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エンジニア新規募集#PO候補→急成長プロダクトのマネタイズを体感しよう!

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on 2022/10/07

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エンジニア新規募集#PO候補→急成長プロダクトのマネタイズを体感しよう!

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中山 恵太

1社目 リクルートキャリア 中途領域、新卒領域の紹介事業にて、営業企画、推進、営業まで幅広く担当。 2社目(現職)クラウドワークス 営業マネージャー、新規事業立ち上げを経て、 現在はフリーランスのエンジニア・クリエーターのためのエージェントサービス「クラウドテック」の管掌の執行役員。 子会社の株式会社gravieeの取締役も兼務。

岡部 祥寛

1社目 リクルート代理店 企画営業…初年度から取引上位10位以内に入る顧客開拓や大手企業開拓などの成果を上げ、最年少でリーダー→Mgrに昇格し拠点新設及び責任者を経験7年連続TOPセールス 2社目 AI・メタバース開発企業(上場企業) 人事セクターの1部門の部長として転職しすぐに新規事業の子会社2社の取締役に就任しVR・メタバース関連の開発に従事(主に企画と組織開発)、実績が認められ子会社COOに就任 ※副業として、HRビジネスを行っている企業の営業企画/東証一部上場企業の顧問(人事部門付き※主に採用) 3社目 クラウドワークス※コデアル出向(現職)

近 麻衣子

株式会社クラウドワークスにて採用を担当しております。 以前は人材派遣会社にてコーディネーターとして、 派遣登録者の就業支援やクライアントの人材面での課題解決のために奔走しておりました。 その後出産、育児を経験し ライフスタイルの変化や時代のニーズを踏まえ自身の働き方について考え、 キャリアチェンジを決意。 そんな中クラウドワークスに出会いました。 前職ではフル出社だったため時短勤務制度を活用せざるを得ず窮屈でしたが、 フルフレックス・フルリモートの制度を利用し、フルタイムでの就業を叶えられております。 【誰かにとってのエンターテイナーでありたい】 関わる人たちの心の支えになれるような人間に成熟していきたく、日々研鑽しております。

佐々木緑

株式会社クラウドワークスにて採用を担当しております。 以前は化粧品会社にて総合職(営業・インストラクター)、 セキュリティソフトウェア会社にて総務人事・営業を経験。 その後出産を経験しますが、長女に重度の心疾患が見つかり、体調が安定しないという理由で一度は「働く」という事を諦めました。 (おかげ様で今では元気に生活できるように!) そんな中クラウドソーシングに出会い、採用オペレーション業務にてフルリモート勤務。 ご縁あってクラウドワークスのフルフレックス・フルリモートの制度を利用し、フルタイムでの復帰を果たすことができました。 プライベートでは2児の母。

株式会社クラウドワークスのメンバー

1社目 リクルートキャリア 中途領域、新卒領域の紹介事業にて、営業企画、推進、営業まで幅広く担当。 2社目(現職)クラウドワークス 営業マネージャー、新規事業立ち上げを経て、 現在はフリーランスのエンジニア・クリエーターのためのエージェントサービス「クラウドテック」の管掌の執行役員。 子会社の株式会社gravieeの取締役も兼務。

なにをやっているのか

弊社は、日本最大級のクラウドソーシングサービス 「クラウドワークス」を中心に事業を展開しております。2011年の会社設立から、3年後の2014年に東証マザーズへ上場し、今に至るまで事業を拡大・成長させ続けています。 そもそもクラウドソーシングサービスとは、インターネット上で、誰もが自由に仕事を受注・発注することができるサービスのことを指します。フリーランスや個人事業主、企業を退職したシニア、子育て中の女性、若者、障害を抱える方など幅広い個人が、時間や場所、年齢に関係無く仕事を受けて収入が得られるようにな、時間と場所にとらわれることのない「新しい働き方」の拡大を通じて、次なる社会の創造に携わっていきたいと考えています。 ▼運営サービス▼ ・クラウドワークス https://crowdworks.jp/  ・クラウドテック https://crowdtech.jp/  ・ビズアシスタントオンライン https://bizasst.jp/client/ ・クラウドカレッジ https://crowdcollege.crowdworks.jp/  ・クラウドリンクス https://crowdlinks.jp/ ・クラウドログ https://www.innopm.com/ ・コデアル https://www.codeal.work/ ▼クラウドワークス人事ブログ▼ https://note.com/colorfulworks_cw/

なにをやっているのか

弊社は、日本最大級のクラウドソーシングサービス 「クラウドワークス」を中心に事業を展開しております。2011年の会社設立から、3年後の2014年に東証マザーズへ上場し、今に至るまで事業を拡大・成長させ続けています。 そもそもクラウドソーシングサービスとは、インターネット上で、誰もが自由に仕事を受注・発注することができるサービスのことを指します。フリーランスや個人事業主、企業を退職したシニア、子育て中の女性、若者、障害を抱える方など幅広い個人が、時間や場所、年齢に関係無く仕事を受けて収入が得られるようにな、時間と場所にとらわれることのない「新しい働き方」の拡大を通じて、次なる社会の創造に携わっていきたいと考えています。 ▼運営サービス▼ ・クラウドワークス https://crowdworks.jp/  ・クラウドテック https://crowdtech.jp/  ・ビズアシスタントオンライン https://bizasst.jp/client/ ・クラウドカレッジ https://crowdcollege.crowdworks.jp/  ・クラウドリンクス https://crowdlinks.jp/ ・クラウドログ https://www.innopm.com/ ・コデアル https://www.codeal.work/ ▼クラウドワークス人事ブログ▼ https://note.com/colorfulworks_cw/

