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目指すはPR会社の再定義。価値観クリエイティブ一緒につくりませんか?

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on 2024/08/30

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目指すはPR会社の再定義。価値観クリエイティブ一緒につくりませんか?

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Eiji Omiya

2003年より約10年間、PRエージェンシーにてプロモーションプランニング、メディアプロモートに従事。2014年3月、株式会社On’yomi設立、代表取締役に就任。

Soichiro Nakajima

1990年生まれ 2013年  同志社大学社会学部を卒業し、新卒で総合PR会社 ビルコム株式会社に入社。 メディアパブリシティを獲得する部署にてTV、新聞、ビジネス雑誌、WEBメディアなど担当。 2017年 身につけたスキルを軸に、幅広いスキルを身につけるため、同じくPR会社である株式会社オンヨミの一人目の社員として入社。 新規営業、既存営業、採用人事含め、バックオフィス業務意外は全て担当。 2020年 30歳を機に異なる業界での経験を積むべく、スタートアップである株式会社SARAHに入社。 広報部門の責任者として0からの立ち上げを担当。 経営企画として経営会議に出席しつつ、サブで人事も担当。 2021年 昨年株式会社オンヨミの代表に呼び戻されたことをきっかけに出戻り 現在はオンヨミ社にて組織改革引き続き全方位での業務を担当、組織改革に従事。 <やってきたこと> ・新規営業  - 新規営業手法の考案、実行  -  リード獲得  -  飛び込み営業(テレアポ含む) ・既存営業  -  クライアント窓口の責任者  -  契約期間の延長提案  -  アップセル/クロスセル提案 ・事業会社にて広報部の立ち上げ  -  部署の立ち上げ  -  ツール導入  -  社内体制の構築 ・プロモーション企画の立案、ディレクション  -  プロモーション要件定義  -  パートナー企業の選定、ディレクション  -  クリエイティブディレクション ・メディアパブリシティ  -  TV、新聞、雑誌、WEBメディアとのメディアリレーション構築(新規開拓含む)  -  メディア向け企画立案  -  掲載ディレクション ・採用人事(中途/新卒)  -  採用計画の設計、仕組み化  -  Wantedly、YOUTRUST等採用ツール運用 ・ライティング/編集  -  取材  -  原稿作成  -  編集作業 ・その他  - Google 広告運用  - SNS運用  <趣味> ・音楽 デスメタル、ブラックメタル、ハードコア、エモ/スクリーモ、シューゲイザー、ポスト・ロック、アンビエントなど比較的アングラなジャンルの音楽が好きです。 学生時代はカオティックハードコアのバンドでギターを弾いていてタワレコにCDが並ぶまでは頑張りました ・ファッション 着る専門ですがハイブランド、ビンテージが好きです 好きなデザイナーはエディスリマン、リックオウエンス、ラフシモンズなど 最近気になってるブランドはnamacheko、omar afridi、kiko kostadinovなど、ベタな服好きです

圧倒的成長を求めオンヨミへ【社員インタビュー】

Soichiro Nakajimaさんのストーリー

櫻田葉南

*仕事  2018年8月からPR会社On'yomiでインターンを始める  IT企業や高級オーディオメーカー、大手外食チェーンまで様々な企業の広報代理を担当  自社プロジェクト『推し本CAFE』の企画・実行にも携わる  3ヶ月の就職活動を経て、On'yomiへの入社を決断  インターン生ながら週5で出勤し、19新卒の先輩と共に日々奮闘中    On'yomiで得た経験を元に日経BP社のWEBメディアで記事を執筆しています *趣味  周りの趣味が自分の趣味属性  最近は先輩の影響でマッチングアプリ「with」の運用にハマってます  1ヶ月で6000いいねをもらい、何かビジネスに活用できないか考え中  ※withの女性のいいね数全国平均は296

石渡 優大

ベトナムのプレスリリース配信代行サービスを提供する企業で半年間のインターンに参加。 営業、オウンドメディアの立ち上げを担当しました。 帰国後、「PRってパブ屋じゃ実現できないよな」と感じ、新卒で株式会社On'yomiに入社。 現在、業界No.1 SaaS、”即完売”スイーツ、売ることを主目的としない店、90万人以上が使うアプリなど、10以上の企業のPRをマーケティング視点で推進。社内の新規事業開発・推進もやってます。 #PRはいいぞ ■好きな○○シリーズ 仕事:PR 数字:5 血液型:AB型 食べ物:関内二郎 飲み物:紅茶 人:新垣結衣 場所:山 もの:壺 ブランド:パタゴニア(バイトしてました) アーティスト:D.A.N. 時間:仕事帰りのスーパー 国:日本 アニメ:ルパン 番組:バナナファイヤー 技:モンゴリアチョップ SNS: Twitter 電車の椅子:京急線の椅子 アルファベット:P

株式会社On'yomiのメンバー

2003年より約10年間、PRエージェンシーにてプロモーションプランニング、メディアプロモートに従事。2014年3月、株式会社On’yomi設立、代表取締役に就任。

なにをやっているのか

【価値観自体を発想するコミュニケーションプランニング】 On’yomiは、生活者の考え・行動に影響を与える「新しい価値観」をつくるコミュニケーション・エージェンシーです。 広告・PR・マーケティングの経験豊富なメンバーによる、アイデア・企画力を強みとするコミュニケーションのプロフェッショナル集団として、クライアント企業のブランド課題、マーケティング課題を解決するために、最適なコミュニケーションを提供します。 既存の商品を世に広げていくだけでなく、新ブランドの開発、新会社ブランディングのサポートなど、クライアント企業と二人三脚でビジネスの成長を支える外部パートナーとしてサービスを提供しています。

