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高い品質が強み。病院向けリネンサプライの企画営業に挑戦しませんか

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on 2023/09/06

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高い品質が強み。病院向けリネンサプライの企画営業に挑戦しませんか

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川畑 伸吾

南九イリョー(株)という会社の熊本支店で、管理課課長として働いています。 人材サービスの労務管理、人事、障がい福祉・・などの仕事を経て、現在に至ります。 自分自身のオンオフの切り替えとかストレスとかを考えることがないタイプの人間ですが、他人の弱さに寄り添えるような人になりたいなと思っています。 家族は妻、娘、息子、猫×2です。 家庭では、家事を少々と子供たちをからかうのと猫のごはん係&トイレ係を生業としています。

南九イリョー株式会社のメンバー

南九イリョー(株)という会社の熊本支店で、管理課課長として働いています。 人材サービスの労務管理、人事、障がい福祉・・などの仕事を経て、現在に至ります。 自分自身のオンオフの切り替えとかストレスとかを考えることがないタイプの人間ですが、他人の弱さに寄り添えるような人になりたいなと思っています。 家族は妻、娘、息子、猫×2です。 家庭では、家事を少々と子供たちをからかうのと猫のごはん係&トイレ係を生業としています。

なにをやっているのか

日常に寄り添う衣類やタオル、非日常な空間で触れる寝具。 医療機関や宿泊施設へのクリーニング・リネンサプライを主軸として、就労支援事業、飲食事業などの事業を展開しています。 ▍メディアケアサービス / ホテルリネンサービス 医療施設やホテルで利用される寝具類・タオルなどのリネンサプライを行っています。 衣類やホテルのカーテン、医療スタッフのユニフォームなど全てをクリーニング。 施設にいるスタッフはもちろん、病院に家族がいる方の負担を解決するサービスをお届けしています。 また、リネンサプライに留まらず、病院に入院する患者様に日用品などのレンタルサービスも実施。 特に関東圏以外に位置する田舎の地域だと、そのような「入院セット」は浸透していないので、お客様それぞれに合わせたサービスを第一として展開しています。 ▍私たちの強み ◆高い品質 品質に数値基準を設け、それを保証する「RAL」の品質マネジメントシステムを導入しています。 「RAL」はドイツ発祥で、クリーニングの品質定義と顧客への保証を約束する国際的にも高く評価されている規格。 海外では三ツ星以上のホテルとの取引が可能になるこの試験と監査に合格すれば、品質の良いリネンを供給する実力が認められます。 私たちは社内で設定したレベルでの品質基準以外にも、毎年行われる「RAL」の試験と監査に参加し、第三者の厳しい視点も評価のひとつとして品質を維持・管理に努めています。 ◆南九ホワイト 白度が高いこと、これは私たちの自信です。 洗剤メーカーと検討を重ね、独自の配合で常に白さを追求しています。 ◆サービスのカスタマイズ 例えば「〜病院向け」「〜のホテル向け」など、お客様それぞれに合ったサービスを提供しています。 基本となる品質はブレずに保ちつつも、​​病院の規模や位置する場所に合わせて提案を変えています。
様々な職種のメンバーが一丸となってサービスを作り上げています
チームで意見を出し合い、顧客情報を共有し合うことで、より最適な提案を模索しています
迷ったときには、原点である企業理念に立ち返って仕事をしています
厳しい衛生基準をクリアするため、最新設備を導入してクリーニング品質の向上に努めています

なにをやっているのか

様々な職種のメンバーが一丸となってサービスを作り上げています

日常に寄り添う衣類やタオル、非日常な空間で触れる寝具。 医療機関や宿泊施設へのクリーニング・リネンサプライを主軸として、就労支援事業、飲食事業などの事業を展開しています。 ▍メディアケアサービス / ホテルリネンサービス 医療施設やホテルで利用される寝具類・タオルなどのリネンサプライを行っています。 衣類やホテルのカーテン、医療スタッフのユニフォームなど全てをクリーニング。 施設にいるスタッフはもちろん、病院に家族がいる方の負担を解決するサービスをお届けしています。 また、リネンサプライに留まらず、病院に入院する患者様に日用品などのレンタルサービスも実施。 特に関東圏以外に位置する田舎の地域だと、そのような「入院セット」は浸透していないので、お客様それぞれに合わせたサービスを第一として展開しています。 ▍私たちの強み ◆高い品質 品質に数値基準を設け、それを保証する「RAL」の品質マネジメントシステムを導入しています。 「RAL」はドイツ発祥で、クリーニングの品質定義と顧客への保証を約束する国際的にも高く評価されている規格。 海外では三ツ星以上のホテルとの取引が可能になるこの試験と監査に合格すれば、品質の良いリネンを供給する実力が認められます。 私たちは社内で設定したレベルでの品質基準以外にも、毎年行われる「RAL」の試験と監査に参加し、第三者の厳しい視点も評価のひとつとして品質を維持・管理に努めています。 ◆南九ホワイト 白度が高いこと、これは私たちの自信です。 洗剤メーカーと検討を重ね、独自の配合で常に白さを追求しています。 ◆サービスのカスタマイズ 例えば「〜病院向け」「〜のホテル向け」など、お客様それぞれに合ったサービスを提供しています。 基本となる品質はブレずに保ちつつも、​​病院の規模や位置する場所に合わせて提案を変えています。

