悪天候の際には さらに配送事業者様にとって大きな負担となっております。 ~人手不足・高齢化~ 灯油配送業界は、3K(きつい、汚い、危険)のイメージを持つ方も一定おり、 他業界と比べて、比較的速い速度で高齢化や人手不足が進んでいるといわれております。 特に地方・過疎地域でこの傾向は顕著で「灯油難民問題」として知られています。 とはいえ、灯油がなくなってしまうと特に寒冷地においては死活問題となりますので、 弊社は『常に灯油を切らしたくないお客様』と 『なるべく効率よくお客様の情報を把握したい業者側』 双方の悩みを解決すべく、日々業務に取り組んでおります。

どうやっているのか

代表取締役の多田です。

X-Tech Innovation2020にて最優秀賞を受賞

ゼロスペックは灯油配送業界の困りごとを、 IoTセンシングデバイスとSaaSサービスの掛け合わせて、抜本的に解決します。 灯油配送業務の業務システムは先行事例がありますが、 弊社のようにセンサーと灯油配送システムとの掛け合わせ製品がほかにないことや、 GoNOWの機能性・ユーザービリティ等が評価され多数の大手・中小企業様にご利用いただいております。 ※既に30都道府県(北海道から沖縄まで)北海道内50市町村に導入実績がございます。 加えて過疎地域等の「灯油難民」の解決につながるサービスでもあることから、 複数の自治体との実証実験も実施しております。 また、さらなる機能拡張を見据えて人工知能技術開発(北海道大学との共同研究)を進めております。 ”雪国の暖房”のイメージが強い灯油ですが、 給湯の用途もあるため、対象顧客は北海道から九州にまで広がっております。 【SaaSサービス「GoNOW」】 ■動画「2分でわかるGoNOW」 https://www.youtube.com/watch?v=UT8EYskjtyU ■GoNOWサービスページ https://5-now.com/ 【IoTセンシングデバイス「スマートオイルセンサー」】 ■スマートオイルセンサー紹介動画 https://www.youtube.com/watch?v=qXHfNybnjKI 将来的にはこれらの要素技術を掛け合わせて、他業界へも進出し、 より「データから未来に新たな価値を提供する」企業に近づいていきたいと考えております。

こんなことやります

【採用背景】 数年をかけ製品やサービスを磨きこみ、お客様からの引き合いが増加。 2022年度は昨年比200%以上の成長を見込んでおり「機能の追加・改修」等 プロダクトの磨きこみをさらに進めていくために追加募集します。 📭PdMからのメッセージ📭 ゼロスペックではエンジニアの担当領域を細かく分けていません。 その中でも、特にバックエンド領域について知識やスキルで リードいただける方のジョインを想定しています。 また、プロダクトの開発のうちにビジネスと密にコミュニケーションを取り、 ユーザーのストーリーを細かく洗い出して開発を行います。 実装だけを担当するだけではなく、仕様を考える段階でも エンジニアチームが関われる場があるため、 ビジネスとエンジニアが思う機能の認識のブレを小さくするような開発を行っています。 様々な試行錯誤やイレギュラー対応も伴いますが、 最先端の切り口から社会に貢献したいという熱意ある方を募集します。 さらに、今後のキャリアとしてマネージャーを目指されている方も歓迎です。 💡PdMのストーリーも是非ご覧ください 💡 - GoNOW前夜 - ゼロスペックの飯田橋時代 https://www.wantedly.com/companies/company_9661342/post_articles/410521 【技術スタック】 ■プログラミング言語 / ライブラリ Frontend:TypeScript/Svelte/HTML/CSS Backend:TypeScript(javascript + C#経験でも可)/ Express.js Data Platform:Python/javascript/Vue.js/D3.js ■データベース / ストレージ:PostgreSQL/DynamoDB/AWS S3 ■インフラ:AWS ■ミドルウェア:HAProxy ■モニタリング:Datadog ■データ分析:AWS Athena/Tableau/Jupyter notebook ■環境構築:Docker/Code Build/Code Pipeline/AWS CDK ■デプロイ:Amplify ■認証:Cognito ■CDN:Amazon CloudFront ■コード管理:AWS CodeCommit/AWS CodeArtifact ■その他ツール:git/yarn/Visual Studio Code ■テスト:jest ■他:bash ■タスク管理ツール:backlog/notion ■コミュニケーションツール:Slack/Discord 【必須要件】 ≪技術要件≫ ・バックエンドエンジニアとしての経験(3年以上) ・TypeScript、Express.js、RDBを使用した開発経験 ・AWSを用いた開発経験 ・GitHub など git 環境でのプルリク文化のある組織での経験 ≪志向性≫ ・ビジョンへの共感(「人々に「データ」から未来に新たな価値を提供する」) ・「テクノロジーによるレガシー業界の改革」という事業に興味を持っていただける方 ・サービス志向を持ち合わせている方 ・業界の常識を変える変革者としての「主体性」「学習意欲」 ・顧客とのWIN-WINを徹底的に考え抜くことができる「顧客志向」 ・チームで最大のOUTPUTを出すための「戦略性」「協調性」 ・レガシーな業界に本質的価値を届けるという「使命感」 【勤務地】 本社:JR札幌駅徒歩5分(地下鉄/JR双方のアクセス抜群!) ※本ポジションが所属するプロダクトチームはフルリモート可能です。 ★ぜひこちらもご覧ください★ ~ゼロスペック流ハイブリッド型勤務をして感じたこと~ https://www.wantedly.com/companies/company_9661342/post_articles/412297 【想定される選考フロー】 カジュアル面談→書類選考→面接2回→内定→オファー面談 まずはお気軽に「話を聞いてみる」を押していただけると嬉しいです。 是非お話しましょう!
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
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    会社情報

    2015/12に設立

    15人のメンバー

    • 1億円以上の資金を調達済み/
    • 3000万円以上の資金を調達済み/

    北海道札幌市中央区北4条西6丁目 1-3 北4条ビル501