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東海地区の働くママwanted!短時間正社員で就業可。給与計算経験者歓迎!

給与計算、社労士業務の内勤
中途
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on 2017/09/29

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東海地区の働くママwanted!短時間正社員で就業可。給与計算経験者歓迎!

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愛知
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加藤 雅也

健全な企業発展のためには、ヒトを大事にする経営が必要不可欠です。ヒトは企業のバランスシートには載ってこない資産ですが、ヒトが一番キャッシュフローを生む力を有しています。またヒト、モノ、カネの順番はキャッシュフローを生む力の強さの順番でもあります。 ヒトを大事にする経営には、正確な給与計算が必要不可欠。今回は短時間正社員(残業0、社会保険加入)の募集ですが、将来、正社員への昇格も可能!小牧、岩倉、春日井、犬山にお住いの就職活動をされている方、まずはお気軽に小牧オフィスに遊びに来てください。

近藤 優子

興味を持っていただきましてありがとうございます!

福山 展由

笹原

株式会社 セルズのメンバー

健全な企業発展のためには、ヒトを大事にする経営が必要不可欠です。ヒトは企業のバランスシートには載ってこない資産ですが、ヒトが一番キャッシュフローを生む力を有しています。またヒト、モノ、カネの順番はキャッシュフローを生む力の強さの順番でもあります。 ヒトを大事にする経営には、正確な給与計算が必要不可欠。今回は短時間正社員(残業0、社会保険加入)の募集ですが、将来、正社員への昇格も可能!小牧、岩倉、春日井、犬山にお住いの就職活動をされている方、まずはお気軽に小牧オフィスに遊びに来てください。

なにをやっているのか

創業35年の社労士事務所運営経験を生かし、全国の社労士事務所へ基幹システムやクラウドサービスを開発・販売・サポートを行なっています。 ■ 株式会社Cells 
https://www.cells.co.jp ■ 社会保険労務士法人Cells 
http://cells-sr.com 社労士の有資格者は15名、上流工程やテスト、チェックは社労士事務所チームも参加し、社員全員で社労士事務所のためのシステムを考えています。また総務省のeGovAPIを活用し、社会保険・労働保険の電子申請普及活動を行なっています。 今後は、デジタルガバメント分科会のマイナポータル:オンラインワンストップ・政府認定クラウドシステムへの対応を目指します。 社会保険システム連絡協議会 監事担当 https://www.shashisu.org/
全国の社労士事務所を通して、人事労務管理とITを融合したソリューションサービスを展開しています。
創業35年の社労士事務所運営経験を生かし、全国の社労士事務所へ基幹システムやクラウドサービスを開発・販売・サポートを行なっています
東京オフィスの様子
1on1ミーティング
全国の社労士事務所へ基幹システムやクラウドサービスを開発・販売・サポートを行なっています
同一労働同一賃金ミーティング

なにをやっているのか

全国の社労士事務所を通して、人事労務管理とITを融合したソリューションサービスを展開しています。

創業35年の社労士事務所運営経験を生かし、全国の社労士事務所へ基幹システムやクラウドサービスを開発・販売・サポートを行なっています

創業35年の社労士事務所運営経験を生かし、全国の社労士事務所へ基幹システムやクラウドサービスを開発・販売・サポートを行なっています。 ■ 株式会社Cells 
https://www.cells.co.jp ■ 社会保険労務士法人Cells 
http://cells-sr.com 社労士の有資格者は15名、上流工程やテスト、チェックは社労士事務所チームも参加し、社員全員で社労士事務所のためのシステムを考えています。また総務省のeGovAPIを活用し、社会保険・労働保険の電子申請普及活動を行なっています。 今後は、デジタルガバメント分科会のマイナポータル:オンラインワンストップ・政府認定クラウドシステムへの対応を目指します。 社会保険システム連絡協議会 監事担当 https://www.shashisu.org/

