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人事|創業10年で年商40億!ベンチャー企業の成長の鍵を握る人事を募集

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on 2024/08/09

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人事|創業10年で年商40億!ベンチャー企業の成長の鍵を握る人事を募集

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Masahiro Watanabe

2社の広告・販促代理店での営業を得て、2004年からフレグランス・化粧品メーカー兼商社に入社。 15年間で、フレグランス事業、化粧品事業のマーケティング統括、兼務でブランドマネージャーとしてマーケティング戦略に従事。2019年8月EC通販・WEBマーケティング事業を展開している「オーガニックグループ株式会社」にJOIN。2019年11月にグループから子会社「STORiiY株式会社」を設立。 2020年4月にメンズブランド「THE FUTURE」をローンチ。

渡邉 大典

オーガニックグループ株式会社 人事責任者 出身:岡山県 岡山県出身。神戸大学 卒業後、人事コンサルティングの会社に新卒入社。 入社後、人事の会社の人事として、自社の人事制度の構築、運用・育成などを担当。 その後コンサルタントとして、 合計50社以上の人事制度の構築、運用や研修を通して、組織改革、業績向上に寄与。 組織だけでなく、事業の知見を深めたく、 オーガニックグループに転職し、未経験マーケターとして活動。 WEBマーケターとして、年間で約4億の個人売上を作る。 直近、前職の経験を活かし、オーガニックグループの人事責任者に就任。

Yuya Nakanishi

新卒でオーガニックグループ株式会社に入社。 入社1年目に新商品のブランドマネージャーに抜擢。1年で売上10億までグロース。 広告事業部の責任者を経て、現在は複数のブランド立ち上げに従事。

Kyosuke Matsushita

大手自動車メーカーの海外部門でマーケティング、商品企画を経て、オーガニックグループ株式会社に入社。 EC、Webマーケティング業務に従事し、入社2年目で年商20億のグループ会社代表に就任。

オーガニックグループ株式会社のメンバー

2社の広告・販促代理店での営業を得て、2004年からフレグランス・化粧品メーカー兼商社に入社。 15年間で、フレグランス事業、化粧品事業のマーケティング統括、兼務でブランドマネージャーとしてマーケティング戦略に従事。2019年8月EC通販・WEBマーケティング事業を展開している「オーガニックグループ株式会社」にJOIN。2019年11月にグループから子会社「STORiiY株式会社」を設立。 2020年4月にメンズブランド「THE FUTURE」をローンチ。

なにをやっているのか

IT、美容・ヘルスケア、食料などの各分野において幅広いビジネスを展開する次世代商社です。 ■化粧品・ヘルスケア事業 美容や健康に関連する製品・サービスを 企画開発から販売までワンストップで行なっています。 ■ECソリューション事業 増収増益を続ける自社通販事業のノウハウを基に、オリジナルITシステムを開発。 他社通販会社のマーケットリサーチ、競合分析、目標の設定、商品開発、フロー設計、オファー設計、効果的な媒体プランニング、原稿開発・ホームページ制作・SEOからCRMのディレクションなど運用をトータルにサポートしています。 ■養鶏事業 強みであるIT,デジタルマーケティングを活かし、一次産業にも参入しています。日本一を目指したおいしいたまごづくりを通し、次世代農業の可能性を追求しています。 ■越境Eコマース事業 拡大する海外市場を狙いにアジアを中心に進出しています。国によって異なる市場環境を読み取り、適切なマーケティングアプローチをとることで、諸外国で成果を上げ続けます。 ■インターネットメディア開発運営事業 戦略策定、メディアコンセプトの設計、企画、執筆、編集を手掛け、自社オリジナルコンテンツを制作・配信していきます。 様々なプラットフォームを活用し、メディアを通じた集客戦略に取り組んでいます。 ◆強み 【単一事業に縛られない幅広い事業展開】 上記のとおり、スピード感を持って数多くの事業、グループ会社を立ち上げています。 2018年からは東証一部上場企業とのジョイントベンチャーも始動し、ますますダイナミックな事業が展開されています。 【少数精鋭のハイパフォーマー】 創業資金40万円から外部資本を入れずに5年でグループ売上二桁億。 1人あたり営業利益も非常に高く、上場企業トップ50クラスの高いパフォーマンスを発揮しています。成長性、安定性ともにバランスの良い会社に育っています。

