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<18卒可>事業家集団じげんが沖縄進出!沖縄で課題解決したい方WANTED

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on 2017/08/23

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<18卒可>事業家集団じげんが沖縄進出!沖縄で課題解決したい方WANTED

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平尾 丈

株式会社じげん代表取締役社長 18歳 IT社長を目指して慶應SFC(環境情報学部)に入学 19歳 慶應SFC在学中に1万人の社会人と名刺交換 20歳 100以上の商売立ち上げ 21歳 学生時代に2度のIT起業 23歳 リクルートグループ最年少取締役 25歳 リクルートグループ最年少代表取締役社長 27歳 同社株式をMBO 30歳 東証マザーズ上場 31歳 「EYアントレプレナー・オブ・ザ・イヤー・ジャパン2013」     Challenging Spirit部門大賞受賞 34歳 創業から10期連続増収増益を継続中

株式会社じげんのメンバー

株式会社じげん代表取締役社長 18歳 IT社長を目指して慶應SFC(環境情報学部)に入学 19歳 慶應SFC在学中に1万人の社会人と名刺交換 20歳 100以上の商売立ち上げ 21歳 学生時代に2度のIT起業 23歳 リクルートグループ最年少取締役 25歳 リクルートグループ最年少代表取締役社長 27歳 同社株式をMBO 30歳 東証マザーズ上場 31歳 「EYアントレプレナー・オブ・ザ・イヤー・ジャパン2013」     Challenging Spirit部門大賞受賞 34歳 創業から10期連続増収増益を継続中

なにをやっているのか

社会に存在する様々な課題を事業を通じて解決し、誰もがより良く生きるための選択肢を得られ、最良の意思決定を行うことができる社会を実現する。 じげんは、事業を通じて社会に生じている格差に切り込み、人生の選択を支援することで最良の意思決定を実現していきたいと考えています。 特に現在、じげんがフォーカスしているのが「情報の非対称性」の問題。求人、住宅、旅行等といったライフイベント領域には、既に膨大な情報が存在し、様々なメディア・サービスが多数乱立しています。その結果、本来集約されたはずの情報が多数のサイトに散在していることで、かえって最適な情報選択が難しくなってしまったり、ユーザー自身が膨大な情報に埋もれてしまい、自分自身の判断基準による選択が出来なくなってしまう人が増加していたりと、新たな問題が生じてしまっています。 じげんは、既に存在する大量の情報を有機的に収束・再構築し、ユーザーに最適化して届けることで、ユーザー自身が最良の意思決定を行い、行動することのできる「場」づくりに取り組んでいます。

なにをやっているのか

社会に存在する様々な課題を事業を通じて解決し、誰もがより良く生きるための選択肢を得られ、最良の意思決定を行うことができる社会を実現する。 じげんは、事業を通じて社会に生じている格差に切り込み、人生の選択を支援することで最良の意思決定を実現していきたいと考えています。 特に現在、じげんがフォーカスしているのが「情報の非対称性」の問題。求人、住宅、旅行等といったライフイベント領域には、既に膨大な情報が存在し、様々なメディア・サービスが多数乱立しています。その結果、本来集約されたはずの情報が多数のサイトに散在していることで、かえって最適な情報選択が難しくなってしまったり、ユーザー自身が膨大な情報に埋もれてしまい、自分自身の判断基準による選択が出来なくなってしまう人が増加していたりと、新たな問題が生じてしまっています。 じげんは、既に存在する大量の情報を有機的に収束・再構築し、ユーザーに最適化して届けることで、ユーザー自身が最良の意思決定を行い、行動することのできる「場」づくりに取り組んでいます。

なぜやるのか

じげんの掲げる「生活機会の最大化」というミッションを実現するため、創業以来、毎年連続で増収増益を実現しながら、既存事業はもちろん・新規事業の立ち上げ・M&A/アライアンスの推進・新たな領域展開など、全方位に成長させていく戦略を進めています。上場して終わりではなく、上場後も独自の経営戦略を持ちながら、多領域への展開・拡大を続けている数少ない企業です。 2018年6月、創業12年で東証一部への上場市場変更(2022年4月にプライム市場へ移行)を果たしたじげん。 上場企業として豊富な経営資源と幅広いビジネスフィールド、ベンチャーのスピード感、大きな裁量で事業に取り組む環境があります。 創業以来毎年度、新規事業・新規サービスを立ち上げ業績拡大を伴う展開領域の拡張を実現。また、上場以来これまでに、20件以上のM&Aを実施しています。 今後も、マッチングテクノロジーや事業構築力を活用した、持続性、再現性のある事業拡大、M&A及びPMI戦略の実行により、プラットフォームの非連続な拡大を目指しています。

どうやっているのか

じげんでは、生活において最良の意思決定を支援するプラットフォームとして、求人、不動産、自動車、旅行など40以上のサービスを提供しており、新卒/中途/インターン等入社形態問わず大きな裁量・ミッションを持つことで、個々の成長を加速させています。 (実際に、新卒2~3年目で各チームリーダーやpmとしてPL責任を追ったり、インターン生でも事業企画や施策立案等にも携わっているケースもあります。) また、近年はフリーランスや副業の方も増えており、より多様性に特化して組織を拡大しています。

こんなことやります

下記のようなプロジェクトに取り組むことを展望としています。 ・エンジニア/デザイナー/マーケター等として、新規事業/新規サービスの企画・開発・運用 ・沖縄を軸とした他企業、大学、起業家等とのアライアンス等 ・オフィス・風土・制度創りなど、働きがいをもって働ける環境づくり ※勤務先については、まず東京で一定期間経験を積んだ後に沖縄に異動するパターンを想定しておりますが、 プロジェクトの状況や人員体制、ご経験・スキルやご事情を加味して柔軟に検討したいと考えています。 上記の他にも、こんなことをしてみたい!チャレンジしたい!という想いを、スターティングメンバ―となって実現していただければと思います。 <中長期のキャリアパスについて> 入社後、経験を積んでいきながら複数のプロジェクト・ミッションを横断的に担当し、ミッションに応じて幅広い経験を積みながらゼネラルな能力開発が実現可能です。 3年以内にスペシャリスト・もしくは事業責任者として、新たな事業・子会社等での活躍を期待します。 <こんな方を求む!> ・プロフェッショナルとして課題解決を実現し、沖縄という場所に新しい風を吹かせたいと考えている方 ・スキルを活かし新しい働き方を実現することに興味がある方
41人がこの募集を応援しています

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会社情報

2006/06に設立

871人のメンバー

東京都港区虎ノ門3丁目4番8号 虎ノ門Aビル