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IT業界ファーストキャリア|インサイドセールスから始める|新卒IT総合職

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on 2024/05/30

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IT業界ファーストキャリア|インサイドセールスから始める|新卒IT総合職

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山下 瑞生

1997年大阪府生まれ。現在はディーネットのマーケティング部でアウトバウンドの営業をしています。 『ITってなんかカッコいい』というテンションでディーネットに入社しましたが、今では『AWSってカッコいい』に変わっているので成長はしているようです。 自他ともに認める旅好きで、5大陸踏破済みです! ただ旅行が好きなのではなく、知らないコミュニティに飛び込むことが好きなのだと最近気付きました。 #サウナ部 会員番号3(自称)

Nishikawa M

「面倒だし明日やろっかな~」と言った私に、かつて職場の後輩が放った言葉です。 以来、面倒だったり、難しく感じても、今日・今できそうなことはすぐやる!という気持ちで生きています。 これを意識してから少しずつ毎日に余暇の時間が増え、プライベートが充実しています。 偉人の格言やことわざも好きですが、他にも知人や恩師の言葉が我が人生を彩っています。 私が人生で誇れるものは、こうした良い影響を与えてくれる人に恵まれている、"良縁"です。

浅見 直人

1979年埼玉県生まれ。元エンジニアとしての知識や技術を活かしつつ、現在は自社事業のマーケティングの責任者をしています。負荷テスト系YouTuberもやってます。 |AWSの導入・移行・運用支援|負荷テスト|三児のパパ|落合流のパスタ作りが趣味|

横田 明佳

モットーは「公正公平」人事の基本なので。 人事に専念できる仕事を求めてディーネットに入社しました。 これまでの多種多様な経験の一つ一つが、今の仕事に大きく影響しています。 ~来歴~ 美容系の道に進みたいと夢見た中学時代 将来の自分に保険をかけよとのありがたい大人の教えに(イヤイヤ)従い 理数学科理数科のバリバリ理系進学校を卒業 結局ファーストキャリアはエステティシャンとしてスタート その後ヘアメイクの道に進み、主に結婚式場で花嫁のヘアメイクやアテンドを行う ハードワークが過ぎで1年ほどドロップアウト 派遣社員として、コールセンター、データーセンター、一般事務などに キャリアチェンジ(大人の教えに感謝!) 事務職を通じて、人事労務の業務に関わったことをきっかけに より人事の仕事に特化していくキャリアを積みたいと思う 人事業務が含まれる総務部門にいたことで さらに社長秘書、パラリーガル、経理事務なども経験 ちなみに上記の他にも美容院・飲食店・薬局・スーパー・精肉店・イベント運営などのアルバイトも経験あり 人生において無駄な経験なんて一つもない!

株式会社ディーネットのメンバー

1997年大阪府生まれ。現在はディーネットのマーケティング部でアウトバウンドの営業をしています。 『ITってなんかカッコいい』というテンションでディーネットに入社しましたが、今では『AWSってカッコいい』に変わっているので成長はしているようです。 自他ともに認める旅好きで、5大陸踏破済みです! ただ旅行が好きなのではなく、知らないコミュニティに飛び込むことが好きなのだと最近気付きました。 #サウナ部 会員番号3(自称)

なにをやっているのか

皆さんが利用しているWEBやECサイトなどを支える”裏方”として活躍している、それが私たちディーネットです。 ------------------------------------------ ▼AWSを中心としたクラウドサービスの提供 ディーネットでは『AWS(アマゾン ウェブ サービス)』を中心としたクラウドの設計・構築から導入、運用・セキュリティまでを『ワンストップ』でサービス提供しています!誰もが知っているブランドのサイトやECサイト、上場企業のシステムの運用保守など、多くの成功例があります。一部をこちらで公開しています。【導入事例】https://denet.ad.jp/case/ ------------------------------------------ ▼お客様へ、最大限の価値提供を みなさんが普段使うWEBサイトやECサイトを想像してみてください。どれも違う、様々なデザインやサービス内容になりますよね?その多様なニーズに応えるため、ディーネットは単純なパッケージサービスではなく、「営業が丁寧にヒアリング」し、「エンジニアにより適切にカスタマイズされたサービスの提供」を心掛けてきました。 創業から20年、徐々に顧客層を広げてきたディーネットのお客様の業界は、金融や不動産・官公庁など多岐にわたり、今では1000以上のお客様とお取引があります。 中にはもともとお付き合いのあった企業の担当者様が、転職先の企業でも「インフラはぜひディーネットに任せたい」と言ってくださることも! これこそが、私たちの提供する価値と信頼性の証であり、私たちが最も誇りに思う結果です。

