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FinTechスタートアップで資産運用を学びながら働きたい方大募集!

プロダクトマネージャー(金融)
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on 2022/09/29

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FinTechスタートアップで資産運用を学びながら働きたい方大募集!

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山口 雅史

2007年ゴールドマン・サックス・アセット・マネジメント入社。運用投資戦略部にてポートフォリオ・マネージャーを務め、日本国内法人の資産運用に従事。2012年にGoldman Sachs(在NY) へ移籍後は、欧米事業法人、大学基金、SWF等15兆円の資産配分、タクティカル・アセット・アロケーション の計量運用責任者を歴任。2019年7月、株式会社sustenキャピタル・マネジメント創業、代表取締役CIOに就任。京都大学大学院情報学研究科修了(修士)。日本証券アナリスト協会検定会員

山田 記実

【経歴】 2007年 慶応義塾大学 経済部卒業 外資系運用会社で投資信託の法人・年金営業に携わる。 2019年12月より株式会社susten キャピタル・マネジメント総務本部に入社。 【WORK】 ・投資信託・ロボアド・ファンドラップのマーケティング ・投資信託・ファンドラップの法定開示に係る業務 ・投資信託の直接販売に係る業務 ・KYC・口座開設に係る業務 ・カスタマーサポート(FAQ/メール・電話問い合わせ対応) ・その他経理/総務業務 ▼sustenについてはこちら コーポレートサイト:https://susten.jp/company culture deck:https://speakerdeck.com/susten/susten-culture-deck

伊藤 芳

【経歴】 1993年 兵庫県生まれ。 2016年 関西学院大学 商学部卒業 新卒で鉄鋼の専門商社に入社。貿易業務に携わる。 2020年11月よりトリコ株式会社に1人目の人事/広報として入社し、採用業務全般を担当する。 2022年7月に株式会社susten キャピタル・マネジメントに人事として入社。 【WORK】 ・人事(採用要件定義/求人票作成/採用面談/スカウト業務/採用媒体の選定/運用) ・採用広報(社員インタビュー/会社紹介記事など) ・広報(プレスリリース作成/取材対応など) ▼sustenについてはこちら コーポレートサイト:https://susten.jp/company culture deck:https://speakerdeck.com/susten/susten-culture-deck 【SNS】 ・Twitter:https://twitter.com/hno623

株式会社sustenキャピタル・マネジメントのメンバー

2007年ゴールドマン・サックス・アセット・マネジメント入社。運用投資戦略部にてポートフォリオ・マネージャーを務め、日本国内法人の資産運用に従事。2012年にGoldman Sachs(在NY) へ移籍後は、欧米事業法人、大学基金、SWF等15兆円の資産配分、タクティカル・アセット・アロケーション の計量運用責任者を歴任。2019年7月、株式会社sustenキャピタル・マネジメント創業、代表取締役CIOに就任。京都大学大学院情報学研究科修了(修士)。日本証券アナリスト協会検定会員

なにをやっているのか

WEBの診断結果からお客様に最適な投資運用を提案する、おまかせ資産運用『SUSTEN』を運営しています。 『SUSTEN』は、ロボットアドバイザー(ロボアド)やファンドラップに分類される資産運用サービスです。 ご利用者にかわって、最新投資理論に基づき世界中の金融商品への分散投資を行います。 『SUSTEN』をご利用いただくと、リスクの管理やポートフォリオのリバランスなど、 面倒なことを気にすることなく、誰でも理想的な資産運用を続けられます。 ▼おまかせ資産運用『SUSTEN』 https://susten.jp/
おまかせ資産運用『SUSTEN』
オープンアクセス制の開放的なオフィス
週2出社、フレックス制の働きやすい環境です

なにをやっているのか

おまかせ資産運用『SUSTEN』

WEBの診断結果からお客様に最適な投資運用を提案する、おまかせ資産運用『SUSTEN』を運営しています。 『SUSTEN』は、ロボットアドバイザー(ロボアド)やファンドラップに分類される資産運用サービスです。 ご利用者にかわって、最新投資理論に基づき世界中の金融商品への分散投資を行います。 『SUSTEN』をご利用いただくと、リスクの管理やポートフォリオのリバランスなど、 面倒なことを気にすることなく、誰でも理想的な資産運用を続けられます。 ▼おまかせ資産運用『SUSTEN』 https://susten.jp/

なぜやるのか

▼sustenのミッション 『家族や友人にすすめられる投資運用サービスの創出』 ▼sustenのビジョン 『誰もが安心して暮らせるsustainableな社会の実現』 ▼susten創業の背景について 創業メンバーであるCEOの岡野、CIOの山口は、新卒で入社した外資系金融会社で数百億の運用を行っていました。資産運用のニーズが高まる中で、富裕層向けファンドの運用を行っていた岡野、山口は、家族や友人からの「良い投資先を教えてほしい」という要望に答えられないことにやるせなさを感じていました。 なんとかこの課題を解決できないかと、「家族や友人にすすめられる投資運用サービスの創出」というミッションを掲げ2019年7月にsustenキャピタル・マネジメントを立ち上げました。 ▼解決したい二つの課題 ミッション・ビジョンの実現に向けて、二つの課題を解決します。 【日本の資産運用サービスの高コスト体質】 資産運用業界では現在も、対面販売や中間マージンを背景とした高コスト体質が是正されていません。 人口減少、年金問題に直面する日本で資産運用への注目がますます高まる中、資産運用業のあるべき姿を改めて見直す必要に迫られています。私たちは、従来様々な障壁のため不可能とされてきた理想を、テクノロジーを駆使することで実現します。 【環境・福祉と金融システムの分断】 私たちは、健全な市場原理が社会をよりよい方向に進める原動力になると確信しています。しかし同時に、この原理はあらゆる分野において機能する完全無欠なメカニズムではありません。市場原理が機能しにくい分野、特に「環境・福祉」といった分野においては、資産運用者が主体となって「投資家が継続的に関わることのできる仕組み」をつくる必要があると考えています。

