400万人が利用するビジネスSNS
劉 桂栄
◆積極的な議論を、最優の未来へ 2002年起業、業務効率化のため、JANGAコネクター研究成功、日本初POSインターネット化実現、その後「人事・労務」の業務を効率化のため、JANGA「SURUPAs」のサービスの誕生、全国50万超の利用者の効率化を支援させています。お客様の付加価値を最大化のため、社員同士が常に積極的に議論したり、最善案を上げたりして、お客様の満足度と期待度をアップさせていただきます。 「閉鎖のところから最善のアイデアは生まれてこない、すべてのお客様ステークホルダーに、リスペクトをもって真摯に向き合います。お客様のニーズの一歩先に行くのは、スキルと誠実さで実現するものです。 誰に対しても、仮にお客様に対しては臆することなく、逃げずに正々堂々と議論します。遠慮から生まれた失敗を100%を無くします。 あたたかい厳しさこそが、成功の真髄。最優のアイデアや最善解決策は積極的な議論から生まれます。きっとあなたもその一員になれます。すべて業種の人事労務の業務をITでもっと正確的に、もっとスピーティーに、もっと効率的に、もっとシンカへ!一緒にやりましょう。最優の未来へ!
松居 朋恵
何事も挑戦をして、ベストをつくしていき成長を目指してます。
私たちD&S事業部が開発担当している人事労務JANGA「SURUPAs」です。製品向上のため、勉強会を行ったりB&M事業部からのヒアリングをきいたり、常に情報収集もしています。私が担当しているテストでは、品質向上のため計算ルールなども確認してより正確性をご提供することがミッションです。
人事労務JANGA「SURUPAs」は、その新規性を評価され千葉市のトライアル認定事業に認定されました。他にも、千葉県の経営革新計画認定企業として2回10年間認定を受けるなど、社会的貢献企業として評価いただいてます!
JANGAはモンゴル語で「幸運」「完璧」「完全」「福」などを意味します。この一筆書きには、「「ネットワーク」「技術とお客様」との繋いでいく」JANGAの思いが込められています。D&S事業部は、ジャンガテクノロジーの柱になります。まずは、その責任を果たせるよう「未来を創造」していきます!
JANGAではそれぞれ強みを活かして、付加価値向上にむけ日々成長をしています。
私たちはこのような集団です!D&S事業部からは、OJTだけでなく常に自主的に勉強・質問を通じてチャレンジしていける方を求めています。JANGAの発展していく基盤です。
品質向上のため、日々積極的に。
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