◤◢◤弊社インターンの特長５つ◢◤◢ この度はヘルスケアスタートアップ企業「株式会社アルファメイル」のインターンシップに興味を持っていただき、誠にありがとうございます。 弊社のインターンの特長やメリットを簡潔にまとめましたので、「自分と相性良いかも！」と思った方は是非お気軽にメッセージを頂けますと幸いです。 ▼①日本初「男性ヘルスケア」に取り組む ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 株式会社アルファメイルは日本では未だ珍しい男性ヘルスケアに取り組むスタートアップ企業です。 なぜ男性ヘルスケアなのか？男性ヘルスケアに着目した理由は医療による解決が困難かつ、深刻に悩む人々の数が極めて多い（つまり競合が少なく、潜在顧客数が多い）ためです。 海外ではhims&hersを始めとするメガベンチャーが複数存在する注目の領域であるものの、日本人のシャイな国民性からなかなか成熟していないといった課題があります。「業界そのものを創る」をテーマに、業界の確立と発展をさせる立役者を目指しています。 ▼②「資金調達ゼロ」で急成長するモデル ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大きなニーズや課題、そして競合他社の少なさ・・という当初の仮説は間違っておらず、事業は創業初期から今まで順調に伸びています。 一般的なベンチャーやスタートアップ企業の多くは「資金調達額の多さ（ほとんどの場合赤字のため）」をアピールしていますが、弊社の事業は資金調達無しで「急成長中」、「全期黒字」を達成。今年は「売上20億」を見込んでいます。 リスクマネー無しで自然と急成長するビジネスモデルが強みです。 ▼③「正社員と同じ仕事」に取り組める環境 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ そんな弊社のインターンの一番の特長は「正社員と同じ立場で同じ業務が出来る」点です。 弊社のインターンに参加する大学生は正社員と同様の研修をこなし、終了後には事業の利益創出に繋がる自分のプロジェクトを持ってもらい、正社員と同じ視点で業務に取り組んでもらいます。 細かなビジネスマナーなどを学ぶ機会はありませんが、利益創出に繋がるプロジェクトを担当し、自分の力で事業を伸ばす経験を通し、自信を付けたい方にはぴったりです。 ▼④インターンの「ほとんどが卒業後正社員」に ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 弊社では大手よりも刺激的な仕事がしたい、いつか自分で起業をしたい・・といった学生が多い事もあり、弊社の学生インターン経験者の大半は大学卒業時に正社員として弊社にジョインします。 大手を超える「待遇」、業界自体をゼロから創り上げるという「やりがい」、大手では得られない「刺激」。さらに、インターン生時代の働きやそれによる貢献度をしっかりと１年目の給与に追加するため、学生のうちから同期に差を付ける事が可能です。 スキルアップ、ガクチカ目的だけでなく、就活も兼ねてインターンに取り組む学生も多いです。 ▼⑤創業者が２人とも米国大学出身 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 創業者の渡邉はカリフォルニア大学バークレー校、共同創業者の江原（ニューヨーク州立大学ストーニーブルック校と、いずれもアメリカの大学を卒業しております。 そのため、会社のカルチャーもアメリカンです。飲み会や上下関係の文化ゼロ、海と山に囲まれた鎌倉の広いオフィス、自由かつ広い業務範囲。 日本特有の煩わしいウェットな環境よりも、ポジティブで前向きで良い意味でドライな環境で力を発揮したい方に最適です。