どうやっているのか

オープンアクセス制の開放的なオフィス

週2出社、フレックス制の働きやすい環境です

多くの金融のプロフェッショナルとテクノロジーのプロフェッショナルが集まっています。 両者の強みを活かしながらシナジーを生み出し、より良い資産運用サービスをお客様に提供することを目指します。 ▼sustenのカルチャー ・一人一人が自立し、役職に関係なく意見を出し合うフラットな環境です。 ・情報共有はSlackやnotionを使用しできるだけオープンに。スピード感のあるコミュニケーションを実現します。 ・金融、テクノロジー、それぞれの担当者が知識を共有し合い、一つのサービスを作り上げていきます。エンジニアやCSチームで勉強会を実施するなど、より良いサービス作りを目指して常に学ぶ姿勢を大切にする文化があります。 ▼メンバーのバックグラウンド ・金融業界(ゴールドマンサックス、みずほフィナンシャルグループなど) ・非金融業界(DeNA、楽天、その他Web系スタートアップなど) ▼働く環境について オフィスは虎ノ門駅直結。フレックス制/ハイブリッドワークを導入しています。 ※ハイブリッドワーク:定例MTG時など週2回の出社+任意出社 中抜けも自由なので、育児や通院などプライベートと両立しながら働きやすい環境です。 夕方ごろに一度退社して保育園のお迎え、その後残りの業務をこなすなど、社員一人一人が最大限のパフォーマンスを発揮できる時間帯に稼働します。 ▼会社情報についてはこちら ・サービスサイト:https://susten.jp/ ・susten culture deck:https://speakerdeck.com/susten/susten-culture-deck ・プレスリリース:https://prtimes.jp/main/html/searchrlp/company_id/52955

こんなことやります

今回事業拡大に向けて、サービスについて理解し、ポートフォリオマネージャーやCSといったポジションのメンバーとコミュニケーションを取りながら、お客様に対して有益な情報を提供する一人目のクライアント・ポートフォリオ・マネージャーを募集します! ■業務内容■ ・カスタマーサービス、ポートフォリオマネジャー、その他の社内チームと連携し、お客様に向けて運用戦略の理解を基にサービスやソリューションの紹介。 ・おまかせ資産運用サービス『SUSTEN』の顧客向け運用説明資料の作成(報告書・レポート) ・オウンドメディアの運用、記事の執筆(マーケティング業務) ・一部、お客様からの問い合わせ対応 ▼参考資料 お任せ資産運用『SUSTEN』インサイト:https://susten.jp/insights オウンドメディア『SUSTEN LAB』:https://lab.susten.jp/ 金融知識については働きながら学んでいただくため、金融業界での就業経験は必須ではありません。 ■仕事の醍醐味■ 事業を通じて、日本にまだない金融・資産運用サービスを作れることが何よりの醍醐味です。現在、日本の個人資産が2000兆円を突破したと言われているものの、その過半数がタンス預金・銀行預金と言われています。そしてこうした状況は、金融が進み、投資文化が浸透している諸外国と比較すると、かなり遅れをとっています。これら課題を解消し、投資運用のカルチャーを日本に広めていけるのは、弊社ならではのやりがいです! 本ポジションは、現在は専任者がいないため1人目の募集となります。そのため裁量が大きく自分でどんどん進めていける環境があり、チームを作っていくといった過程にも携わることができます。お客様にサービスを理解していただくにはといった観点から、マーケティング施策も含め様々な領域の業務にチャレンジしていただきます。 ■必須要件■ ・客観的思考に基づき、説得力のある説明や資料作成ができる方 →投資初心者を含むお客様目線で、高度な運用内容をより分かりやすく噛み砕いて解説することに注力できる ・自ら考え行動し、高いチームワークが発揮できる方 ・基本的なPCスキル(World、Excel、Power Point) ■歓迎要件■ ・金融市場への興味・知識(新聞に書いてあることが理解できるレベルでOK) ・金融業界での就業経験 ・金融業界におけるプロダクトマネージャーのご経験 ■求める人物像■ ・チームや他ポジションのメンバーと積極的にコミュニケーションが取れる方 ・未経験の業務でも積極的に取り組む姿勢 ・fintechに興味関心のある方 ■働く環境■ ・主にSlackを使用したコミュニケーション ・週2回程度の出社を想定 少しでも興味をお持ちいただいた方、まずはカジュアルにお話してみませんか? 是非お気軽に、「話を聞きにいきたい」ボタンよりエントリーしてください!
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    会社情報

    2019/07に設立

    23人のメンバー

    • 社長がプログラミングできる/
    • 1億円以上の資金を調達済み/
    • 3000万円以上の資金を調達済み/

    東京都港区虎ノ門一丁目3番1号 東京虎ノ門グローバルスクエア​ 10F