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人の支えになることがやりがいに感じるあなたへ!営業アシスタント募集

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中途
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on 2023/07/18

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人の支えになることがやりがいに感じるあなたへ!営業アシスタント募集

東京
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藤野 知輝

前職は不動産業界で仕事をしており、2019年5月にhitocolorに入社しました。 求人広告の営業を半年、コールセンター事業の立ち上げを2年、 そして現在はkokoroe事業の立ち上げを1年ほどと、色々な経験をさせて頂いてきました。 現在担当しているkokoroe事業は自社で発案、開発を進めてきた学習サービスで、 今後のhitocolorの成長を加速させるサービスになると思っています。 hitocolorに入社して良かったことは、前述にもありますが色々な経験が出来ることです。 まずはやってみよう、挑戦してみようという文化が強いので、壁にぶつかることも多いですが、 その壁を1つ1つ乗り越えながら楽しく働けています。

岡部

前職では飲食店のサービススタッフをしており、2017年にhitocolorに営業として入社しました。 現在は、kokoroe事業部にてサービス開発に携わっています。 hitocolorに入社して良かったことは、様々な経験を積めることです。 未経験ながら営業として入社し、多種多様な業種のお客様との取引を経験した後、 その経験を活かして採用活動における実務面でのサポートを担当していました。 現在は再び経験のない新規事業・サービスの開発に携わり、日々新しい知識を身につけながら業務に取り組んでいます。

株式会社hitocolorのメンバー

前職は不動産業界で仕事をしており、2019年5月にhitocolorに入社しました。 求人広告の営業を半年、コールセンター事業の立ち上げを2年、 そして現在はkokoroe事業の立ち上げを1年ほどと、色々な経験をさせて頂いてきました。 現在担当しているkokoroe事業は自社で発案、開発を進めてきた学習サービスで、 今後のhitocolorの成長を加速させるサービスになると思っています。 hitocolorに入社して良かったことは、前述にもありますが色々な経験が出来ることです。 まずはやってみよう、挑戦してみようという文化が強いので、壁にぶつかることも多いですが、 その壁を1つ1つ乗り越...

なにをやっているのか

株式会社hitocolorは「働くことにワクワクし、笑顔あふれる世の中を創り上げる」というビジョンのもと主にHR領域を主軸にさまざまな事業を展開しています。 2016年の設立当初より、売り切りの営業を行わない独自の営業スタイルを確立し、 5年連続ベストベンチャー100社に選出される成長中の人材系ベンチャー企業です。 当社が目指しているのは、誰もが主人公になれる世界を作ること。 個性を無くし、何の楽しみも感じられない人生なんてつまらない。 もっと自由に、わがままに生きていい。 その代わりに努力を惜しまないことが当社のルールです。 「頑張っている人がバカを見ない」ように 一人一人にしっかりと向き合い、評価する社風があります。 仕事もプライベートも全力で楽しむメンバーが多く、 入社される方にも、何事にも真剣に向き合う方を求めています。 これからの社会人生活で必ず役に立つ基礎力や営業力を株式会社hitocolorで身に着けませんか? 【事業紹介】 🌈求人広告代理店業 「掲載したいけど応募が来ない」「入社してもすぐに離職してしまう」等のお悩みに採用コンサルティングを行い、最適なメディアへの掲載方法/採用手法をお伝えし、さまざまな業界で採用成功を達成してきました。 多種多様なメディアを使えること、クライアントに真摯に向き合う【徹底伴走】がhitocolorの強みです。 🌈人材紹介事業 私たちは企業課題を解決する手段の一つとして、求人広告だけでなく最適な人材紹介を行うことが必要だと感じています。当社では企業理解度を高め、リクルーティングアドバイザーとキャリアコンサルタントの両視点から、クライアント・求職者双方に納得感のあるマッチングを行っています。 意欲のあるポテンシャル採用から経験値の高いミドル採用まで幅広い人材をご紹介しています。 🌈テスト型ラーニングシステム「kokoroe」 組織の教育において、身に着けてほしい知識(基礎力)を反復学習することにより長期記憶化し、可視化するサービスです。 このプロダクトは、学歴社会の日本において「偏差値に代わる新たな価値基準を世の中に提供すること」を最終目標とし、若手が陥りやすい「何を頑張ればいいか/何を求められているかが分からない」問題を明確にすることで組織が求める人材へと育てていきます。 2023年4月にローンチされたばかりの「kokoroe」をいつか誰もが知るサービスにしていきたいと思っています。
「面白そうじゃん、やってみよう」の精神でこれからも事業拡大をめざす。
2024年度キックオフの集合写真。今年度も基礎を大切に、クレドに則った活動をそれぞれが邁進していきます。
Our Mission:「面白くない」を「面白く」に変えていく。
Our Credo:当たり前のことを当たり前に行うことをお約束します。
様々な人柄のメンバーが楽しみながら仕事に向き合う風土。
部署の垣根を超えてコミュニケーションを取っています。