なにをやっているのか

皆さんが利用しているWEBやECサイトなどを支える”裏方”として活躍している、それが私たちディーネットです。 ------------------------------------------ ▼AWSを中心としたクラウドサービスの提供 ディーネットでは『AWS(アマゾン ウェブ サービス)』を中心としたクラウドの設計・構築から導入、運用・セキュリティまでを『ワンストップ』でサービス提供しています!誰もが知っているブランドのサイトやECサイト、上場企業のシステムの運用保守など、多くの成功例があります。一部をこちらで公開しています。【導入事例】https://denet.ad.jp/case/ ------------------------------------------ ▼お客様へ、最大限の価値提供を みなさんが普段使うWEBサイトやECサイトを想像してみてください。どれも違う、様々なデザインやサービス内容になりますよね?その多様なニーズに応えるため、ディーネットは単純なパッケージサービスではなく、「営業が丁寧にヒアリング」し、「エンジニアにより適切にカスタマイズされたサービスの提供」を心掛けてきました。 創業から20年、徐々に顧客層を広げてきたディーネットのお客様の業界は、金融や不動産・官公庁など多岐にわたり、今では1000以上のお客様とお取引があります。 中にはもともとお付き合いのあった企業の担当者様が、転職先の企業でも「インフラはぜひディーネットに任せたい」と言ってくださることも! これこそが、私たちの提供する価値と信頼性の証であり、私たちが最も誇りに思う結果です。

なぜやるのか

~クラウドコンピューティングをシンプルに すべての企業にデジタルの力を~ ------------------------------------------ ▼IT技術のサービス提供者としての社会貢献 デジタル化が進んだとはいえ、日本はまだまだIT後進国と言われています。私たちは、社会で必要不可欠となったIT技術・クラウドサービスの提供者として、デジタル技術を活用し各企業の様々なニーズに寄り添うことで、より多くの企業の事業発展を支えることが社会貢献だと信じています。 ------------------------------------------ ▼メンバー全員が物心両面で豊かになることを目指す 私たちは、ディーネットを支えるメンバー全員が豊かな人生を送ることが重要だと考えています。そのために、チャレンジングな仕事、一つに固執しないキャリアの開示、社会情勢に適した柔軟な働き方の提案、継続的な教育・トレーニングの提供、メンタルヘルスの支援、柔軟な休暇制度など、幅広い施策を実施しています。これらの取り組みは、私たちの20年以上にわたる事業継続を支えてきた根底にあり、これからも私たちの価値観として変わることはありません。 だからこそ、メンバーが幸せに生活できることがディーネットの願いでもあります。それぞれのメンバーが仕事と私生活のバランスを保ち、自己実現を達成できるよう支援することを重視しています。それは仕事への充実感であったり、プライベートでの時間の充実であったり、そして自己成長のための学習機会であったりと、幸せを感じる対象は人それぞれ。そうしたメンバー一人ひとりの幸せを実現するためにも、仕事内容、キャリア、働き方、休み方、学習支援等、常にメンバーファーストを念頭にディーネットは進化し続けています。 ------------------------------------------ ▼『進化し続ける人材』で構成された組織になる IT業界は猛烈なスピードで常に進化しています。ディーネットが企業の様々なニーズに答えられるだけの『力』を持ち続けるには、当然私たちメンバー自身が進化し続けることが必須となります。ディーネットのメンバーには、自ら成長「し続ける」ことを止めない人、いくつになっても、どんな立場になっても、学ぶ姿勢を大切にする人、そんな「進化し続ける人」であることを求めています。そして、ディーネットはメンバーの「自ら学ぶ力」そのものを育てる会社を目指しています。