なぜやるのか

我々は『個のためのインフラになる』というミッションを掲げています。 個の才能や経験が インターネットを通して 誰かの役に立つ世界へと、変化してきています ライターやデザイナー、エンジニア 動画配信者やスクールの講師など 自分の得意なことを仕事にする人や 人の役に立ち、何気ない時間を笑顔にする人 個の才能はきっと誰かの役に立つ そんな無限に広がる人の可能性を信じて クラウドワークスは、個のためのインフラになる それが私たちの存在意義です また、ビジョンとして『世界で最もたくさんの人に報酬を届ける会社になる』という言葉を掲げています。 個の才能や経験が人の役に立てば 私たちはその成果の「報酬」を受け取ります 報酬は 役に立った時の高揚感や相手からの感謝、 スキルアップや経験など 金銭だけでなく、様々な「感情報酬」も含まれます 金銭報酬と感情報酬を 世界で最もたくさんの人に届ける会社になる それがクラウドワークスの目標です

どうやっているのか

クラウドワークスには様々なバックグラウンドをもった社員が在籍しております。 日本を代表するような大手メーカー企業や外資系コンサルティング会社から転職をしてきた者や、全くことなるプロダクトの開発に携わっていたエンジニアや、大学を卒業して弊社に入社してくれた者など、多種多様な社員が在籍しております。それぞれに共通しているのは、クラウドワークスのミッションとビジョンに共感して、『世の中をよりよくしたい』『働き方の多様性を生み出したい』といった想いを持ち、それを実現するために行動している点です。 また、副業をしながら働く社員や子育てをしながら働くママ社員、家からリモートで働く社員など、働き方も社員それぞれです。もし、弊社で働く環境や社員についてもっとお知りになられたい方は、是非とも社員のブログを下記よりご確認下さい! ▼20代で色々な挑戦をして本当にやりたいことに気づいた私がクラウドテックを選んだ理由 https://www.wantedly.com/companies/crowdworks2/post_articles/139932 ▼副業は「あなたと働きたい」を叶える手段  副業のおかげで、働くために大切な三要素が分かったお話 https://note.com/colorfulworks_cw/n/n08cb03ee4cf0 ▼副業は、"自分の事業作り" 0から感動を作りあげる副業のお話 https://note.com/colorfulworks_cw/n/ne2ec78df7687 ▼副業とは身を置きたい環境を実現する手段 自分の"好き"と向き合いサードプレイスをつくったお話 https://note.com/colorfulworks_cw/n/n960a3259ba53

こんなことやります

新規事業・フリーランスエンジニアの為のマッチングプラットフォーム【コデアル(https://www.codeal.work/)】のエンジニアを担当していただきます。 (クラウドワークス クラウドテック本部/本部付けでの採用となります) フルリモート、業務委託、フレキシブルな働き方で優秀な即戦力IT人材をマッチングするサービスに関われます。 日本全体の働き方を変える、革命的なプロダクトを世に送り出すために力を貸してください! ■仕事のやりがい 年間1億円強の規模感で急成長しているプロダクトの成長に携われる。 代表者も交代したタイミングで第二創業期。エンジニアチームのリーダーやPdMを目指せるます。 ※一方で、クラウドワークスグループに入っているため経営は安定しており、経済リスク少なくベンチャーやプロダクト成長拡大にかかわっていけます。 プロダクトをマネタイズしていく過程を体感でき、エンジニアとしてのスキル+ビジネス感覚をみにつけていくことが可能です。 ■主な担当業務 プロダクトの改善策の立案と実行 ビジネスチームからの要求をシステムに実装できるように翻訳してタスク化 ※ご希望される方には、開発チームのマネジメント・PO業務もお任せします ■必須条件 [必須] Ruby [必須] Ruby on Rails ※Rubyのご経験がない場合、CakePHP、Laravelのご経験でも問題ありません おおむね3年程度の経験がある方 ■歓迎条件 下記を用いた実務経験をお持ちの方 TypeScript Vue.js + Nuxt.js MySQL Elasticsearch AWS (VPC, ECS, RDS, ALB, CloudFront, Lambda, OpenSearch など)Terraform BigQuery <出会いたい人物像> ・”個のためのインフラになる”という「ミッションの実現」と「事業の圧倒的成長」を両方追求することに魅力を感じて頂ける方 * アジャイル開発の中で、ビジネスチームからの要求をシステム実装できるように翻訳できる方 * プロダクト数値を見て具体的な改善案の立案と実行ができる方 * 開発チームのマネジメント経験のある方ORやりたい方 * 整っていないことを楽しみ、前向きに挑戦できるフィールドにやりがいを感じる方 ■環境 * 副業可 * 書籍購入補助 * 社外勉強会/カンファレンスなどへの参加費用補助 * 業務時間中のイベント参加やOSS貢献 リモートワーク、フルフレックス等の個人を承認するカルチャーが整っています。 新型コロナウイルス流行前より、ハイレベルなワークライフバランスの整備をしており、業務上の生産性およびエンゲージメント向上に繋がっています。
1人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2011/11に設立

386人のメンバー

  • 3000万円以上の資金を調達済み/
  • 1億円以上の資金を調達済み/

東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー6階