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  • 人気YouTubeマネージャー

好きな場所で好きな仕事を。YouTubeが好き、条件はそれだけです。

人気YouTubeマネージャー
フリーランス

on 2022/09/25

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好きな場所で好きな仕事を。YouTubeが好き、条件はそれだけです。

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軽米 昇平

1989年生まれ、東京都出身。 広告会社の営業、代理セールス業を経験後、ハイブランド品の輸入販売業を立ち上げる。 これらの経験を活かし、大規模なプロモーションのサポートやWEBマーケティングコンサルの活動を主にしてきました。 2020年より株式会社STAGEONにて提供開始した『法人向けYouTube運営代行事業』は、マーケティング領域からアプローチした運営方法により、急成長を遂げるチャンネルやマネタイズまで至るチャンネルを多く輩出している。

法人向けYouTube運営代行とはどんな仕事なのか?

軽米 昇平さんのストーリー

STAGEONで人事を担当している今野です。 面接面談だけでなく、入社後のフォロー面談や働きやすい環境づくりも担っています。 採用時は、あなたが「STAGEONにとって必要な人材か」も大事ですが、あなた自身が「STAGEONを通して成長し、夢を叶えることができるのか」ということも重要だと考えています。 オンライン面談も積極的に行なっておりますので、まずはお気軽にご応募くださいね!

㈱STAGEONのメンバー

1989年生まれ、東京都出身。 広告会社の営業、代理セールス業を経験後、ハイブランド品の輸入販売業を立ち上げる。 これらの経験を活かし、大規模なプロモーションのサポートやWEBマーケティングコンサルの活動を主にしてきました。 2020年より株式会社STAGEONにて提供開始した『法人向けYouTube運営代行事業』は、マーケティング領域からアプローチした運営方法により、急成長を遂げるチャンネルやマネタイズまで至るチャンネルを多く輩出している。

なにをやっているのか

【 創造性と革新性 】 クライアントの未来をより豊かなものにし、価値あるものを創り出す。私たちの会社は芸能人、有名企業を中心にYouTubeチャンネルの運営をお手伝いしています。 クライアントの「もっと会社の認知度を広げていきたい!」「もっとビジネスをスケールさせたい!」という考えを【独自のノウハウ・ロジック】を駆使して全力でサポートしています。 結果として、現在50以上のチャンネルの運営、その他70以上のチャンネルにも関わらせていただいています。 【 失敗を恐れない 】 STAGEONではYouTubeを中心にして新規事業開発をしています。 YouTube運営でも他社にはないビジネスモデルを採用し、創業後も急成長を続けています。 また、様々なスキルが身につくだけでなく、失敗を恐れないマインドが形成されるため、将来独立を考えている人も多数います。 結果主義の元、スピード感と的確なシゴトに取り組めます。 【 誰もが平等 】 STAGEONでは正規社員型ではなく、プロシェアリング型を進めています。 つまり、正規社員として雇用するのではなく、業務委託契約としてSTAGEONへジョインしていただくことにより、フラットな職場環境を目指しています。 誰もが言いたいこと言え、自らの仕事へ全うすることができるため、将来独立を考えている方や、副業にも力入れることができます。 【 キャリアアップへの貢献 】 STAGEONでは誰もがキャリアアップのチャンスを得られるようにするために、入社後2週間、研修を通じて業務について理解を深めていただくことにしています。 その後のキャリアアップのための仕組みも整備し、 最初は未経験でご入社頂いた方も、社内で責任者になり、最終的には独立して活躍していただくことを目指しています。 チャンスを掴むための環境はSTAGEONが責任を持って準備させて頂きます。 【ワークライフバランス 】 STAGEONでは、プロシェアリングとして週休3日、週休4日といった雇用形態を作り、働く皆様の時間を最低限のみお借りする施策をとっています。副業で気がれなく働いていただく形を実現する「ワークシェアリング型」のような仕組みです。

なにをやっているのか

【 創造性と革新性 】 クライアントの未来をより豊かなものにし、価値あるものを創り出す。私たちの会社は芸能人、有名企業を中心にYouTubeチャンネルの運営をお手伝いしています。 クライアントの「もっと会社の認知度を広げていきたい!」「もっとビジネスをスケールさせたい!」という考えを【独自のノウハウ・ロジック】を駆使して全力でサポートしています。 結果として、現在50以上のチャンネルの運営、その他70以上のチャンネルにも関わらせていただいています。 【 失敗を恐れない 】 STAGEONではYouTubeを中心にして新規事業開発をしています。 YouTube運営でも他社にはないビジネスモデルを採用し、創業後も急成長を続けています。 また、様々なスキルが身につくだけでなく、失敗を恐れないマインドが形成されるため、将来独立を考えている人も多数います。 結果主義の元、スピード感と的確なシゴトに取り組めます。 【 誰もが平等 】 STAGEONでは正規社員型ではなく、プロシェアリング型を進めています。 つまり、正規社員として雇用するのではなく、業務委託契約としてSTAGEONへジョインしていただくことにより、フラットな職場環境を目指しています。 誰もが言いたいこと言え、自らの仕事へ全うすることができるため、将来独立を考えている方や、副業にも力入れることができます。 【 キャリアアップへの貢献 】 STAGEONでは誰もがキャリアアップのチャンスを得られるようにするために、入社後2週間、研修を通じて業務について理解を深めていただくことにしています。 その後のキャリアアップのための仕組みも整備し、 最初は未経験でご入社頂いた方も、社内で責任者になり、最終的には独立して活躍していただくことを目指しています。 チャンスを掴むための環境はSTAGEONが責任を持って準備させて頂きます。 【ワークライフバランス 】 STAGEONでは、プロシェアリングとして週休3日、週休4日といった雇用形態を作り、働く皆様の時間を最低限のみお借りする施策をとっています。副業で気がれなく働いていただく形を実現する「ワークシェアリング型」のような仕組みです。