なにをやっているのか

「面白そうじゃん、やってみよう」の精神でこれからも事業拡大をめざす。

2024年度キックオフの集合写真。今年度も基礎を大切に、クレドに則った活動をそれぞれが邁進していきます。

株式会社hitocolorは「働くことにワクワクし、笑顔あふれる世の中を創り上げる」というビジョンのもと主にHR領域を主軸にさまざまな事業を展開しています。 2016年の設立当初より、売り切りの営業を行わない独自の営業スタイルを確立し、 5年連続ベストベンチャー100社に選出される成長中の人材系ベンチャー企業です。 当社が目指しているのは、誰もが主人公になれる世界を作ること。 個性を無くし、何の楽しみも感じられない人生なんてつまらない。 もっと自由に、わがままに生きていい。 その代わりに努力を惜しまないことが当社のルールです。 「頑張っている人がバカを見ない」ように 一人一人にしっかりと向き合い、評価する社風があります。 仕事もプライベートも全力で楽しむメンバーが多く、 入社される方にも、何事にも真剣に向き合う方を求めています。 これからの社会人生活で必ず役に立つ基礎力や営業力を株式会社hitocolorで身に着けませんか? 【事業紹介】 🌈求人広告代理店業 「掲載したいけど応募が来ない」「入社してもすぐに離職してしまう」等のお悩みに採用コンサルティングを行い、最適なメディアへの掲載方法/採用手法をお伝えし、さまざまな業界で採用成功を達成してきました。 多種多様なメディアを使えること、クライアントに真摯に向き合う【徹底伴走】がhitocolorの強みです。 🌈人材紹介事業 私たちは企業課題を解決する手段の一つとして、求人広告だけでなく最適な人材紹介を行うことが必要だと感じています。当社では企業理解度を高め、リクルーティングアドバイザーとキャリアコンサルタントの両視点から、クライアント・求職者双方に納得感のあるマッチングを行っています。 意欲のあるポテンシャル採用から経験値の高いミドル採用まで幅広い人材をご紹介しています。 🌈テスト型ラーニングシステム「kokoroe」 組織の教育において、身に着けてほしい知識(基礎力)を反復学習することにより長期記憶化し、可視化するサービスです。 このプロダクトは、学歴社会の日本において「偏差値に代わる新たな価値基準を世の中に提供すること」を最終目標とし、若手が陥りやすい「何を頑張ればいいか/何を求められているかが分からない」問題を明確にすることで組織が求める人材へと育てていきます。 2023年4月にローンチされたばかりの「kokoroe」をいつか誰もが知るサービスにしていきたいと思っています。

