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新卒|スタートアップのデザインカンパニーで上流から携わるUIデザイナー

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on 2022/11/10

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新卒|スタートアップのデザインカンパニーで上流から携わるUIデザイナー

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Masaki Tomohiro

学生時代にエンジニアとしてモノづくりを行う中でUI・UXデザインの重要性を学びデザイナーを志す。チーム制作が好きで複数のハッカソンやコンテストにも参加し、Designship 2021では運営スタッフを経験。クリエイターとしてビジネス視点も取り入れるため在学中に起業。UIデザイナーとして入社。

Karen Kiyama

大学在学中にクリエイティブ制作を通じてデザイナーを志し、2019年セブンデックスに入社。ECサイトのグロースや、コーポレートサイトのコンセプト設計からデザインまでを一気通貫で行うなど、様々なプロジェクトを通してデザイン業務に幅広く携わっている。

会社の変化とともに成長する|たった二人のセブンデックスに入社した理由

Karen Kiyamaさんのストーリー

Shinji Hotta

株式会社マイナビにて、中途採用のコンサルティングに従事。300社以上の採用支援を行い、個人及びチームとして全社表彰を受賞。 その後、Goodpatch inc.にジョインし、UI/UXデザインの切り口から様々な企業の事業開発を支援。 ビジネス×デザインの力で新しいコトを生み出していきたいと思い、株式会社セブンデックスを設立。代表取締役に就任。 趣味:東南アジア料理巡り(特にインドネシア好き)、日本酒

「チームの質は成果に繋がる」コミュニケーションの質を上げる福利厚生を創るまで

Shinji Hottaさんのストーリー

Nobuhiro Nakamura

1992年生まれ大阪府出身。SEVEN DEXのストイック担当。 好きなことは仕事、サウナ、音楽、アート。 エモいことが好きで、コーポレートミッションでもある”ココロうごかす”ことがしたい。 自ら機会を作りだし、機会によって自らを変えよ。 実直、誠実、まっすぐな情熱が実ることが好きです。 2018年、26歳の時にSEVEN DEXを設立。 経営全般、経理、法務、採用、営業、クリエイティブディレクション、 UXデザイン、マーケティング、ブランドデザイン、パワポ作成、トイレ掃除を担当しています。 日本で最も突破力の高い、日本一のクリエイティブカンパニーを作ります。 一緒に時間を過ごし、研鑽し、影響し合い、在籍する理由がある組織を作りたい。 社会のココロうごかす事業と組織を一緒につくってくれる方を募集しています。 ぜひ、オフィスに遊びに来てください。

〜創頭所感〜起業した理由をお話しします。

Nobuhiro Nakamuraさんのストーリー

株式会社セブンデックスのメンバー

学生時代にエンジニアとしてモノづくりを行う中でUI・UXデザインの重要性を学びデザイナーを志す。チーム制作が好きで複数のハッカソンやコンテストにも参加し、Designship 2021では運営スタッフを経験。クリエイターとしてビジネス視点も取り入れるため在学中に起業。UIデザイナーとして入社。

なにをやっているのか

セブンデックスは、マーケティングとデザインという2つの軸でクライアントを支援する“事業開発”会社です。市場をつくるマーケティングと、ビジネスを設計するデザイン。その両軸から、表層的な改善ではなく、クライアントの事業を根幹から考え、成長へつながる支援を基本としています。 具体的には「ビジネスデザイン」「ブランドデザイン」「UXUIデザイン」「マーケティンググロース」「DX」5つの領域から事業を最適化する広義のマーケティングを提供します。 ▼案件事例 https://sevendex.com/work
5つのバリュー
出社ありのハイブリットリモートを導入しています

なにをやっているのか

セブンデックスは、マーケティングとデザインという2つの軸でクライアントを支援する“事業開発”会社です。市場をつくるマーケティングと、ビジネスを設計するデザイン。その両軸から、表層的な改善ではなく、クライアントの事業を根幹から考え、成長へつながる支援を基本としています。 具体的には「ビジネスデザイン」「ブランドデザイン」「UXUIデザイン」「マーケティンググロース」「DX」5つの領域から事業を最適化する広義のマーケティングを提供します。 ▼案件事例 https://sevendex.com/work

なぜやるのか

▼セブンデックスのパーパス 小さな革命を次々と生み出し、日本のシーンを沸き起こす 「社会に熱狂を生み出す企業をつくる」
 2018年、そんな志の下、セブンデックスは生まれました。 日本にはもっと可能性がある。もっとイノベーティブで、もっとエネルギーに溢れた、世界を席巻する国になれる。いまいちどエネルギーを持った、ある種の狂気とも言える原動力を持った企業の台頭によって、経済シーン、そして生活のシーンに”新しい可能性”を提示し、熱狂を生み出したい、そう考えています。

どうやっているのか

5つのバリュー

出社ありのハイブリットリモートを導入しています

▼バリュー セブンデックスでは5つのバリューがあり、行動基準として浸透しています。 ・All Star ・Break ・Exciteful ・One Team ・Fact Base ▼メンバー ・出身企業は、サイバーエージェント、メルカリ、リクルート、DeNA、SHE、ビジョナルなど。メンバーの約20%が起業経験者。 ・平均年齢は29歳、新卒からミドルレイヤーのメンバーが在籍。 ▼働き方 ・ハイブリットリモートワーク(週3出社) ・時短勤務、産休実績あり

こんなことやります

ユーザーに届けたいこと、プロダクトが提供したい価値がしっかりと届くように、 戦略からグロースまでと上流からユーザビリティ、ユーザー要求を考え、想いを表現できるUXUIデザインを提供することが役割。UIデザイナーとして、クリエイティブのクリエイティブの力でチームを引っ張ってくださる方を募集しています。新規事業のサービス、ブランディングなどリニュアール、改善だけではなくゼロから戦略を考えるプロジェクトが多数あります。 【業務のイメージ】 UXディレクターとチームで顧客課題特定からプロダクトアウトまで行います。 ビジネス視点を取り入れながら、どうすれば事業成長させるためのプロダクトが作れるかを考え、UIデザインに落とし込みます。プロダクトのUIデザインだけではなく、ブランディングからデータ分析などクライアントの事業成長のために幅広く活躍いただけます。 ◆業務の一例 ・リサーチ、要件定義(PMと一緒に実施) ・デザインガイドライン作成 ・アニメーション/インタラクション設計 ・レイアウト設計 ・ビジュアルデザイン 【仕事の魅力】 ・ユーザー課題に向き合いながら価値を考え、UIデザインに落とし込める ・プロジェクトを通して、ユーザー視点だけではなく、ビジネス視点も取り入れながら進められる ・プロジェクト初期フェーズから関わることで、納得した状態でアウトプットできる ・スタートアップで経営者の近くで事業づくり、組織づくりが経験できる 【必須条件】以下全てを満たしている方 ・インターンなどでUIデザインやWEBデザインのアウトプット経験がある(実務経験が必須のため、プロフフィールにポートフォリオを添付お願いいたします) ・上流からグロースまで一気通貫したしたサービスを作ってみたい方 ・ビジネス視点、マーケティング視点も持ち合わせたデザインをしたい方 ・スタートアップで裁量と仕事に対して熱量を持って働きたい方 【出社について】 2023年現在は、週3出社・週2リモートのハイブリットリモートを導入しております。
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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
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募集の特徴
オンライン面談OK

会社情報

2018/10に設立

30人のメンバー

東京都渋谷区恵比寿西1-29-5 恵比寿TYKビル 2F