私たちは2015年に創業し、AIを「使う」「作る」「動かす」ためのサービスをAIプラットフォームで提供しています。AIを「使う」サービスの一つ、手書き文字を認識してデジタル化するAI-OCR「DX Suite」は、その識字率の高さと使いやすさから銀行や通信、地方自治体など幅広い業界でご活用いただき、AI-OCR市場シェアNo.1を獲得しています。（※１） また、ノーコードで高精度なAIを「作る」ための「Learning Center」、よりセキュアかつ安定した環境でAIを「動かす」エッジコンピューティング「AI inside Cube」を提供しています。 さらに、世の中で作られたAIを「シェアする」ためのマーケットプレイスも視野に、 誰もが、より身近に、より簡単に、AIを活用できる社会に向けて革新を続けています。 （※1）株式会社ミック経済研究所2020年2月発刊「AI OCRで拡大する OCRソリューション市場動向2020年度版」AI OCRソリューションベンダーの売上・シェア 2019年度見込（クラウド）

昨今、日本では働く人口が減少傾向にあり、生産性向上があらゆる企業で欠かせません。その中で、AI（人工知能）の活用に注目が集まっています。 創業者である渡久地（とぐち）は起業を志したとき、200年先までの「未来年表」を描きました。「限られた人生の時間、より社会へ貢献できることを成し遂げたい。これからは“人工知能”だ」と確信し、数社の起業を経て、2015年にAI inside 株式会社を設立しました。 そんな当社のミッションは、「世界中の人・物にAIを届け豊かな未来社会に貢献する」です。これを実現した社会の姿として、ビジョンに「AI inside X」を掲げています。「X = 様々な環境」に溶け込むAIを実装し、誰もが特別な意識をすることなくAIを使える、その恩恵を受けられる、といった社会を目指しています。

ミッションを実現するため、採用基準として「世界一の企業になる・ビジョンを実現できる」と信じて、同じ目標に向かっていけることを大切にしています。 当社はいち早くAI-OCRの研究開発を進め、出来ないと思われていたものを実用化し、製品として提供してまいりました。これは、ユーザの皆様と作り上げてきた成果です。 そしていま、私たちは新たに、この世に存在してないものを作ろうとしています。 まだ成し遂げられていない夢に向かって世界を変えるために「できる」と信じて頑張れる、そんな意志や姿勢を持つ仲間を求めています。

AI-OCR市場で国内シェアを獲得しているツールの、国内外での更なる販売拡大に加え、当社の戦略方針である「AI SaaSからAIプラットフォームへの転換」の実現に向け、即戦力としてチームを牽引いただける経理リーダー候補を募集します。 当社の経理チームは自社製品を活用した経理業務の効率化および改善点のフィードバックを通じて会社業績、社会変革への貢献を実感出来るのが魅力です。 ▍所属チームのミッション ・決算早期化による経営判断への貢献 ・社内外から入手した情報の加工、各利害関係者へのタイムリーで適切な情報提供 ・上場企業に求められる決算の精度とスピードを実現できる決算体制の構築 ▍募集ポジションの主なミッション ・決算の取りまとめ ※一連の業務は徐々にお伝えします。 ・会計監査対応、開示実務のリード ・メンバーの指導、育成 ▍具体的な職務内容 ・月次、四半期、年次決算業務 ・会計システム及び関連システムの導入・入れ替えによる全社的な業務改善 ・開示実務 (有価証券報告書、四半期報告書作成、開示論点整理) ・会計監査対応 ・税務関連業務 (税金計算、税効果、税務論点整理、税務調査対応等) ・当社製品を活用した経理業務の効率化および改善点のフィードバック ▍この仕事の魅力 ・早いスピードで新しい商取引や新規投資、M&Aなどが行われていく中で、自ら会計・税務論点の洗い出し及び検討を行い、最適と考える方針を経営陣へ提案し、実行することができます。 また、業務改善や業務フロー構築など、スピーディーに変化していく環境の中でその時々に応じた最善のあり方を自ら思考・提案し、実行していくことができます。 ・当社の経理チームは自社製品の開発に積極的に関わることができます。 当社製品は顧客企業の経理部のDX化にも活用いただいており、私たち社内経理による現場目線でのフィードバックを製品開発に役立てることが出来ます。 AI×経理を目の前で実感出来るのが醍醐味です。直近では電帳法対応、インボイス制度対応の全社向け勉強会など情報発信も行っています。 ▍組織構成 Accounting Unit ( 経理部) VP(部長)1名、メンバー6名(内2名は派遣社員)の計7名 ▍必須スキル - 上場企業における経理、監査対応、開示業務の実務経験　※目安として3年以上 - マネジメント経験もしくはそれに準ずる経験 ▍歓迎スキル -連結決算の実務経験 -公認会計士資格、税理士資格 -海外子会社管理経験（財務諸表の日本基準への組替、移転価格税制対応など) ▍求める人物像 - 多様な価値観を持つメンバーに対して言葉で伝える努力を怠らないコミュニケーションを取れる方 - オフィシャルな役職がなくてもリーダーの立場で決断するという姿勢で意見を述べられる方 - 誰かから与えられるのではなく、自ら目標を掲げ、会社、チーム、自らを変えていく意志がある方 ▍勤務形態 - フレックスタイム制を導入しています - オフィス勤務とテレワーク勤務どちらも選択することが可能です。 - 必要に応じて出社をお願いする場合があります。