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経歴不問|今からエンジニア始めてみませんか?初心者大歓迎です♪   

Webエンジニア|未経験OK!
中途
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on 2022/09/30

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経歴不問|今からエンジニア始めてみませんか?初心者大歓迎です♪   

オンライン面談OK
愛知
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小園 翔太

「見た目文化系 中身体育会系の社長です。」 大学卒業後、スポーツイベント企画会社に入社するも、入社半年で倒産。 ベンチャー企業の資金繰りの厳しさを若くして体感。 「アスリートセカンドキャリア支援のプラットフォームを創る。」 という想いを学生時代から抱いており、そのモデルを構築する為に、 研修と人材紹介を融合した人材紹介会社である 株式会社ジェイック(20代専門人材紹介業)に入社。 20代求職者と企業を繋ぎ合わせる採用コンサルタントとして4年間従事。 担当顧客企業数は、4年間の間で300社を超え、 4年間の間に、月間表彰18回、年間表彰3回、入社二年目で同社トップセールスマンに。 その後、アスリートエージェント運営会社である株式会社アーシャルデザインを設立。

【創業者の想い】この仕事に人生をかけていい。そう思えるものに出会えた奇跡。

小園 翔太さんのストーリー

高林 海気

アーシャルデザインでは採用含め人事領域担当しています。 大学時代、体育会のバスケットボール部に所属。 社会人になり、webメディアのベンチャー企業でライター・人事総務等のバックオフィスを担当。 会社は事業撤退となったが、人事領域に興味を持ち上場企業へ転職し人事を1から学ぶ。 給与・企画・組織開発等、幅広く経験し、「自分と同じような体育会の人材の価値を世に広めたい」と考え、アーシャルデザインへ入社。 スポーツが大好き・スポーツしかやってこなかったのような体育会系人材、大歓迎です!

【部活紹介 Vo.3】社長、、、バスケがしたいです。

高林 海気さんのストーリー

髙橋 もも

高校生の頃にニュージーランドに短期留学したことをきっかけに、今まで見てきた世界の狭さを知る。その後4年半の海外生活で英語とスペイン語のトリリンガルに。21歳の時にバックパックで20カ国を旅する。様々な都市を転々とする中で、場所を問わず働けるようになりたいと思いエンジニアを目指し、アーシャルデザインに入社。現在は日本でのキャリアを築くことにフォーカスし、WEBエンジニアをしています。 【スポーツ歴】 バスケットボール、サーフィン https://www.wantedly.com/companies/a-cial/post_articles/364014

島田 梨瑚

大学卒業後から国内外を転々とし多種多様な職業に携わってきました。 そのため少し破天荒な経歴を持っておりますが、クリエイティブな仕事がしたい!という思いが根底にずっとあり、エンジニアとしてのものづくりに興味を持ちました。 現在はアーシャルデザインにて、私と同じように未経験からエンジニアを目指している研修生のサポートに尽力しています。 私自身が「アスリート × 教育」という独自の軸を持ち、「より多くの競技者が新たなキャリアステップをつくれる環境をつくる」ことをミッションに邁進してまいります! https://www.wantedly.com/companies/a-cial/post_articles/403913

株式会社アーシャルデザインのメンバー

「見た目文化系 中身体育会系の社長です。」 大学卒業後、スポーツイベント企画会社に入社するも、入社半年で倒産。 ベンチャー企業の資金繰りの厳しさを若くして体感。 「アスリートセカンドキャリア支援のプラットフォームを創る。」 という想いを学生時代から抱いており、そのモデルを構築する為に、 研修と人材紹介を融合した人材紹介会社である 株式会社ジェイック(20代専門人材紹介業)に入社。 20代求職者と企業を繋ぎ合わせる採用コンサルタントとして4年間従事。 担当顧客企業数は、4年間の間で300社を超え、 4年間の間に、月間表彰18回、年間表彰3回、入社二年目で同社トップセールスマンに。 その後、ア...