なぜやるのか

全国の社労士事務所へ基幹システムやクラウドサービスを開発・販売・サポートを行なっています

同一労働同一賃金ミーティング

【社労士の仕事を、おもしろく】 「ヒト」の専門家といえば国家資格の社会保険労務士です。 私たちは、社会保険労務士事務所を運営し、人事労務管理を研究すると共に、全国の社労士事務所を通して、多くの企業へ 「健全な企業発展のためのサービス」 「ヒトが集まってくる仕組みづくり」 のサービス・情報を提供しています。 【人事労務管理のこと、腹を割って話せる人って意外に身近な人ではありません】 人事労務管理にまつわる相談は、なかなか相手が難しい。 絆を大切にしたい親友や親族には、打ち明けづらいもの。 だからこそ、私たちがいるのです。 人事労務管理を守り抜くプロとして、デジタルトランスフォーメーションと共に歩き、 相談があれば、いつでもお客様に寄り添い課題を解決する。 私たちは、日本で数少ない、社労士事務所を併設しているソフトベンダー。 長期にわたってお客様が大事にしている人事労務管理を守り、働く人の笑顔のために、 人事労務管理とITの融合領域によるシームレスソリューションを研究していきます。

どうやっているのか

東京オフィスの様子

1on1ミーティング

■ メンバー 現在Cellsグループのメンバーはおよそ60名。社労士事務所とシステム会社の2つの組織で構成されています。 ■ 拠点 銀座 名古屋の伏見 愛知県小牧市(本社) ■ Cellsグループのチーム編成 【直接部門】 社労士事務所チーム マーケティングチーム 営業チーム カスタマーサポート・サクセスチーム 開発チーム 【間接部門】 経営企画 経理部 ■ 利用しているツール・言語 Azure / Backlog/Cacoo/RedMine/Chatwork/Slack/Kintone/Market/メールワイズ/TKC/MindMeister/VisualStudio/VBA/Laravel/React/SourceTree/Python/windows server/Hyper-V/git ■ はたらきやすさ ・フレックス制(コアタイム10:00-15:00) ・オフィスおかん ・在宅勤務 ・チューター制度 ・kindleで本購入 ・セミナー参加

こんなことやります

【給与計算と「ヒトを大切にする会社」】 「ヒトを大切にする会社」に必ず共通していることが1つあります。それは正確な給与計算です。会社が従業員の給与計算をミスして誤った金額が振り込まれるのでは「ヒトを大切にする会社」とは言えません。正確な給与計算は「ヒトを大切にする会社」に必要不可欠です。 現在、約50社の給与計算をのアウトソーサーとして行なっており、給与計算の担当者を募集しています。 【社内にシステム部門があるから安心】 利用する給与計算システムは、全国2,000以上の社労士事務所で利用されてる弊社開発のシステムです。給与計算は会社ごとに様々な設定が必要で、フレキシブルに対応しなければいけないことが多々ありますが、社内にシステム部門が常駐しているので、わからないことなどはいつでも気軽に聞けれる環境があります。 【短時間正社員で就業可能、短時間正社員とは】 数年前から社内全体でワークライフバランスを意識するようになったことから、短時間正社員制度が誕生しました。週30H以上就業可能であれば、誰でも短時間正社員(残業0、社会保険加入)として働けます。実際、社労士事務所チーム内勤者の多くは短時間正社員として就業しています。 【人事部へ色々相談できる】 ワークライフバランスを強く意識し、働き続けたいと感じる職場環境作りのために、人事部があります。従業員50名弱の組織ですが、小さなお子さんや介護等、急に休まなければいけないことなどはよくあること。就業方法の変更やキャリアアップなど気軽に相談できる部門を用意しています。なお、人事部が作成している弊社の採用サイト(従業員アンケート、離職率・年収アップ率などの労務監査)から確認できます。 https://www.cells.co.jp/jinjibu/ 【メッセージ】 現在、小牧の社労士事務所チームは10名弱で構成されています。まずは気軽に遊びに来てください。そのあとランチに行きましょう!
14人がこの募集を応援しています

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+2

話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

1998/06に設立

60人のメンバー

  • 社長がプログラミングできる/

愛知県小牧市安田町190