350万人が利用する会社訪問アプリ

  • 編集者・校閲担当・リライト
  • 189エントリー

ヘア・ネイルなど美容好き歓迎!Webメディアの編集者・校閲担当を募集

編集者・校閲担当・リライト
Freelance
189エントリー

on 2024/08/29

1,715 views

189人がエントリー中

ヘア・ネイルなど美容好き歓迎!Webメディアの編集者・校閲担当を募集

Online interviews OK
Tokyo
Freelance
Expanding business abroad
Tokyo
Freelance
Expanding business abroad

採用担当

株式会社MIXIのメンバー

採用担当

なにをやっているのか

自分にぴったりの美容師/ネイリスト/アイリストさんを探せる「minimo」(ミニモ)というサービスをつくっています。 minimoは株式会社ミクシィの社内新規事業として生まれた、集客をしたいユーザとサービスを受けたいユーザをつなげるCtoCサービスです。 従来は店単位での集客が業界の常識でしたが、minimoでは美容師さん達個人が自分のスマホさえあればすぐに集客をすることができます。 サービスを受けたいユーザも、今までは「サロン予約」が当たり前でしたが、minimoでは自分にあった人を探して予約することができます。 minimoは2014年1月のリリース以降、右肩上がりで成長を続け、今では東京の20代前半女子の4人に1人が愛用中です。 今後もより多くの方にminimoを使って幸せになってもらえるようサービスの改善に力を入れていきます。
渋谷の開放的な新オフィスです!

なにをやっているのか

自分にぴったりの美容師/ネイリスト/アイリストさんを探せる「minimo」(ミニモ)というサービスをつくっています。 minimoは株式会社ミクシィの社内新規事業として生まれた、集客をしたいユーザとサービスを受けたいユーザをつなげるCtoCサービスです。 従来は店単位での集客が業界の常識でしたが、minimoでは美容師さん達個人が自分のスマホさえあればすぐに集客をすることができます。 サービスを受けたいユーザも、今までは「サロン予約」が当たり前でしたが、minimoでは自分にあった人を探して予約することができます。 minimoは2014年1月のリリース以降、右肩上がりで成長を続け、今では東京の20代前半女子の4人に1人が愛用中です。 今後もより多くの方にminimoを使って幸せになってもらえるようサービスの改善に力を入れていきます。

なぜやるのか

minimoは初め、カットモデルを募集する美容師さんの大変さを知り、その解決を目指しカットモデル募集アプリとして2014年1月にリリースしました。 しかしその後、カットモデル募集以外の普通の集客にも使われるようになるにつれ、美容師さん達が抱く「自分自身のスキルや特徴をアピールして自分のブランディングを確立したい」という想いと、お客さんのもっている「もっとお得に可愛くなりたい」という想いを受けて、2015年2月に美容師自らが発信・集客できるサービスへと進化しました。 そして今はそこから更に一歩進んで、「人で探して予約する」サービスを目指しています。 今までは「サロン予約」が当たり前でしたが、サロンを予約しても最終的にサービスを提供するのは"人" それならお客さんが自分にとって最高のサービスを受けるには、自分に合った人を見つけられることが近道ではないか? また、美容師さんなどサービスを提供する側にとっても、自分を発信して自分を見つけてもらう、自分のサービスを本当に求めているお客さんと繋がれることは価値のあることではないか、minimoのメンバーはそう信じています。 実際にminimoを使って自分を発信し、自分を求めているお客さんと繋がることに価値を感じてくださっている美容師さん達から下記のようなメッセージを頂いています。 ★閉店を覚悟したサロンがミニモで来店数2倍のV字回復! https://media.minimodel.jp/salon-marketing/interview-kawahara/ ★故郷での独立を後押ししてくれたのはミニモの集客力だった https://media.minimodel.jp/salon-marketing/interview-suzuki/ minimoはこうした美容師、ネイリスト、アイリストといった方と、可愛くなりたい、オシャレを楽しみたいと思っているお客様の双方を今よりもっと幸せにできる世界を目指しています。

どうやっているのか

渋谷の開放的な新オフィスです!

