FREE WEB HOPEは、WEBマーケティング支援を行っている会社で、2017年9月で7期目を迎えました。社員数は20名になり、5年後には100人を目指して拡大中です！ 採用系をやりたいなら、ドンドン自分のアイディアや手法が生きる環境です。 ベンチャーならでは、新しい事業もどんどん立ち上がり社会に役立つサービスを提供し続けています。 そんな当社にはこんな部署があります。 営業コンサルタント、広告運用、ディレクター、デザイナー、そしてコーポレート。 コーポレートは、会社経営サポート、環境や制度づくりといった仕事もしていますが、今後注力していきたいのは、『採用広報』です。 採用広報は、メディアでの記事作成やメディア運営、イベント企画運営など・・・採用につなげるための手法は実にさまざま。 採用広報しかり、その他総務の仕事しかり。決まったやり方はありません。あなたが一番良いと思う方法で、どんどん進めていってください！ FREE WEB HOPEは、もっともっと社会にインパクトを与えていく会社に成長しつづけています！それをコーポレートサイドから盛り上げていきましょう！

なぜ採用広報に注力するのか？ 当社は、「わくわくする事業を創造する会社であり続ける」というビジョンを掲げています。 事業を興して、利益を出す。そしてまた事業を興す・・・この好循環を生み出すには、もっともっといろんな人にこの会社に入ってもらい、活動領域を拡大していきたいと考えています。 会社は人でできています！ 採用はとくに成長中のベンチャー企業にとって本当に大切です。その採用を成功させていくためにも、まずは当社の広報活動やブランディング活動に注力していきます。 採用広報は、当社が求めている人に興味をもってもらうため、FREE WEB HOPEという会社を多くの人に知ってもらうためなど、担う役割や目的はとても大きく、会社のブランディングにも貢献します。。会社の将来を左右する部署のひとつといっても過言ではありません！ 会社が規模を拡大していくには、採用も総務も必須な要素だから、今回募集をします！

このコーポレートの部署は、社員全員とまんべんなく関わって仕事を進めていきます。 あるときは採用企画のために協力を依頼したり、あるときは他部署から仕事を依頼されたり、日々いろいろなやり取りが生じます。 たとえば、他部署のやっている仕事は、なかなか把握しづらいこともあります。とくに技術系の仕事（当社でいえば、ディレクターやデザイナー、コーダーなど）はそこに携わっていないと、どういう観点で仕事をしているのか、どんな思いで仕事をしているのか、など採用広報で記事を書こうと思っても知識が足りないことも出てきます。そんなとき、「教えてほしい」と依頼をすれば、当社のメンバーは快く引き受けてくれます＾＾ 日ごろのコミュニケーションの中で情報を集める情報収集力、突発的な仕事が入ってもうまく回すための順位付けや段取りができる判断力、日々の仕事を行いつつ高めていきましょう！ 会社をよくしていこう！楽しく、働きがいがあり、仕事のしやすい環境を整えていこう！その思いは社員一人一人にあります。 コーポレートは、そんな思いを視覚化したり、整えたりする仕事だと思います。 この協力的な当社メンバーと一緒に会社を盛り上げていってほしいです！

コーポレート全般を担当している近藤が2018年1月から産休に入りますので、コーポレート担当者を大募集します！ ★★業務内容は、採用広報中心に総務系の内容もプラス★★ ①広報系 日々の会社のようすや当社の考え方、イベントなどを外部に伝えます！あなたの独自のアイディアも入れ込んで、FREE WEB HOPEを世の中に広めていきましょう！ 採用に向けた取り組み内容： Wantedlyなどの採用系サイト 自社Facebook投稿 インターン企画&実施 会社説明会 など、どう行うのかは、あなた次第。広がりは無限です☆ ②総務系 会社で社員が仕事をしていくうえで必要な環境やしくみ、制度を整えます。 ・備品管理、調達 ・社員の入社や退職の対応 ・労務系などの必要書類の準備作成 ・勤怠や有給管理 ・営業事務的作業 など 労務に関してや会社に届いた書類に関して、わからないことがあれば、社労士の先生に聞けばいつでも親切に教えてくれます！労務のことまでわからない！という心配はないですよ。不明点はどんどん聞いて解決していってください＾＾ ★★社風★★ この会社には、いろんな意味で「自由」です。 みんなで会社をつくっていこう！という雰囲気が漂います。 決められた、求められた業務内容はもちろんある中で、日々会社を見ていて「これは必要だな」と思えば、すぐに取り組むことができます。 これまで比較的しっかりした制度や環境が整った環境で仕事をしてきた人は、ぜひ次はFREE WEB HOPEで「環境を自分で整える」という経験をしてみると、また違った発見や学びがあるはずです。 経営陣も社員メンバーもみな明るくフレンドリーで、困ったことはいつでも相談に乗ってくれるので、安心してくださいね＾＾ ★★社員紹介★★ 社員：男女比5:5！平均年齢は30歳くらい。 みんな仕事中は結構集中しているけど、おしゃべりも好きで、人に教えることも好きな人が多いので、わからないことはなんでも聞けます。 ★★この職種に合っていそうな人★★ 自分で考えて、ドンドン動くのが好き 会社全体のことを知りたい ゼロから作り上げる仕事したい 段取り力の良さなら任せろ！という人 とにかくいろんな仕事をしたい人 （営業でも制作でもない仕事は基本的にまわってきます） ★★その他★★ 服装：自由 勤務時間：9時～18時 最寄り駅：神田・秋葉原・岩本町 ★★最後に、コーポレート担当近藤から★★ この仕事は、メンバー全員とまんべんなく付き合う部署になります。「どんな人たちなんだろう」「どんな社風だろう」という不安を拭ってからエントリーしたいと感じている方も多いはず。 まずは気軽に「ランチ会」や「会社説明会」のようなハードルの低いものもご準備できますので、希望をどんどんお聞かせくださいね！ 近藤が直接、仕事のことも会社のこともお伝えしますー！