なぜやるのか

様々な人柄のメンバーが楽しみながら仕事に向き合う風土。

部署の垣根を超えてコミュニケーションを取っています。

全ての事業を通して世の中に溢れている「面白くない」を「面白い」に変換していきたい。 未来にワクワクするために、クライアント・求職者・社員など十人十色の人柄を尊重し、自分らしいcolorを活かす環境を作っていきたいと考えています。 自分の可能性を信じること=未来にワクワクするということ。 過去と他人は変えられないけど、未来と自分は変えられる。 新卒や営業未経験のメンバーたちが多数活躍している理由は、自分の可能性を信じて仕事に真剣に向き合う心や素直さがあるから。 そして、いつか人生を振り返った時に、「最高の仲間と働くことができた」「未経験からのスタートでも何かを成し遂げることができた」という経験はきっとあなたの糧になることでしょう。 大変なこともあったけど頑張ったと自分を誇らしく思う気持ちは、いつ思い出してもワクワクするのではないでしょうか? 株式会社hitocolorは、どのようにすればクライアントも求職者も社員も働くことにワクワクすることができるかを追求し、そのために「人」を主軸とした事業展開を続けていきます。 自分だけのためではなく、人のために何かをしたい。 そんな思いをお持ちであれば、私たちと一緒に働きませんか。

どうやっているのか

Our Mission:「面白くない」を「面白く」に変えていく。

Our Credo:当たり前のことを当たり前に行うことをお約束します。

株式会社hitocolorが大切にしているCredo・Missionです。 未来にワクワクする人生や仕事に価値を提供するために、すべての事業に真剣に向き合います。 🌈Our Mission 働くことにワクワクし、 笑顔溢れる世の中を創り上げることが わたしたちの使命です。 🌈Our Credo 私たちは ・出会ったご縁全てを大切にします ・お客様への徹底伴走を厳守します ・1円の重みを理解し、労働の対価を考えます ・社内外を問わず、思いやりと自責の精進で応対します ・法令を遵守し、自らが手本となります 🌈hitocolorの営業スタイル 当社では、HR業界に多い売り切り営業に疑問を感じ 全営業メンバーが【徹底伴走】を厳守しています。 ・提供するサービスに自信を持つこと ・ひとつひとつのクライアントに真剣に向き合うこと ・採用成功に向けて真摯に対応すること 上記を目的として【徹底伴走】の文化を定着させてきました。 クライアントと営業である以前に、人対人のお付き合いを大切にしており、 営業メンバーの意識が高まることにより、業界全体の平均値よりも大幅に高い継続率を獲得し、 年単位の長いスパンでお付き合いいただけるクライアントが増えています。

こんなことやります

【仕事内容】 営業アシスタント業務 ・求人原稿に使用する画像の加工 ・見積書・申込書などの書類作成、確認 ・営業向け提案資料作成のサポート ・顧客連絡・電話対応 など 人事・採用関連のサポート ・求人原稿の作成 ・応募者対応・面接対応 ・媒体対応 ・入社関連手続き など 【向いている人】 20~30代のメンバーが中心の活気ある成長中の組織につき、「明るい職場で働きたい」という人におすすめです。また組織の規模が小さいため、自分から仕事を覚えようと積極的に質問できる人や、素直に相手の話を聞く姿勢を持てる人に向いているでしょう。 また、全くの未経験から挑戦できるので、今の自分を変えたい方にも向いています。また、早期のキャリアアップも実現できるため、成長意欲の高い方にピッタリの環境です。 ※こんな方は活躍できます! ・前職が販売・接客など、人と接するお仕事の経験をお持ちの方 ・職歴や学歴、スキルに自信がなくて、自分には何が向いているのか模索中の方 ・人と話すことが好きな方 【厳しさ】 営業さんたちから頼りにされる存在である分、他の仕事をしている最中に「ちょっと急ぎでこの書類作成をお願い!」などと言われることもしばしば。イレギュラーな頼み事を聞くシーンも多いため、常にスピードを意識して動く必要があります。また、優先順位をつけて「いつまでに何をやるか」「どの仕事から片付けるか」といったタスク管理もしっかり行なわなければなりません。さらにマルチタスクになるのでその都度、思考の切り替えも必要です。 【やりがい】 営業アシスタントは、忙しい営業さんたちのサポート役。小さな気くばり一つでも「助かりました!」「本当にありがとう」と感謝の言葉をかけられます。今後は、社員も増えていく予定なので組織が大きくなっていく喜びをダイレクトに感じられるでしょう。和気あいあいとした良い雰囲気の職場で、メンバーや会社の役に立っているという確かな手応えを得ながら働けるはずです。
2人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く

会社情報

2016/04に設立

36人のメンバー

東京都港区西新橋2-39-8 鈴丸ビル3階/7階