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ヘルプデスク業務からエンジニアにステップしたい方Wanted!

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中途

on 2023/02/16

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ヘルプデスク業務からエンジニアにステップしたい方Wanted!

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沖世 聖太

東京&東北の販路拡大支援 ITエンジニアタイムシェアリング RPA導入支援 育成型採用支援

エンライズリレーションズ株式会社のメンバー

東京&東北の販路拡大支援 ITエンジニアタイムシェアリング RPA導入支援 育成型採用支援

なにをやっているのか

◆社名に込めた想い ENRISE(エンライズ)という社名には、グループ全体で6つのEN「縁」「応援」「円」「Engineer」「English」「Enjoy」をベースに「人と共に会社を成長させる」という想いを込めています。中でもエンライズリレーションズ株式会社はこの6つのENを大切に、根幹にある人と人の関係性を大事にする事業・組織をつくりたい想いから社名をリレーションズとしています。
働きやすい環境づくりを心掛けています
エンジニアのタイムシェアリングサービスでITプロ人材の不足解決に取り組みます
時間や場所にとらわれない働き方ができる支援制度を一緒につくっていきましょう。
エンジニアの需要は高まっています
エンジニアの勉強会も定期的に開催

なにをやっているのか

働きやすい環境づくりを心掛けています

エンジニアのタイムシェアリングサービスでITプロ人材の不足解決に取り組みます

◆社名に込めた想い ENRISE(エンライズ)という社名には、グループ全体で6つのEN「縁」「応援」「円」「Engineer」「English」「Enjoy」をベースに「人と共に会社を成長させる」という想いを込めています。中でもエンライズリレーションズ株式会社はこの6つのENを大切に、根幹にある人と人の関係性を大事にする事業・組織をつくりたい想いから社名をリレーションズとしています。

なぜやるのか

エンジニアの需要は高まっています

エンジニアの勉強会も定期的に開催

コロナウイルスの影響によりIT活用の必要性に迫られていますが、業務の効率化がなかなか進まず、テレワークができないなど課題も多く、ITを上手く活用できている中小企業はまだまだ少ないのが現状です。 こういった問題が生じている背景には、プロIT人材のコストが高いことが大きな要因となっています。そのため、社内にプロのIT人材がいなかったり、人材が不足しているために、IT活用の推進やインフラ整備などを進めることができず、旧態依然のやり方をせざるをえない状況にあります。 これまでENRISEグループのITインフラ技術を中心としたエンジニアリングサービスの知見をフル活用しサービスを提供してきましたが、IPOを見据えた事業の拡大・加速に伴いお客様の課題の数・課題の幅ともに増加が予想されることから、組織強化のため人材を募集することといたしました。

どうやっているのか

時間や場所にとらわれない働き方ができる支援制度を一緒につくっていきましょう。

エンライズコーポレーションでは、設立当初からエンジニアの採用・育成に力を入れており、多くのエンジニアが活躍できる環境の整備を整えて来ました。遠隔でのコミュニケーションを中心にリモートで活躍できるプロのITエンジニア組織をつくっており、今後も強化していきたいと思っています。 ◆福利厚生 リモート勤務を推奨しています。時間や場所にとらわれない働き方ができる支援制度を一緒につくっていきましょう。

こんなことやります

ヘルプデスク(リーダー候補)※プライム案件のプロジェクト多数 企業内の社員から問い合わせ対応をしていただく、ヘルプデスク業務を担当いただきます。 電話対応やメールでの対応、トラブル切り分け対応等がございます。 ■ 具体的な業務内容: ・問い合わせ対応(ハードウェア、ソフトウェア、OS等) ・機器貸与(PC貸与、その他デバイスの貸与) ・PCへのソフトウェアインストールなど ・各システムへのアクセス権の追加・変更・削除。 ・その他、指示に基づくプロジェクトのサポート ・VBAなど使用した業務効率化サポート ■ キャリアプラン: 例1)ヘルプデスク→インフラエンジニア→プロジェクトマネージャー→マネージャー(部門管理者) 例2)ヘルプデスク→アプリケーションエンジニア→スペシャリスト
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    会社情報

    2021/04に設立

    23人のメンバー

    • 海外進出している/

    東京都渋谷区代々木1丁目43番7号