なにをやっているのか

【価値観自体を発想するコミュニケーションプランニング】 On’yomiは、生活者の考え・行動に影響を与える「新しい価値観」をつくるコミュニケーション・エージェンシーです。 広告・PR・マーケティングの経験豊富なメンバーによる、アイデア・企画力を強みとするコミュニケーションのプロフェッショナル集団として、クライアント企業のブランド課題、マーケティング課題を解決するために、最適なコミュニケーションを提供します。 既存の商品を世に広げていくだけでなく、新ブランドの開発、新会社ブランディングのサポートなど、クライアント企業と二人三脚でビジネスの成長を支える外部パートナーとしてサービスを提供しています。

なぜやるのか

【次世代のスタンダードを価値観クリエイティブで創っていく】 世の中には魅力的な商品・サービス・企業が数多く存在します。しかし、その価値が理解されておらず、生活者から選ばれないことや価格競争に巻き込まれることがあります。 それはブランドの「価値」が、生活者の「価値観」に合っていない場合が多いからではないでしょうか。機能やスペックだけでモノやサービスが選ばれていた時代が終わり、顧客がそれぞれの価値観に基づいて消費をする時代になりました。 On'yomiでは、モノやサービスの普遍的な価値に加えて、生活者の心を動かす「価値観」自体をクライアント企業と共に考え、ブランドや社会に対して「新たな価値」を生み出すことで業界や、消費者の中で当たり前となる”次世代のスタンダード”を創っていきます。

どうやっているのか

【価値観自体を発想するコミュニケーションプランニング】 私たちOn'yomiが提供するコミュニケーションは、生活者の考え・行動に影響を与える「価値観」自体を発想することから始まります。 社会的潮流を読み解き、さらに生活者との共創を通じて、ブランドの持つ価値を拡張する「新たな価値観」のあり方を考えます。 「新しい価値観」を設定するために、メッセージ、デザイン、リアルでのコミュニケーション、商品企画を提案します。 【施策を限定しない手法でコミュニケーションを設計】 ブランディング、マーケティングには様々な手法が存在しています。 しかし、PR会社であればプレスリリース、広告会社であればWEB広告、SEO会社であればSEOなど、外部の支援会社は多くが自社の得意分野でしかクライアント企業にサービスを提供していないケースが多いのが現実です。 On'yomiではクライアントに提供する施策として、”社内でできること”だけではなく、様々なパートナー会社と連携し、戦略に最適な施策を提供しています。 ■オンヨミの特徴 ①扱うクライアントの規模、幅の広さ 小規模の代理店では珍しく、大手~外資スタートアップ、地方の中小企業まで、また業界を特化することなくお取引しています。 大手企業の部長、意思決定者クラス、スタートアップの経営者がクライアントの窓口になるため、プレイヤーとしての成長をお約束します。 ②新規事業への投資を加速 新規事業として、自社プロジェクトを積極的に進めています。 ”α世代ラボ”(https://alpha-gen-lab.com/)という「α世代と社会・企業をつなぐ」をコンセプトに活動するマーケティング組織を今年立ち上げました。 現在は”Z世代”が注目されていますが、α世代のような数年後話題の中心となるトレンドを先取し、新たなビジネスを作る取り組みを行っています。 ■提供ソリューション ①ブランディング ・プロダクト・サービス開発 商品やサービスをPR視点から開発、プロデュースします ・コンセプト・ストーリー開発 企業/サービス/商品に「新しい価値観」を設定し、コピーライティング、ストーリー設計、CI、Web制作等で具現化します。 ②プロモーション/コンテンツ企画 ・PR戦略立案 ・プロモーション企画、運営 ・インフルエンサー、メディアアプローチ ・コミュニティ設計・運営 ③広報活動支援 スタートアップ企業等に向け、広報担当者の育成や広報勉強会等を提供します。 ④デザイン、クリエイティブ WEBデザインから商品のパッケージまでディレクションします ⑤α世代ラボ α世代に関わる情報発信から、今後は企業のブランディング、マーケティングのサポートを目指しています ■主な実績 <PR・広報支援> ・外資系SNS企業 日本向けPR活動 ・人材系ベンチャー企業 リテナーPR活動 ・大手IT企業 採用PR活動 など <企画例> ・大手食品メーカー 期間限定カフェ企画・実施など ・大手食品メーカー ブランドムービー製作 ・大手食品メーカー 飲食店コラボ限定メニューの開発、販売 ・国内化粧品原料メーカー 広告コピーライティング、広告デザイン ・国内化粧品メーカー 新商品ブランド企画ローンチ など

こんなことやります

現在オンヨミでは20代の中途採用を積極的に行っています。 特に新卒時代、プロモーション、広告、PR関連を志望していたけどかなわなかった方や、現在マーケティング関連の職種に就いているが、仕事の内容を楽しめていない方を対象に応募しています。 マーケティングの仕事の面白さはアイディアを形にしていくことで、世の中に新たなトレンドを生み出したり、生活者の考え方を変えていくことが挙げられると思います。 今の会社で数年働いていて「なんかつまらんな~自分で一から企画を考えてみたいな」そんな思いを抱いている方に是非、応募いただきたいと考えています。 最初は現場仕事がメインになりますが、手を挙げればなんでも発言でき、任せていく社風です。実力に応じて、すぐに経営に携わることも可能です。 また、あなたが数年で培った我々にない視点、知見、スキルを活かしたサービスをスピード感を持って創っていきたいと考えています。そういった、新規性の高い仕事に取り組みたい、自分の頭で考え創っていきたい、そういった思想の方であれば是非お話してみたいです。
2人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
オンライン面談OK

会社情報

2014/03に設立

8人のメンバー

東京都港区南青山2-15-5 FARO 204・207