350万人が利用する会社訪問アプリ
井手 琢人
プロモーションマネージャー 早稲田実業を卒業後、早稲田大学第一文学部へ。 2003年、株式会社WOWOWに入社、メディア事業部→営業企画部→プロモーション部に所属し、番組宣伝、イベント事業などBS放送の様々な仕事を経験。2010年、株式会社あさ出版に入社、宣伝・PR担当として数々の書籍のプロモーションを手がける。2017年より株式会社フライヤーに参画。
川上 留依
大賀 康史
早稲田大学大学院理工学研究科機械工学専攻修了。 2003年にアクセンチュア(株)製造流通業本部に入社。同戦略グループに転属後、フロンティア・マネジメント(株)を経て、2013年6月に株式会社フライヤーを設立。 趣味は読書と子育て。人とその才能が好き。flierは一番欲しかったサービスを形にしたもの。大学院から社会人3年目までプログラミングを経験。未来志向が強め。合理主義者。 著書に『最高の組織』(自由国民社)、共著に『7人のトップ起業家と28冊のビジネス名著に学ぶ起業の教科書』(ソシム)『ターンアラウンド・マネージャーの実務』(商事法務)がある。
松尾 美里
日本インタビュアー協会認定インタビュアー 株式会社フライヤー コンテンツDiv ゼネラルマネジャー 【経歴】 2010年3月、京都大学文学部社会学専攻卒業。 2010年4月に「人の成長支援に関わりたい。」と思い、教育出版企業へ。東大志望者向け英語教材編集、デジタル新規事業運営、宣伝物制作を経て、高校生の学習コンサル、新人教育に従事。 2013年4月から、ライフワークとして、面白い生き方の大人に、今のキャリアにつながった教育体験のインタビューを開始。2年間で約70名の記事を書く。 2015年4月に、本の要約サービス フライヤーに参画。ライティング、編集、そして経営者・著者・各界のプロフェッショナルへのインタビューを行う。その傍ら他メディアにて、人事・人材育成の専門家、スタートアップにインタビューし、2021年10月時点で約500名に及ぶ。主なインタビュー対象者は、出口治明氏、為末大氏、入山章栄氏、いしわたり淳治氏、岸見一郎氏など。 【志】 多様な生き様をインタビュー、発信することで、自分らしい道を追求する人を増やし、その魅力を届ける