オウンドメディアのデジタルマーケティング領域のお仕事をお任せします。自社メディアの売り上げを最大化させるためのWeb解析・広告の運用、改善業務です。 ▍業務詳細 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・リスティング広告(検索連動型広告) ・ディスプレイ広告(SNS広告) 売り上げ最大化・顧客KPIの達成を目標とするWeb解析及び、発見した課題に対しての改善案出しや、広告運用(運用に伴う、クリエイティブやサイト改修も含む) ▍ポジションの魅力 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・広告費は国内トップレベルなので、市場を動かすマーケティング施策に挑戦できます。 ・インターネット広告事業のリーディングカンパニーCyberAgentのノウハウが学べます。 通常の広告運用の10倍以上のコストを投下しています。10倍のPDCAがまわり、成長速度も10倍に。 金額も大きいので責任も伴いますが、広告運用のプロフェッショナルを目指したい方にはぴったりの環境です。 ▍応募必須条件 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・大卒以上 ・Web広告(リスティング、ディスプレイ)の運用経験2年以上 ▍この仕事で得られるもの ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨失敗を恐れない文化 一人ひとりが裁量を持ち、その分仕事の責任も大きいですが、それぞれが当事者意識を持ち、メディアをより良くすることを第一に考え、積極的に発言しあうことを大切にしています。 ✨優秀なメンバーと切磋琢磨しながらスキルアップ 経営陣は若くしてサイバーエージェントグループで組織経営に関わってきたメンバーとなっており、意思決定がスピーディーに行われる環境です。成長意欲が高く、熱量高いメンバーがたくさんいます。 ▍チーム体制 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 第1メディア事業本部(マーケティング事業本部)への配属となります。 2023年10月現在、11名体制で男性7名・女性4名。 ▍社内制度 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・トレーナー・トレーニー制度 └先輩のもとで運用の知識と実業務を学ぶことができ、タイミングをみて責任領域が広がります。 ・運用強化MTG └週1で外部のプロのかたを呼んで、運用の疑問を話し合います。 ・ST(スト)イック合宿 └月1で新しい広告配信の手法や、競合がおこなっていない訴求のアイデアを持ち寄り、施策に落とし込みます。 https://www.wantedly.com/companies/cyberowl2/post_articles/494817 ------------------------------------------------ noteやinstagramにて社風がわかる投稿が多数あります👀ぜひチェックしてみてください！ 📖「国内トップレベルの環境で挑戦したい！」広告運用のスキルアップを目指して転職 https://note.com/hirata_cyberowl/n/n1d17de3ed0c2 📷CyberOwlオフィシャルinstagram https://www.instagram.com/cyberowl_official/ ------------------------------------------------