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高嶋 瑠花
前職では接客業をおこなっており、2019年にhitocolorへ入社しました。 主に既存顧客営業をしていて、業種・職種関係なく様々な企業様の採用支援を行っております。 hitocolorに入社して良かったことは、フラットな社風が感じられることです。 職位が上の方もみなさんフランクに話しかけてくれ、 役職上の人が偉い!!とか話しかけづらいなんて雰囲気が一切ないです。 部署が違う上司の方もたまに飲みに誘っていただいたりするので、 自分のこうしたい!という考えも受け入れてくれる環境です。
津野 祐輔
前職では、施工管理の仕事を経験し、2019年の12月にhitocolorのコールセンター課として入社いたしました。 現在は、人事・総務課に在籍しており、採用業務や研修業務、社内の備品管理等を担当しております。 特に人事業務では、「働くことにワクワクし笑顔あふれる世の中を創り上げる」を 入社前から感じてもらえるようワクワクしてもらえるようなアウトプットを心掛けています。 hitocolorに入社して良かったことは、評価制度が充実していることです。 年に4回の考課に加え、月1回の面談があることが自身の成長に大きく関わっているなと感じます。 結果に対してだけではなく、結果までの姿勢や計画性等含めた評価基準になっているので 目標を立てることの大切さ、結果に対しての振り返りの大切さを大きく感じることができました。 また、上司とのコミュニケーションが定期的にとれる環境なので、認識のすり合わせや業務進捗の軌道修正ができ 認識の齟齬が起きづらいということが、働きやすさに繋がっているのだと感じております。
▽社員インタビュー#3:理想は「斜め上の先輩」。人事としてだけでなく、人として頼られる存在を目指して。
八幡 美智
前職ではカフェの店長をしており、2018年にhitocolorに営業として入社しました。 現在は、大手~中小ベンチャー企業を中心に業界業種問わず、多くのお客様と取引をしています。 前職の経験から、お客様の悩みに合わせて最適な採用手法をご提案することや、 組織のマネジメントを行っています。 hitocolorに入社して良かったことは、ずばり『人に恵まれていること』! 入社後は業界知識や商品知識もない中でのスタートだったので、 覚えることが多く大変でしたが、先輩や取引先より教えて頂き身に着けていきました。 風通しも良く、役職・部署・年齢関係なく飲みに行ったり、 遊びに行くこともありますが仕事と遊びはメリハリつけている点も良い距離感だと思います♪ *趣味* 音楽、ライブ、愛犬の散歩♪、コーヒーを飲むこと、映画鑑賞(洋画派)
▽社員インタビュー#4:お客様至上主義のわたしが新人育成を行う理由。
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