どうやっているのか

ディーネットでは、日々進化し続けるIT業界に対応するため、社員の成長とスキルアップを必要不可欠と考えています。そのため、専門資格の取得支援として、学習費用や教材提供、そして社内勉強会を実施しています。資格取得者にはご褒美特典も様々ご用意していますので、積極的に知識・技術の習得に励んでほしいと思います。 ------------------------------------------ ▼挑戦を大切にする、成長・変化し続ける優秀なメンバー 一方で、ディーネットの強みは仕事のスキルだけではありません。成長意欲が高く、挑戦を恐れない優秀なメンバーたちが集まっていることこそが、ディーネットの魅力となっています。多様な性格や経歴を持つメンバーたちですが、共通している点が一つあります。それは、挑戦を恐れない姿勢です。積極的に手を挙げ、一番に仕事を獲得することで、経験や先輩からのフィードバックを活かし、自然と成長を遂げています。 ------------------------------------------ ▼ワークライフバランスを大切に、変化を恐れないのは業務だけでなく働き方へも また、ディーネットでは変化を恐れないのは業務だけでなく、働き方に対しても同様です。オフィスは東京と大阪の2ヵ所にありますが、有給休暇の完全消化や育児休暇の取得、そして子育てや介護のための時短勤務も可能としています。2020年には、男性社員による初の育児休暇取得実績もあります。さらに、コロナ禍においては早急にリモート勤務や時差出社制度を導入し、メンバーが安心して働ける環境を整備しました。現在もこれらの制度は継続しています。これからも仕事と生活の両方を大切にし、一人ひとりのメンバーが自身の人生を豊かにすることを支援していきます。

こんなことやります

ディーネットが今最も力を入れているクラウドビジネスにおいて、今後もお客様の挑戦をどんどんサポートしていくために、事業成長と組織強化に必要な将来的コアメンバーとしての活躍を期待し、オープンポジションの新卒採用に注力しています! この募集では、実際の業務を体験していただくために、インサイドセールスのインターンシップ参加者を募集します! +-------------------------------------------------------+ 新規顧客獲得にとても重要な「テレアポ業務」を体験していただきます! お客様とのファーストコンタクトとして、どんな話法で営業しているのか 現場の営業スタッフが直伝します! 業務体験では、CRMツールなどを活用した実務経験を積むことができます。 IP電話を使用することで、自身の架電対応の振り返りも可能です。 実際のお客様へお電話するごとに現場スタッフがフィードバックを行いますので 短期間で、多くの実務経験とノウハウを手に入れることができます。 より実践的な営業経験として、ご自身の強みになること間違いなしです! +-------------------------------------------------------+ ▍参加対象者 ・ビジネスに興味があり、自ら学び成長したい方 ・コミュニケーションスキルを向上させたい方 ・チームで協力し、業務に取り組む意欲のある方 ▍応募資格 大卒予定・院卒予定・専門卒予定の方 新年度卒業見込みの方、あるいは卒業後3年以内の方 ▍インターンシップ期間 2日間 ▍開催場所 ディーネット東京本社 (東京都港区虎ノ門2-3-22 第一秋山ビル5F) ▍インターンシップ内容 1.テレアポトークスクリプトの作成 2.IP電話を使用したテレアポの実施 3.自身の架電対応の振り返り 4.CRMツールの操作 ▍得られるもの ・効果的なテレアポスクリプト作成の方法の理解 ・IP電話を活用したコミュニケーション能力向上と電話対応の実践経験 ・自己分析を通じたスキル改善の実践 ・CRMツールを活用した営業プロセス管理の実務スキル習得 ご興味をお持ちいただけた方は、まずは「話を聞きに行きたい」からエントリーしてください。 メッセージにて直近のインターンシップ開催日程をご案内いたします。 お客様とメンバー、どちらの幸せも叶えていきたいと考えているディーネットにて 様々なことに挑戦し、ご自身のスキルを磨いていただければと思います。 最後までお読みいただきありがとうございました。
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メンバーの性格タイプ

横田 明佳さんの性格タイプは「サイエンティスト」
横田 明佳さんのアバター
横田 明佳管理部人事労務チーム・マネージャー
横田 明佳さんの性格タイプは「サイエンティスト」
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横田 明佳管理部人事労務チーム・マネージャー

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

1999/02に設立

57人のメンバー

東京都港区虎ノ門2-3-22 第一秋山ビル5F