Wantedlyは、月間200万人が利用する国内最大のビジネスSNSです

This page is intended for users in Japan. Go to the page for users in United States.
Web エンジニア

STORES.jpをいっしょに育てるエンジニア募集!!

STORES.jp, Inc.

STORES.jp, Inc.のメンバー

全員みる(6)
  • 2015年にブラケットへ入社。STORES.jpの開発全般を担当
    2017年4月からはCTOとしてサービスと組織の成長に関わること全般に従事しています

  • STORES.jpの開発をしています!

  • 渋谷でWEB系の開発エンジニアをしています。2015度まで横浜の会社でインフラ(Linuxサーバ)のサポート・運用エンジニア職に就いていましたが、今年WEB開発のエンジニアに転職しました。Ruby/Rails/JS を書いています。

    ■簡単な職歴
    ・2010年04月: 営業職で入社
    ・2011年10月: 総務職に異動
    ・2013年04月: エンジニア職に異動(サーバ・インフラ)
    ・2016年02月: 開発職に転職(Ruby on Rails)

    エンジニアとは全く関係の無いところから職歴が始まったので、エンジニアでありエンジニアではない思考で仕事に貢献できるように頑張っています。職歴の...

  • Webエンジニアをやっております。

なにをやっているのか

  • F9eacc9f 7aad 4c09 928f 8ef2a15792c0?1521439462
  • 914c5ac4 ba51 445a af70 34a755cbe702?1521439393

わたしたちは、STORES.jpをはじめ、自社でインタネットサービスを企画・開発・運営をしている会社です。

2008 年 10 月に STORES.jp,Inc. (株式会社ブラケット) を創業。創業者 兼 現在の取締役会長 光本は、インターネットの可能性に魅了され、カーシェアリングサービス「CaFoRe」立ち上げから始まり、時代を先取りしたさまざまなサービスを手がけてまいりました。

そして、2012 年 8 月に最短 2 分で誰でも簡単にオンラインストアが作れる STORES.jp をリリースしました。

サービスサイト
https://stores.jp/

サービス紹介動画
https://vimeo.com/47070682

なぜやるのか

人々が本来持っている力を拡張・強調し、可能性を広げていくために、グループとして「売り手」と「買い手」、その関係を繋ぐ「取引」の 3 つ変化に注目をしています。

1. 売り手の変化

新たな生産手段の普及や市場へのアクセスができたことにより、個人やスモールチームなどの新しい生産者・売り手の増加

2. 買い手の変化

SNSの普及により、顧客のネットワークが分散、偏在、少数部族化。商品やサービスがそのもの以上に売り手や作り手と体験を共有することの重要性

3. 取引の変化

中央集約的なモール経済圏から離れ、個別のプラットフォームを利用したダイレクトな取引へと変化。さらにキャッシュレス化が進むことで取引はどんどん軽くなる

これまで、小さな需要は大衆というかたちで一括りにされ、大量生産された製品やサービスに、人が合わせてきました。

しかし、この 3 つの変化によって、少数のための需要を満たすことができるようになり、大量生産されたものの価値はどんどん低くなります。

誰でも簡単に使える「キャッシュレス 決済サービス」と「オンラインストア 開設・運営サービス」を皮切りに、ビジネスやサービス体験がより良くなるようなツールをジャンル問わずに提供していきます!

どうやっているのか

2018 年 2 月よりコイニー社と合併、持ち株会社 hey を設立しました。

オフラインの領域で強みを持つコイニーと、オンラインの領域で強みを持つ STORES.jp が同じグループになることによって、両社のあらゆる強みを統合させていきます。

プレスリリース
http://hey.jp/news/press/2018-01-31-hey.html

決済のコイニーとネットショップのSTORES.jpが経営統合、持株会社「ヘイ」を設立へ
http://jp.techcrunch.com/2018/01/31/hey-coiney-stores/

コイニー社と STORES.jp 社が経営統合、ECの「売り手」にフォーカス
https://ecnomikata.com/ecnews/17773/

STORES.jp を運営するブラケットとコイニーが経営統合、持株会社ヘイを設立
https://www.fashionsnap.com/article/2018-01-31/coiney-storesjp/

