私たちエルバーククオリティは、SESをメインに事業展開を行っており、 システム開発、インフラ構築、第三者検証の分野のエンジニアが在籍しています。 経験者の方も一部いらっしゃいますが、約9割は未経験からのスタートで、 飲食店員や美容師、声優や家電販売員や事務職など、前職も多種多様です。 皆さんイチから技術を学びITエンジニアとして活躍しています。 代表の山下も検証エンジニア出身、 エンジニア目線での案件選びや、キャリアアップを一緒に考えますのでご安心ください◎

LIFE BECOMES RICH CREAT ～暮らしを豊かにするものを創造する～ エルバーククオリティの理念です。 現在は、SES事業を通じて会社全体の技術力を高めているフェーズですが、 今後は受託開発チームを作り、SI事業の拡大を図っていきます。 現在展開中のファッション×ウェアラブル製品の融合がテーマの ” Wearable ” ブランドにも力を入れ、 皆様の暮らしに豊かさを沿える自社サービスを提供をしたいと思います。

社内の平均年齢は27歳との若手メンバーが多数在籍しています。 現在はSESが事業の中心となっているので、 普段エンジニアの方はプロジェクト先での業務がメインですが、 社内のSlackや週末の勉強会で社内コミュニケーションも盛んに行われています！ コロナ禍でお花見やBBQなど、 毎月開催していたイベントの中止が余儀なくされましたが、 今年からまた開催を予定しておりますので、ご縁がありましたらぜひご参加いただきたいです。 現在事業部リーダーとして教育に携わっているメンバーも、 元々は未経験入社の方が多いので、どんなことでも寄り添ってアドバイスしてくれますよ！ また、ゲーム好きメンバーが多く、趣味が高じてeスポーツチームを結成しています。 企業対抗戦の大会にも出場するほどの白熱ぶりです。 交流するのが好きな人には楽しんでもらい、苦手な人には無理強いさせない。 お互いの特性を認め合う、風通しが良い社風を目指しています。

《学歴不問・未経験・第二新卒歓迎》 特別な経験は一切必要ありません。意欲・人柄重視の採用です！ 多くの方にお会いして、まずはカジュアル面談で、 お互いのことを知るところからスタートできればと思います。 ＜ -- イチから育てる教育体制 -- ＞ ◆STEP1：入社後、まずは2週間かけて基本をレクチャー！ 専任の講師のもと、電話応対やメールの書き方、名刺の渡し方といった ビジネスマナーから身につけられます。 PCの基本知識やExcelなどの操作も、この間に覚えていきましょう。 ◆STEP2：まずは簡単な仕事からプロジェクト参画 PCの操作に慣れてきたら、できることから実務に挑戦！ たとえば、、 【テスト実行】アプリやゲームのテストをしてバグを見つける仕事 【キッティング】PCをすぐ使えるように設定を行なう仕事 【ヘルプデスク】メールが送れないといった社員の困りごとに応える仕事 【IT事務】請求書の処理や他社員をサポートする仕事 など ◆STEP3：専門知識をつけスキルアップ！！ プロジェクトは3ヶ月～半年ほどのものが多く、5～10名のチームで進行。 困ったら先輩に何でも質問できます◎ また、ひとり立ち後も週1回のリモート勉強会あり！ ＜ -- 自分で選べる方向性 -- ＞ スキルアップ後は開発エンジニア、インフラエンジニア、テストエンジニアと 3つの方向性から自分に合った方向性を選択できます★★ スキルが身につけば、完全在宅の案件にも挑戦可能です。 またご入社後はひとりひとりに担当の管理営業がつき、 業務内容のご相談や、キャリアアップのご相談がしやすい環境です◎ エルバーククオリティはまだまだ成長段階の会社です！ 知識を身につけて、ITエンジニアとしてデビューしたい方、 手に職をつけて新しいことに挑戦したい方、 ゆくゆくは自社サービスに携わりたい方、 少しでもご興味をもっていただけましたら、ぜひご応募お待ちしています！ ※この募集の雇用形態は正社員となります。 　業務委託や副業での対応は出来かねますので、予めご了承ください。 ※海外からの勤務や、 　未経験の方の入社時からのフルリモートは出来かねますのでこちらもご了承ください。 　（経験者は案件にによっては可能）