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将来企業・独立したい方必見!立ち上げたばかりの事業で経験を積みませんか?

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on 2023/09/09

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将来企業・独立したい方必見!立ち上げたばかりの事業で経験を積みませんか?

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奥本 照之

Kyun株式会社代表取締役CEO。 青森県青森市生まれ。学生時代に複数スタートアップでインターンを経験。大学卒業後、株式会社エウレカに新卒入社。同社にて「Couples」のメディア立ち上げやそのグロース、「Pairs」のプロダクトマネジメント行う。その後2018年3月に、株式会社ツクルバで「カウカモ」のプロダクトマネージャーとして、ネイティブアプリやプロダクト開発チームの立ち上げ・改善などにより、ユーザー数や反響数を伸長させ、東証マザーズ上場までのプロダクトの成長を牽引。同Androidアプリは『Google Play ベスト オブ 2018』隠れた名作部門を受賞。2020年フリーランスとして独立した後、2021年2月にKyun株式会社を設立。

Kyun株式会社のメンバー

Kyun株式会社代表取締役CEO。 青森県青森市生まれ。学生時代に複数スタートアップでインターンを経験。大学卒業後、株式会社エウレカに新卒入社。同社にて「Couples」のメディア立ち上げやそのグロース、「Pairs」のプロダクトマネジメント行う。その後2018年3月に、株式会社ツクルバで「カウカモ」のプロダクトマネージャーとして、ネイティブアプリやプロダクト開発チームの立ち上げ・改善などにより、ユーザー数や反響数を伸長させ、東証マザーズ上場までのプロダクトの成長を牽引。同Androidアプリは『Google Play ベスト オブ 2018』隠れた名作部門を受賞。2020年フリーランスと...

なにをやっているのか

【Kyunjoy your life.一人でも多くの人が自分の心にキュンとした人生を】 〜自己肯定感が高まる事業をつくり続けるリーディングカンパニー〜 Kyunは人生におけるライフイベントにおいてサポートし、自己肯定感が高まる事業・プラットフォームの創造集団です。人生の節目となる「ライフイベント領域」において、自分らしさや個性を認め、次のライフステージへと繋がる事業を創造します。 現在は、まずその取っ掛かりとして、我々の経験を強みとした「キャリアとパートナー」における、デジタルマッチをしない人材事業をスタートしました。自律的な価値観に沿った、自分らしい意思決定をサポートをサポートし、人生をより深く楽しめるプロダクト・サービスを提供していきます! ■自分らしいキャリア支援事業 DXビジネス特化型人材エージェント「KyunAgent」 不確実性が高く先行きが見えない世の中において、ウェルビーイングの実現のためには、自律的にキャリアを築ける市場性の高い人材への成長が必要。自己理解を深めて自分らしい選択を後押しするだけではなく、さらに市場価値を高めるべく成長産業に特化をしたキャリア支援を行っております。 https://kyun-agent.com/
DXビジネス特化型人材エージェント事業「KyunAgent」
オフィスは恵比寿のシェアオフィスです
正社員2名+副業13名の少数精鋭メンバーでやっています!
代表取締役CEO 奥本照之

なにをやっているのか

DXビジネス特化型人材エージェント事業「KyunAgent」

【Kyunjoy your life.一人でも多くの人が自分の心にキュンとした人生を】 〜自己肯定感が高まる事業をつくり続けるリーディングカンパニー〜 Kyunは人生におけるライフイベントにおいてサポートし、自己肯定感が高まる事業・プラットフォームの創造集団です。人生の節目となる「ライフイベント領域」において、自分らしさや個性を認め、次のライフステージへと繋がる事業を創造します。 現在は、まずその取っ掛かりとして、我々の経験を強みとした「キャリアとパートナー」における、デジタルマッチをしない人材事業をスタートしました。自律的な価値観に沿った、自分らしい意思決定をサポートをサポートし、人生をより深く楽しめるプロダクト・サービスを提供していきます! ■自分らしいキャリア支援事業 DXビジネス特化型人材エージェント「KyunAgent」 不確実性が高く先行きが見えない世の中において、ウェルビーイングの実現のためには、自律的にキャリアを築ける市場性の高い人材への成長が必要。自己理解を深めて自分らしい選択を後押しするだけではなく、さらに市場価値を高めるべく成長産業に特化をしたキャリア支援を行っております。 https://kyun-agent.com/

