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新規事業企画:SoftBankのアセットを活用し新ビジネス生み出す

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on 2017/07/11

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新規事業企画:SoftBankのアセットを活用し新ビジネス生み出す

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Akiyama Hideaki

新卒で人材会社に入社し、その後事業会社の人事に転職。 2013年よりソフトバンクで主に採用を、たまにカメラマンをしています。

「PayPay」を中心としたFinTechエコシステムを実現する。キャリア入社者インタビュー

Akiyama Hideakiさんのストーリー

ソフトバンク株式会社のメンバー

新卒で人材会社に入社し、その後事業会社の人事に転職。 2013年よりソフトバンクで主に採用を、たまにカメラマンをしています。

なにをやっているのか

ソフトバンクは 国内通信事業だけではなく、 最新のテクノロジーで生まれる 新しい付加価値のあるサービスや 製品を続々と提供しています。 ヤフーと共に ビッグデータを活用した モバイルイーコマースサービスの展開や、 世界初となる感情を持った 人型ロボット「Pepper」、 初めてコグニティブ・コンピューティング能力を商用化した 「IBM Watson」など、 人々の生活を 豊かにする挑戦を続けています。 また、新しいテクノロジーの活用は、 職場環境改善にも。 社内スローガンに 「Smart & Fun!」を掲げ、 ITやAIを駆使することで、 全社員が 「Smart」に楽しく働ける “働き方改革”に取り組んでいます。 メリハリをつけて 効率良く働くことで 成果の最大化を図る 「スーパーフレックスタイム制」などを導入し、 労働時間を削減。 生まれた時間を 個々の成長へと投資することで、 社員および会社全体が イノべーティブかつ クリエイティブに、 働くことそのものが「Fun!」となり、 より高い成果へ 結びつけることを目指しています。
ソフトバンクでは、さまざまな領域のエキスパートが在籍しているので、 非常に刺激に溢れた日々を送ることができるでしょう。
自己進化と自己増殖できる戦略的シナジーグループをつくることで、志を共にするグループ企業を30年以内に5,000社規模に拡大したいと考えています。
ソフトバンクグループは、時代に必要とされる最先端のテクノロジーと最も優れたビジネスモデルにより、「人々を幸せにする」情報革命を推進していきます。
事業領域である「情報産業」において、特定のテクノロジーやビジネスモデルにはこだわらず、その時代、時代で、世界で最も優れた企業とパートナーシップを組み、長期間にわたって成長できる企業集団を目指します。

なにをやっているのか

ソフトバンクでは、さまざまな領域のエキスパートが在籍しているので、 非常に刺激に溢れた日々を送ることができるでしょう。

自己進化と自己増殖できる戦略的シナジーグループをつくることで、志を共にするグループ企業を30年以内に5,000社規模に拡大したいと考えています。

ソフトバンクは 国内通信事業だけではなく、 最新のテクノロジーで生まれる 新しい付加価値のあるサービスや 製品を続々と提供しています。 ヤフーと共に ビッグデータを活用した モバイルイーコマースサービスの展開や、 世界初となる感情を持った 人型ロボット「Pepper」、 初めてコグニティブ・コンピューティング能力を商用化した 「IBM Watson」など、 人々の生活を 豊かにする挑戦を続けています。 また、新しいテクノロジーの活用は、 職場環境改善にも。 社内スローガンに 「Smart & Fun!」を掲げ、 ITやAIを駆使することで、 全社員が 「Smart」に楽しく働ける “働き方改革”に取り組んでいます。 メリハリをつけて 効率良く働くことで 成果の最大化を図る 「スーパーフレックスタイム制」などを導入し、 労働時間を削減。 生まれた時間を 個々の成長へと投資することで、 社員および会社全体が イノべーティブかつ クリエイティブに、 働くことそのものが「Fun!」となり、 より高い成果へ 結びつけることを目指しています。

なぜやるのか

ソフトバンクグループは、時代に必要とされる最先端のテクノロジーと最も優れたビジネスモデルにより、「人々を幸せにする」情報革命を推進していきます。

事業領域である「情報産業」において、特定のテクノロジーやビジネスモデルにはこだわらず、その時代、時代で、世界で最も優れた企業とパートナーシップを組み、長期間にわたって成長できる企業集団を目指します。

■経営理念「情報革命で人々を幸せに」 ソフトバンクグループは、創業以来一貫して、 情報革命を通じた人類と社会への貢献を 推進してきました。 あなたにとっての幸せ、 人々にとっての幸せとは何でしょうか? 「愛し愛されること」 「日々生きていること」 「自己実現」 「笑顔」―。 多くの答えがあると思いますが、 「幸せ」とは「感動すること」と同じであると、 私たちは考えています。 ソフトバンクグループが、 何のために事業を行っているのか、 何を成したいのかといえば、 「一人でも多くの人に喜び、感動を伝えたい」 ということ。 近い将来、 コンピューターのパフォーマンスが飛躍的に増大し、 超知性が誕生する“シンギュラリティ”を迎えます。 今後、人類が迎えるそうした情報のビッグバン 「情報革命」の無限のパワーを、 人々の幸福のために正しく発展させていきたい。 今後もこの志を原動力に、 私たちソフトバンクグループは 成長し続けていきます。

どうやっているのか

■事業開発本部について 今回の募集部署である事業開発本部は、 ソフトバンクの中で、 通信事業の垣根を超えた新規事業を形にしている部署です。 サイバーセキュリティ、クラウド、Fintechなど、 各領域のエキスパートが在籍しているので、 非常に刺激に溢れた日々を送ることができるでしょう。 また、大企業とベンチャー企業の 両面の良さを体現している組織でもあります。 人的リソース、技術力、予算など、 大企業のアセットを持ちながら、 ベンチャー企業のようなスピード感あふれた 意思決定することが可能です。 転職者の中には、 この両面の長所を兼ね備えていることに 魅力を感じている人が多くいます。 事業を自ら立ち上げて 自ら運営していきたい、という人には 非常にチャレンジのしがいがある環境です。

こんなことやります

ミッションは通信事業の垣根を超えた新規事業の事業戦略立案、事業立ち上げ 、事業推進です。Fintech、サイバーセキュリティ、クラウドなど先端テクノロジーの領域で、世界の戦略的パートナーと協業し、新たたなビジネスを生み出してください。 ※事業開発本部では、通信事業の垣根を越えた 新規事業の立ち上げから運営までを実施しています。 【具体的には】 ・事業推進施策の企画 ・収益計画の立案・策定補佐 ・社内関係部門(経営管理部門、法務部門など)を巻き込んでのプロジェクト推進、PMO ・新規事業の事業成長・拡大のための事業推進オペレーションの実行 ・パートナー企業やベンダーとのミーティング・電話会議・アテンド ・各種プレゼンテーション資料の作成 ・海外出張・短期滞在有 【求める人物像】 ・英語力(ビジネスレベル) ご経験:下記いずれかのご経験を有する方 1.プロジェクトマネジメント経験 2.新規事業の立案・推進経験 3.海外事業の推進経験 4.経営企画経験
2人がこの募集を応援しています

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会社情報

1986/12に設立

18,173人のメンバー

  • 海外進出している/

東京都港区東新橋1-9-22