少しでもご興味がある方は、まずはカジュアルにお話をさせていただくことからでOKです!わたしたちのことを知ってもらった上で、選考に進むか考えて欲しいと思っています。

現場のメンバーと話す機会もご用意できますので、気軽にご連絡お待ちしております。

こんなことやります

<お仕事内容>
STORES.jpの開発

STORES.jpというサービスを成長させるために必要なことは何かということを一緒に考えながら、
フロントエンドからバックエンドまで幅広く開発を行っていただきます。
また、開発だけでなく企画から携わっていただけます。

【具体的には】
- Ruby on RailsによるWebアプリケーション/APIの開発
- AngularJS等を使ったフロントエンドの開発
- Amazon Web Servicesを利用したインフラ環境の構築/運用
- サービスを成長させるためのデータ分析

【開発の進め方】
企画 -> 仕様策定 -> 開発 -> コードレビュー -> 動作確認 -> リリース と進めています。
全ての行程において、エンジニアのみではなく、デザイナー、カスタマーサポートなど、必要に応じた参加チームで進めます。

対面でのミーティング・SlackやGithub上でやり取りをしながら仕様を詰めていき、Qiita:Teamにて仕様概要や、ノウハウをストックしています。
チームとしての問題点や次のチャレンジも皆で進めやすくするよう、週に1度、チーム全体で振り返りをしています。
職種をまたいで意見を取り入れるため、サービスを「皆で作っている」という感覚が持てる環境です。

【チームについて】
チームワークが良く、お互いを助け合ったり高め合う風土です。
WEBサービスに携わった者もいれば、受託開発会社から来た者、新卒社員など、様々な、バックグラウンドの持ったメンバーがいます!
インターネットサービスや、技術が好きなメンバーが多く、勉強会等も自主的に開催しています。

<ブラケットのエンジニアの魅力>
1: 幅広い開発経験がつめます
私たちは、できる限り分業制を引いていません。PC・スマートフォンのデバイスはもちろん、バックエンド〜フロント開発をすべて、垣根なく開発をしていただくことで、かなり幅広い経験を積む事ができます。

2: 開発は企画から参画ください
決められたものを作るというより、改善・新規開発などすべての分野のプロジェクトが生まれる初期段階から参加いただくので、自分の意見がどんどん反映される環境です。

3: 開発が大好きな仲間がいます
ブラケットの開発メンバーは、皆インターネットや開発が大好きです。とても勉強熱心で、エンジニア同士切磋琢磨をしてサービスとともに成長しています。

<歓迎する経験・スキル>
- Ruby on Rails を用いたWebアプリケーション/APIの設計・開発
- 何らかのJavaScriptフレームワークを用いたフロントエンドの開発
- Gitとgithubを用いた複数人での開発
- 何らかのRDBMS, MongoDB, Redis, Elasticsearchのうち、いずれかを利用した開発とその運用
- Amazon Web Services を利用したインフラ環境の構築・運用

<以下に当てはまる方大歓迎!>
- 言語問わず、WEBサービスを作った経験のある方
- インターネットが大好きな方
- 縦割りの仕事ではなく、企画〜開発の一通りを経験したい方
- 自分から意見やアイディアを出して進める経験をしたい方
- 開発が大好きで、経験を積む事にどん欲な方

<選考の流れ>
1. 書類選考
2. 面接(1〜2回程度行います)
3. 採用

会社の注目の投稿

募集情報
探している人 Web エンジニア
採用形態 新卒採用 / 中途採用
会社情報
創業者 光本 勇介
設立年月 2008年10月
社員数 17人のメンバー
関連業界 情報通信(Web/モバイル)

応援している人(52)

全員見る

応援している人の数が多いと、会社ランキングにランクインします

応援している人(52)

全員見る

応援している人の数が多いと、会社ランキングにランクインします

地図

東京都渋谷区渋谷1-3-7 AOYAMA N−Brickビル4F

Page top icon