なぜやるのか

代表取締役CEO 奥本照之

【一人でも多くの人が自分の心にキュンとした人生を(Kyunjoy your life)】をミッションに掲げ、人生の節目となるライフイベント領域において、自分らしさや個性を認め、次のライフステージへと繋がる事業を創造しています。現在、正社員2名+複業メンバー13名で構成されています。 #なぜやるのか① 【先進国で「自己肯定感」が最も低い日本】 日本は、先進国の中で「自己肯定感」が目立って低い国です。 内閣府の若者を対象にした調査によると、「自分に満足しているか」という問いに対して、アメリカ、イギリス、フランス、ドイツなどが8割超え、韓国が7割がイエスと回答したのに対し、日本の回答は、たったの45%。また、「自分には長所があるか」という問いに対しての回答は、イエスは7割弱とどちらの問いも各国の中で最下位でした。 #なぜやるのか② 【「自分らしい選択」を取ることが減っている現代】 社会はどんどん最適化され、テクノロジーでなめらかな世界へと変わっています。多くの人が周りに合わせることで、失敗しない選択をとれるようになりました。 最適な選択が取りやすくなった一方で「自分らしい選択」をとることが減っている、と感じている方も多いのではないでしょうか。 私たちは、そんな混沌とした社会において、「世の中の常識」や「他人の価値観」などの束縛を受けずに、自分が在りたいと思う生き方を、自らの基準で定め実現していくことで、あなただけの幸せや歓びを感じて生きることができると信じています。 Kyunは、自分の心がキュンとするような意思決定のサポートや出会いの機会を創出し、一人でも多くの人の自己肯定感が高まることを目指しています。

どうやっているのか

オフィスは恵比寿のシェアオフィスです

正社員2名+副業13名の少数精鋭メンバーでやっています!

\スピード感や変化を楽しむメンバー/ 現在、正社員2名+複業メンバー13名で構成されています。ベンチャーの創業期ならではのならではのスピード感や変化を楽しみながら、向上心の高い方に是非仲間になっていただきたいと考えております。最新ツール(Notion, Slack等)を活用し、全員が自律的にスピード感ある推進を行なっています。※正社員:週1出社/フレックス勤務(コアタイム12:00〜17:00) \KPIマネジメントではなく本質を追求/ KPIマネジメントによるエージェント利益主義ではなく、カスタマーファースト且つ一人ひとりが自走しながら結果を出せる組織を追求していきます。求人クライアントの業務理解に徹し、求職者のキャリアにも徹底的に向き合い、一緒にキャリアを考えていくパートナーとして事業を推進しています、正式入社前に副業から始められる「お試し転職」を数ヶ月行うことで、双方のマッチング確認ができ、入社後の早期退職も防ぐことに繋がります。 また、ミッションである「Kyunjoy your life」の実現に向けて、まずは自らが体現すべきと、組織として大切にしている価値観や行動指針をバリューとし定めています。 #偏愛主義 - Be the Greatest Showman #本質志向 - Don’t be evil #全員自律 - Kyun ourselves #発明集団 - Drive new normal #迅速果敢 - Speed & Momentum Let’s Kyunjoy!

こんなことやります

【副業からのスタートもOK、高いインセンティブ制度あり】2022年2月にスタートしたばかりの、人材紹介事業に携わりませんか?企業に候補者を紹介して終わりの人材紹介ではなく、その人のキャリアに寄り添うパートナーとしてご活躍いただける方を募集しています。経験がなくても、チャレンジ精神があり、「何にでも飛び込んでみたい!」「誰かの人生を良くするきっかけをつくりたい!」という方はぜひ、カジュアル面談したいです! 創業期の立ち上げメンバーとして「キャリアライフパートナー(エグゼクティブ向けRA/CA」を募集しています。スタートアップならではのスピード感や変化を楽しみながら、向上心の高い方に是非仲間になっていただきたいと考えております。 ■お任せしたい内容 ・人材要件に沿った候補者ピックアップ業務 ・スカウト文面作成 ・候補者へのスカウトメール送信 ・組織作りのための施策企画・運営 ・社内イベントの企画・実行 ■歓迎経験 ・ダイレクトリクルーティングサービスを活用した採用業務の経験 ・人事業務の経験 ・採用・人事関連を中心としたフリーランスで働かれている方 ・人材紹介企業でRA/CAとして従事されたご経験 ・求人広告会社で営業経験 ・無形商材営業にて成果を出された経験 ■こんな方をお待ちしています! ・キャリアライフパートナーとして、誰かの人生に寄り添いたい方 ・今までの採用の経験を活かして副業を始めたいと思っている方 ・人材領域でキャリアを広げたい方 ・フリーランスで請け負う仕事量を増やしたい方 ・オフィスでも、自宅でも、場所に縛られずに働きたい方 少しでもご興味をお持ちいただけた方は、カジュアルにお話できれば幸いです!
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メンバーの性格タイプ

奥本 照之さんの性格タイプは「ライザー」
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奥本 照之代表取締役CEO
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  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
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募集の特徴
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会社情報

2021/02に設立

13人のメンバー

  • 社長がプログラミングできる/

東京都渋谷区恵比寿西1丁目33番6号 JPnoie恵比寿西 co-ba ebisu 1F