なぜやるのか

私たち、STAGEONの役目はクライアントの未来をより豊かなものにし、価値あるものを創り出すことです。 しかし、多くの企業がYouTubeを活用することが必要だと理解していても、上手く活用することができていません。 理由はただひとつ。 『YouTubeでの勝ち方を知らないから』です。 STAGEONを見つけてくれたクライアントのためにSTAGEONができること。 それはクライアントを勝利に導くことです。

どうやっているのか

STAGEONの行動指針の一部をご紹介します。 【未来を魅せる】 クライアントは私たちに未来を託しています。 私たちはクライアントに未来を魅せ、勝利へ導きます。 【コンテンツに愛情を】 私たちは、お客様の大事なコンテンツをお預かりしています。 お客様以上にそのチャンネルを好きになり、一番のファンであり理解者であり、一番のアドバイザーであり続けます。 【「楽しい」を追求し、アイデアを生み出し続ける】 自分がどうしてこの仕事をしたいと思ったのか。 初心を忘れず、常に新しいアイデアと出会うために自分の中の「楽しい」を追求し続けています。 【トライし続ける】 YouTube業界はとても早いスピードでトレンドが変化していきます。 成長を止めてしまうということは一番致命的なことです。 仕事は与えられるものではなく、自分で生み出すもの。 仮説、実行、検証を繰り返し成長することへ貪欲に取り組みます。 行動指針を全員がしっかり守っているからこそ STAGEONは急成長を遂げることができています。 でも、まだまだこれから。 あなたも、同じ気持ちで一緒に走ってくれますか?

こんなことやります

【 求めるスキル 】 YouTubeについての知識・動画の撮影・編集スキル・実力があればどなたでもOK。実務経験、年数に関わらず、仕事のクオリティだけで判断します。どこでお勤めだったかどうかも問いません。 はじめのうちは適正のある動画編集かサムネイル制作のどちらかのお仕事から、キャリアアップでその他のお仕事もどんどんチャレンジできます! 【 職務内容 】  ・YouTubeのコンサルティング  ・動画撮影  ・動画編集  ・サムネイル制作  ・コンテンツ企画  ・書類、資料作成  ・データ入力  ・その他サポート業務全般 【 必須 】 ・YouTubeに興味があり学習意欲のある方 ・編集スキルをお持ちの方(Adobe Premiere Pro CC以降、Adobe Illustrator CC以降) ・PCの操作に慣れている方 ・知識欲旺盛な方 【 こんな方は歓迎 】 ・将来独立をお考えの方 ・人柄重視、素直に真面目に仕事できる方 ・エンターテイメントとして人を感動させることがしたい方 ・やっぱり映像作りを仕事にしたい方 ・YouTubeが好きな方 ・新しいことに柔軟に対応できる方 ・円滑なコミュニケーションが図れる方 ・Illustrator、Photoshop、Adobe Premiere Proなどでデザイン業務ができる方 ・デジハリ出身の方は歓迎。 【 契約形態 】 業務委託契約、能力が伴えばリモート勤務OKです! 【アピールポイント】 芸能関係、有名YouTuberの仕事に関わるという貴重な体験をしながら マーケティングを意識した『クリックされるデザインスキル』が身につきます。 勿論、PhotoshopやAdobe premiere等 部署によって使用するツールに違いはありますが そういったツールを使ったスキルアップも見込めるという所も魅力です。 そして、 クライアントのマネタイズに合わせたYouTubeチャンネルを伸ばすための 弊社独自のノウハウを駆使している為、他社では身に着けられないスキルアップも見込めます。 その他にも ・YouTubeを通してマーケティングのノウハウ ・YouTubeSEO対策 等 独自のノウハウは実績も多数ありハイレベルなものとなっているので、がっつり学びたい方にとっては最高の環境です。
1人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2017/01に設立

150人のメンバー

  • 3000万円以上の資金を調達済み/
  • 海外進出している/
  • 社長がプログラミングできる/

〒103-0023 東京都中央区日本橋本町3丁目3−6 ワカ末ビル5階