株式会社ミクシィのminimo事業部という全体で50名程のチームで運営しています。 プロダクト開発、カスタマーサポート、マーケティング、メディアなど様々な役割を担うメンバーがいます。 特にメディアチームでは、サービスを利用いただいているお客様とのコミュニケーションを大切にすべく、アプリのお知らせやSNSを通じて美容トレンドやサービス新機能、さらには期間限定のキャンペーンなどの紹介をしております。

こんなことやります

◆募集背景: 2023年1月に9周年を迎えたサロンスタッフ直接予約サービス「minimo(ミニモ)」では、2022年5月に美容系Webメディア「minimo room」をリリース致しました。 注力事業の1つとして、一緒にminimo roomを盛り上げてくださる編集者・構成担当者を募集いたします。 <新メディア概要> ・ターゲット:minimo利用者の方々に限らず幅広い世代の美容に関心のある方々を対象とします。 ・目的:最新の美容トレンドを分かりやすく解説することで、読者の方々がなりたい自分に出会えること。 ・コンテンツ内容:美容に関する内容全般です。ヘア・ネイル・アイラッシュ・エステなど多岐に渡ります。 ぜひ私たちと一緒に美容業界を牽引するようなメディアを作り上げていきましょう!! ◆職務概要: 「読者体験」「SEO効果の最大化」2つの視点から、記事の品質担保をおこなっていただきます。 ・ライターが執筆した記事の校閲業務 ・ライターとのコミュニケーション全般 ・公開済み記事のリライト など スケジュール通りの記事公開を大前提としながら、 限られた時間で読者体験を最大化していきます。 「スナップフォト選び」「1単語1単語の使い方」など、 細部にもこだわり抜ける方にご活躍いただけると思います。 ※ SEOを意識した記事制作をお願いしております。 ※ 採用された方と業務委託契約を締結します。 ◆組織に関して: 20代のメンバーも多く、ボトムアップの風土があり活発に意見が飛び交う組織です。 ◆働き方に関して: 基本的には100%リモートワークでのお仕事で、オンライン(Slack・dropbox)で編集部とやりとりします。校正業務についてもオンライン(wordpress)で納品頂きます。編集部からの各依頼に対して納期を定めますので、それを満たす範囲内であれば、いつどこで作業していただいても全く問題ございません。 ◆minimoに関して: 美容師やネイリスト、アイデザイナーなどを検索・予約できるアプリです。「Beauty×Techで人々に幸せを」というミッションのもと、サービス開発を行っています。業界トップクラスのシェアを誇っており、ユーザー満足度も高い評価を受けています。ユーザーからの反応は、データの推移に限らず、半年に1度のユーザーインタビューを通して直に感謝の言葉をいただくこともあります。こうした直接の繋がりが、ユーザー満足度の向上と、事業部全体のやりがいにも繋がっています。また、職能の壁を越えて、全員が意見を出し合いサービス創りを行っているのも魅力のひとつです。 ◆必須の経験/能力 ・SEOライティングの基礎を学習されている方 ・美容に関して高い興味・関心をお持ちの方 ・誠意のある記事を読者に届けるユーザーファースト視点をお持ちの方 ◆歓迎スキル ・WEBライターとしてのSEOライティング経験 ・美容のトレンドに敏感な方 ◆求める人物像 ・メディアを創り上げる当事者意識のある方 ・一緒にサービスを創り上げていこうという気持ちをもってくれる方 ・フレキシブルにさまざまな状況に対応できる方 ・新しいことに挑戦したい、興味のある方 ・サービスの課題を考え、検証し改善するといった行動を自らできる方 まずはどうぞお気軽にご相談ください!
0人がこの募集を応援しています

    0人がこの募集を応援しています

    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
    オンライン面談OK

    会社情報

    1999/06に設立

    1,452人のメンバー

    • Expanding business abroad/
    • Funded more than $1,000,000/

    東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア36F