なにをやっているのか

◆◆未経験・第二新卒大歓迎◆◆ 手に職が付けられて、将来の幅が広がるITエンジニアを募集中です★ 採用120名に対し約9,000名の採用応募が殺到した人気求人です! 事業規模拡大につきITエンジニアをWantedlyで積極採用中! 6か月の研修でしっかりと技術を習得できますのでご安心ください♪ ※詳細は弊社のWantedly会社ページの『ポートフォリオ』にも掲載していますので  そちらもご確認ください♪  ■事業内容 ◎『アスリートエージェント』http://a-cial.com/lp/ メイン事業であるアスリート・体育会学生に特化した就・転職支援サービス単なるご紹介ではなく “教育” を行っている点が最大の特徴。 ◎『アスリートエージェントテック』https://www.a-cial.com/tech-lp/ アスリート人材をITプログラミング教育し、「高いチーム意識×エンジニアスキル」を兼ね備えたエンジニアとしてスキルシェアするサービス。 ◎『アスリート・ライブ』https://athlete-live.com/ アスリート・体育会のキャリアの可能性を伝えるwebメディア、キャリアマガジンを運営
9割がエンジニア未経験で入社をしています!
ミッション「スポーツを通じて、すべての人にイノベーションをもたらす」
本社オフィスの一角です。アスリートのサイン入りTシャツが並べられていたり、ボールやラケットなどもあり、スポーツ感満載のオフィスとなっています!
しっかりと研修をして技術を身に着けて頂きます。本社の学習スペースでは同じ研修期間中の仲間とも交流ができます!
日本とアメリカのアスリート(体育会)に対する考え方の違いです
「見た目文化系 中身体育会系の社長」アーシャルデザイン代表の小園

なにをやっているのか

9割がエンジニア未経験で入社をしています!

ミッション「スポーツを通じて、すべての人にイノベーションをもたらす」

◆◆未経験・第二新卒大歓迎◆◆ 手に職が付けられて、将来の幅が広がるITエンジニアを募集中です★ 採用120名に対し約9,000名の採用応募が殺到した人気求人です! 事業規模拡大につきITエンジニアをWantedlyで積極採用中! 6か月の研修でしっかりと技術を習得できますのでご安心ください♪ ※詳細は弊社のWantedly会社ページの『ポートフォリオ』にも掲載していますので  そちらもご確認ください♪  ■事業内容 ◎『アスリートエージェント』http://a-cial.com/lp/ メイン事業であるアスリート・体育会学生に特化した就・転職支援サービス単なるご紹介ではなく “教育” を行っている点が最大の特徴。 ◎『アスリートエージェントテック』https://www.a-cial.com/tech-lp/ アスリート人材をITプログラミング教育し、「高いチーム意識×エンジニアスキル」を兼ね備えたエンジニアとしてスキルシェアするサービス。 ◎『アスリート・ライブ』https://athlete-live.com/ アスリート・体育会のキャリアの可能性を伝えるwebメディア、キャリアマガジンを運営

なぜやるのか

日本とアメリカのアスリート(体育会)に対する考え方の違いです

「見た目文化系 中身体育会系の社長」アーシャルデザイン代表の小園

◆未経験でも全く問題なし! ・約6ヶ月間の充実研修あり ・PCの基本的な使い方から学べるほか、課題解決型で手を動かしながらシステム開発のベースとなる「コーディング」や「プログラミング」を基礎の基礎から学べます! ・研修期間中でも弊社経由でのお仕事をして頂くので、お給料を貰いながら学べるので安心です! 研修の講師も20代が多く、友達のような感覚で教わることができます! 女性講師もいます♪ オンラインやチャットでの質問はもちろん 本社にエンジニア学習スペースが設けられていて、そこに講師もいるので 直接質問をすることもできますよ☺ ◆6ヶ月間の研修受けた感想 ”とにかく楽しかったです。私はセールスフォースのカリキュラムを行っていたのですが、クリアするごとにポイントやバッチが貰えたり、ゲーム感覚でできました。研修自体もチームでやっていくもので、同期の仲間と課題を協力してクリアしていくため、一人で黙々とやるのではなく、誰かと一緒にやるという形が乗り越えられた理由の一つかと思います。”(エンジニアKさん)

どうやっているのか

本社オフィスの一角です。アスリートのサイン入りTシャツが並べられていたり、ボールやラケットなどもあり、スポーツ感満載のオフィスとなっています!