なにをやっているのか

IT、美容・ヘルスケア、食料などの各分野において幅広いビジネスを展開する次世代商社です。 ■化粧品・ヘルスケア事業 美容や健康に関連する製品・サービスを 企画開発から販売までワンストップで行なっています。 ■ECソリューション事業 増収増益を続ける自社通販事業のノウハウを基に、オリジナルITシステムを開発。 他社通販会社のマーケットリサーチ、競合分析、目標の設定、商品開発、フロー設計、オファー設計、効果的な媒体プランニング、原稿開発・ホームページ制作・SEOからCRMのディレクションなど運用をトータルにサポートしています。 ■養鶏事業 強みであるIT,デジタルマーケティングを活かし、一次産業にも参入しています。日本一を目指したおいしいたまごづくりを通し、次世代農業の可能性を追求しています。 ■越境Eコマース事業 拡大する海外市場を狙いにアジアを中心に進出しています。国によって異なる市場環境を読み取り、適切なマーケティングアプローチをとることで、諸外国で成果を上げ続けます。 ■インターネットメディア開発運営事業 戦略策定、メディアコンセプトの設計、企画、執筆、編集を手掛け、自社オリジナルコンテンツを制作・配信していきます。 様々なプラットフォームを活用し、メディアを通じた集客戦略に取り組んでいます。 ◆強み 【単一事業に縛られない幅広い事業展開】 上記のとおり、スピード感を持って数多くの事業、グループ会社を立ち上げています。 2018年からは東証一部上場企業とのジョイントベンチャーも始動し、ますますダイナミックな事業が展開されています。 【少数精鋭のハイパフォーマー】 創業資金40万円から外部資本を入れずに5年でグループ売上二桁億。 1人あたり営業利益も非常に高く、上場企業トップ50クラスの高いパフォーマンスを発揮しています。成長性、安定性ともにバランスの良い会社に育っています。

なぜやるのか

はじめまして、代表の山本です。 創業から丸6年。 「いい仲間と いい仕事をして いい会社をつくる」 漠とした思いをドライブさせて ひたすらに事業に邁進して参りました。 まだまだ少ない人数ですが、毎年増収増益を続けております。 そして今、すずめの涙ほどの資本金からスタートした ちっぽけな会社も飛躍のときを迎えています。 上場企業グループとの合弁事業をはじめ、海外事業、エンタメ事業、一次産業への進出など、事業の多角化がますます進んでいます。 活躍の場に制限はありません。 一度きりの人生、 タフなメンバーと共に、どこまで事業を伸ばせるのか。 やるからには徹底してやり抜きたい。 そのように考えています。

どうやっているのか

■メンバーの特徴 スピード感のある仕事を心がける。 ベンチャー魂をもち、混沌から価値を創造していくことを楽しんでいる。 成果への強いこだわり、プロフェッショナリズムを持つ。 仲間を想い、仲間の成功を喜ぶ心根の良いメンバー。 平均年齢27歳。 ■仕事、職場の特徴 ・自分の想いとアイディアを実行できる環境。 ・東京、福岡の2拠点体制。希望地で勤務可能。リモートワークの社員もおります。 ・仕事に関する書籍費・研修費は会社負担。 ・社員旅行は海外へ。 いい仲間と いい仕事をして いい会社をつくりたい方、 可能性に共感してくれた方は、 是非一度オフィスまで遊びに来て下さい。 ともに人生やりきりましょう。

こんなことやります

【業務概要】 急成長中のD2C企業で採用人事を募集中。事業成長に伴い採用強化を実施しております。 会社の2人目人事として、事業を共にグロースさせる意欲のある方を歓迎します。 【業務詳細】 ◆求人広告や人材紹介等サービスに関する社外打ち合わせや社内調整 ◆書類選考~面接まですべての選考フローの対応 ◆採用戦略の企画立案 ※入社後について: 人事業務の習熟度に応じて人事担当によるOJT形式での指導をおこないます。 【必須】人材業界のご経験(実際の採用業務経験の有無は問いません。) 【歓迎】裁量をもって経営者目線で事業全体をみたい方 【求める人物像】◆素直に学ぶ姿勢のある方 ◆スピード感を持って仕事に取り組める方◆目標にコミットできる方 【ポジションの魅力】 ・急成長中につき、人事の影響が今度の経営を左右するため非常にやりがいがある。 ・少数精鋭のため事業サイドの理解を深めながら人事をすることができる ・経営に近い距離で事業構築を学ぶことができる ・外部資本が入っていないため、自由な経営ができる ・能力や実績によって、幹部として経営に携わることが可能 ・上流から下流まで一貫して携わることが可能
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    会社情報

    2018/04に設立

    30人のメンバー

    東京都渋谷区神南1-19-4 日本生命渋谷アネックスビル7F