なぜやるのか

迷ったときには、原点である企業理念に立ち返って仕事をしています

厳しい衛生基準をクリアするため、最新設備を導入してクリーニング品質の向上に努めています

“もっともっと”をめざします。ともに生きていて良かったと、思い、思われるように  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 赤ちゃんが生まれた瞬間、柔らかい布に包まれます。 その日から日常に寄り添う衣類やカーテン、そして、非日常な空間で触れる寝具。 私たちは、日々の「生きていて良かった」と思える瞬間を、品質高くお届けするクリーニング・リネンサプライ事業を展開しています。 そんな中、サービスを受け取るお客様はもちろんのこと、パートナーのみなさん、関わる全員との繋がりを大切にしたいと考えます。 互いが“生きていて良かった” そんな風に思い、思われる世の中をもっと目指していきます。 それは、肌に触れるものから感じることかもしれないし、南九イリョーと関わり合う中で思うことかもしれません。 事業を通じてともに過ごす時間が、それぞれの人にとって幸せの一部につながってほしい。 感謝し、感謝される存在でありたいと願います。

どうやっているのか

チームで意見を出し合い、顧客情報を共有し合うことで、より最適な提案を模索しています

▍行動指針 ・品格 ・一丸 ・貢献 ・信頼 ・誇り ▍大事にしているのは「チーム」であること メンバーはもちろん、一緒に働くパートナーも含めて、一つのチームとして支え合うのが私たちのスタイルです。 例えば、各お客様に合わせた提案を自身でオリジナルに企画できる自由な環境を持ちつつも、周りの人に相談しながら進めています。 また、互いのコミュニケーションを円滑にするために新ツールを導入したりと、「チーム」でいいサービスが提供できることを一番に考えています。 ▍一緒に働くメンバーはこんな感じ メンバーそれぞれで性格や仕事のスタイルは違いますし、その個性を尊重し合っていますが、共通していえるのは丁寧で真面目なことだと思います。 個人だけが前に出て目立つよりも、落ち着いた協調性を活かしているメンバーが多いです。 ▼より気になる方は社員インタビューもご覧ください https://www.nki-recruit.com/person/ ▍働き方 ・ワークライフバランスも重視 各部署のリーダーは、メンバーがプライベートを充実させられるよう管理する体制を整えています。 また「メモリアル休暇」という年間の休日を徐々に増やす新しい制度を導入しています。 ・社用車通勤OK お子様がいるメンバーも多く、車で通勤することがライフスタイルに合っているメンバーは活用しています。

こんなことやります

品質高くお届けするクリーニング・リネンサプライ事業を展開する当社で、各お客様に合わせた提案を行う企画営業を募集中! 初めまして!管理課課長で人事担当もしている川畑と申します。 私たちは、医療機関や福祉施設で必要とされる、寝具・タオル・衣類などの衛生状態を保つためのクリーニング・リネンサプライサービスを展開しています。 また、入院・入居されている方々が、療養生活を快適にお過ごしいただけるよう、私物衣類のお洗濯やパジャマ・日用品のレンタルサービスなどもご提供しています。 厳しい衛生基準をクリアする高いクリーニング品質で、清潔や安心をお届けしています。 サービスを受け取るお客様、パートナーのみなさん、従業員・・・縁ある全ての人々に「南九イリョーがいてよかった」と思ってもらいたい。そんな思いを大切にしています。 そんな中、既にお付き合いのあるお客様が多いのですが、熊本・鹿児島・福岡・千葉と様々な拠点にて募集を開始することとなり、新しい仲間をお待ちしています!UIターン希望の方も是非一度、気軽にお話できればと思います! ▍お仕事について 病院や福祉施設(高齢者施設等)がお取引先様となります。 ・定期訪問、ニーズヒアリング ・提案の企画〜実行 └社内と連携を取りながら進めます ・打ち合わせ資料作成 ・売上の計画 ▍どんな提案を行うの?(事例) 施設入居者の衣類やタオルのお洗濯を施設内で行っているが、職員不足で対応が大変・・・ ↓ 入居者の方々の私物を定期的にお預かりし、お洗濯、お届けまでを行う洗濯代行サービスや、入居中のパジャマや介護用紙おむつなどをサブスクで利用できる入居セットサービスなどをご提案します ▍このポジションでメンバーが思う魅力! ◆活動の自由度が高い お取引先・提案内容・売上計画・スケジュールなど、お客様に合わせて自身のスタイルで仕事を進めます。 決められたことというよりは自信の考えや案が仕事に反映されることにやりがいを感じる方にはピッタリです。 ◆経験0から高い営業スキルが身につく あるメンバーはもともとウエディングプランナーで営業の経験はありませんでした。 数ヶ月間他のメンバーと一緒に同行するなど、当社のチーム体制が整っている環境を活かし、今ではエース級の女性営業と言われています。異業種からでも新しい経験ができます。 ◆マネジメントスキルがつく ガツガツと新規開拓をするというよりは、協力パートナーや他部署など、10名弱の人たちと連携して仕事を進めていきます。そのためお客様に提案するための進捗管理や人材マネジメント含め、マネジメント者としての経験がつくでしょう。 ▍必須スキル・経験 ・車の運転免許 ・PCの簡単な操作 ・営業経験もしくは接客経験が1度でもある方(業種やスタイルは問いません!) 営業同行や資料作成などを中心に、2ヶ月程度のOJTがあり、実務が始まってもメンバーに相談・助言を受けながら営業活動を行っていきますのでご安心ください! 少しでも興味を持っていただけた方は、まずは気軽にお話をしてみませんか? 「話を聞きに行きたい」ボタンより、ご連絡お待ちしています!
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    会社情報

    1965/06に設立

    560人のメンバー

    熊本県熊本市東区月出2丁目5-61