しっかりと研修をして技術を身に着けて頂きます。本社の学習スペースでは同じ研修期間中の仲間とも交流ができます!

◆エンジニアメンバーはこんな人たちです!  ・前職は販売、営業などさまざまです  ・約90%の方が【未経験】で入社をされて、みなさま活躍しています!  ・20代が多く在籍しているので、気の合う仲間ができやすいです!  ・【男性7割、女性3割】最近は女性も増えてきています!  ・スポーツや文化など趣味を大事にしているメンバーが多く、フットサル部・社内運動会が存在します! ◆実現したいキャリアを応援します!  ・自社開発に携わる ◁スポーツ事業に携わりたい人大歓迎!  ・プロジェクトマネージャー  ・フリーランス・独立  ・IT営業にキャリアチェンジ   などなど♪ ◆称え合う文化があります! 年に1度、社員全員が集まる会議があります。そこで1年間の努力と成果をたたえる表彰式や会社として目指すところを再定義します。その後は自由参加の打ち上げをして心を一つにしています。 メンバーからもモチベーションアップに繋がるとの声が多数上がっています

こんなことやります

◆◆未経験大歓迎◆◆ 採用120名に対し約9,000名の採用応募が殺到した人気求人です(*^-^*)! ◆入社後の流れ◆ 【Step1.充実研修アリ!】 入社後まずは教育研修からスタート。 約6ヶ月間しっかりと研修を行います。 100%未経験でも安心の環境ですよ。 【Step2.プロジェクトへ配属!】 研修後は専任コーディネーターと面談を行い、 あなたの適性が活かせるシステム開発プロジェクトに配属。 主な配属プロジェクトは以下です。  (1)自社コンテンツ・サービスの開発プロジェクト  →自社内にて動画配信サービス等の開発を担当  (2)超大手企業を含む様々な企業の開発プロジェクト  →広告・メディア・インターネット業界の超大手企業など   様々な企業のシステム開発・サーバー構築等を担当 ★どちらも社内システムの開発・運用など社内SE業務アリ ◆雇用形態◆  正規雇用  ※本募集は株式会社アーシャルデザインの正規雇用となります ◆入社後の研修で習得できる技術◆ <Webエンジニアコース> ・HTML・CSS・JavaScript・jQuery・Laravel・PHP ※全て学べます ・その他、やる気次第で様々な技術を学ぶことができます 研修詳細はコチラ https://www.wantedly.com/companies/a-cial/post_articles/380246 ◆プロジェクト例◆ ・官公庁系システムの保守・開発 ・ECサイトの構築 ・メディア事業開発・運用 ・企業向けシステムの開発 ◆募集対象◆ こんな方々は大歓迎です! ・将来アーシャルデザインの自社開発に携わりたい方 ・中学~大学の間で部活動しかしてこなかった方(中学時代のみでもOK!) ・スポーツをしていた経験を活かしたい方 ◆カジュアル面談、随時受付中◆ 「会社の雰囲気を知りたい」 「未経験からエンジニアにどうやったらなれるのか、詳しい話を聞いてみたい」 「福利厚生は?」「未経験エンジニアの先輩たちはどんな働き方をしてる?」 どんな質問にも、真摯にお答えしますっ!! 「話を聞きに行きたい」ボタンから、お気軽にどうぞ!  ※事業規模拡大につき積極採用中です♪ ◆面談について 面談可能時間:10:00-18:00 (最終時間の面談開始時刻は17:30) 面談時間は最大30分!! 求人票N.0059
52人がこの募集を応援しています

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  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
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募集の特徴
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会社情報

2014/10に設立

250人のメンバー

  • 1億円以上の資金を調達済み/

愛知県名古屋市中村区名駅1丁目1−4